男性 転職成功者の体験談 転職事例・アンケート・エピソードをご紹介

今回の転職成功ポイントは「タイミング」、この一言に尽きるかと思います。研究開発職で関東勤務、この二つだけでかなりの求人数が絞られる中で、タイミングよくご本人様の志向と合致するような求人が出てきたということは、本当に良かったと思います。

転職をする上で「タイミング」は非常に重要になってきます。この「タイミング」を逃さない為にも、ご興味がある企業様のご紹介があった場合は直ぐに応募してみた方が良いというキャリアアドバイザーの意見に耳を傾けていただいたことが、転職成功に繋がった大きな要因だったと思われます。

ご自身の中でしっかりと転職活動に向き合い、真剣に取り組む姿勢があったことが成功ポイントだったと思います。ご自身としても積極的に未経験の業界に挑戦していきたいというマインドをお持ちで、紹介させて頂いた様々な業界の事もしっかりと勉強される前向きな姿勢がございました。弊社の面接対策も積極的に活用いただき、しっかりと対策を練った上で面接に臨まれたことも大きいと思います。ご自身の将来に関わることと認識し、真剣に取り組む姿勢が、転職成功に繋がったのではないかと思います。

お人柄、コミュニケーション面はもともとしっかりとしていたので、書類選考さえ通るとうまくいくと思っていました。ただ今回のようにSierとしてのキャリアだけをアピールすると書類選考で評価されにくくお見送りになりやすいので、エージェントを使っていただき、企業が求めることを理解して、的確に履歴書、職務経歴書で伝えることで内定を勝ち取れました。人気がある企業ほど書類選考が厳しいので、履歴書、職務経歴書の作り方を工夫したことが今回の成功要因でした。

今回の転職活動で成功したポイントは転職理由をしっかりと整理できたことだと思います。今回の転職では年収が200万円ほど下がってしまいましたが、ご本人は内定を快諾されました。

今回の転職理由は大きく2つあり、1つ目が就業環境（年間休日・残業時間）を整えること、2つ目が地元で就業することでした。今回転職活動する中でご自身の中で何を叶えたいかをしっかりと考えていらっしゃったので、年収が下がってもご自身が大切にする条件を叶えられる企業への就業を選択されました。

転職活動で100点満点を目指す求職者の方はとても多いですが、ご自身の転職理由・ご自身の中での条件の優先順位がしっかりと整理されている方は多くはありません。100点満点を追い続けて転職できないよりも、自分の中で優先順位の高い転職理由を叶えられる会社で働くほうを私はお勧めします。

スキル自体はしっかりとされていたので、必ずうまくいくと確信していました。ただ今回のように「17年上流SEとして活躍、直近1年設計以降のSE」という場合、普通に書類を出すと悪いほうに勘違いされてしまい、書類NGになりやすかったので、エージェントを使っていただき、思いをしっかり企業側に伝えることで内定を勝ち取れました。このようにエージェントをうまく使っていただき、言いたいこと・想いをしっかり企業に伝えてほしいです。

一概にエンジニアからエンジニアということではなく、今までの経験を一歩引いて広く見ることで、経験の活かせる求人にアプローチする事ができたのは良かったと思います。 経験を活かすことにより、現年収も担保でき、ご本人の望む最善の転職をサポートする事ができたのは良かったと思います。

自分の興味がある商品やサービスを扱ってみたいということも非常に大切なことですが、単純にそれだけでは志望する企業からの内定は獲得することができないということです。今回のケースでは、活動を進めていく中で、前職で培った経験や強みを活かすことが重要だと気づき、選考に進めたことで内定を獲得することができました。

求職者様は、元々過酷な環境で就業されており、忍耐力や我慢強さがあったことと、上司や現場の作業員の方々との人間関係構築も大変厳しい中でも懐に入るコミュニケーション力をお持ちの方でしたので、未経験ではあっても営業職でその経験を活かすことができると思い、ご紹介させていただきました。その点、しっかりアピールいただいたことで好条件でのオファーとなったのだと考えております。

下記の3点が転職成功ポイントでした。
①　転職市場における、求職者様ご自身の立ち位置を求職者様が素直に受け止めたこと
②　求職者様自身が気付いていない細かい希望条件を、早期に認識できたこと
③　①②を踏まえて、転職のゴールを早いタイミングで明確にできたこと
開発に携わりたくとも、そのご経験を持ち合わせていない中で、何かを犠牲にする必要がございましたが、優先順位の低い勤務地を広げることで、求職者様が満足いただけるご内定を勝ち獲ることが出来ました。また、序盤から転職軸を詳細まで落とし込むことで、面接準備にかかる時間も短縮でき、効率的に進められました。転職軸の詳細検討後は、面接通過率が100％（４面接中、４通過）と驚異的でした。迷いなく志望動機、意欲をお伝え出来るようになりました。

成功のポイントは3つあります。

1点目は求職者様の素早いレスポンスです。エージェントを利用しての転職活動の場合は、担当アドバイザーとの密な連絡も肝心となります。求人紹介後、すぐにご応募頂いたことなど、貴重なチャンスを逃さなかったことが成功要因の一つです。

2点目は徹底的に企業研究をしてくれたことです。もともと勉強熱心な求職者様はエージェントからの面接対策とは別に、自身でホームページや文献などで徹底的に企業のことを研究されていました。中にはアドバイザーに依存してしまい自身での企業研究が疎かになる方が多いなか、求職者様は自分が転職の主役であることを自覚し、対策に励んでくれたことが成功に至った要因となります。

3つ目は最後まで諦めなかったこと。活動当初は書類のお見送りが続いており、気落ちされたことと思います。しかし必ず良縁で結ばれる企業があると確信して活動を続けてこられたため、無事に内定に至りました。この内定によって彼は希望年収400万円のところを、大きく上回るオファー550万円で採用に至りました。担当アドバイザーから見て、内定への強い熱意と素直なお人柄で勝ち得た成功だと感じております。

転職の成功ポイントは2点あると考えております。

1点目はご自身の今後のキャリアに真摯に向き合っていただけたことです。遠方から面談のためにご来社頂き、ご自身の経験・強み・今後挑戦したいことや、ご家族内で生じているご不安など、本音で様々なお話をしていただいたことで、きちんと腹落ちをされながら転職活動をすることができたのではないかと思っております。

また、2点目は、前職がお忙しい中で、企業研究等、面接の対策を万全に行ってくださったことです。弊社では、キャリアアドバイザーからの基礎的な面接対策だけでなく、企業担当から企業の詳細や面接のポイントを提供させていただいております。実際の面接では、ご準備いただいたことを発揮し、緊張することなく面接に臨んでいただけました。