マイナビエージェントに関するページ。転職エージェントならマイナビエージェント。マイナビの転職エージェントだからできる、転職支援サービス。毎日更新の豊富な求人情報と人材紹介会社ならではの確かな転職コンサルティングであなたの転職をサポート。転職エージェントならではの転職成功ノウハウ、お役立ち情報も多数掲載。
マイナビエージェントは
無料の転職支援サービスです
⼈⽣の新たな⼀歩。そのきっかけとなる転職。
「年収を上げたい」「自分に合った働き方をしたい」など、転職の動機は様々です。
ここではマイナビエージェント独自のサポート体制や、
他の転職エージェントにはない強みをご紹介します。
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「年収を上げたい」「自分に合った働き方をしたい」など、転職の動機は様々です。
ここではマイナビエージェント独自のサポート体制や、 他の転職エージェントにはない強みをご紹介します。
マイナビエージェントの強みとは？
求職者の方に選ばれる3つの理由
各業界・企業情報に精通したプロフェッショナル⼒
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各業界の転職市場に精通した「キャリアアドバイザー」
これまで培った転職のノウハウを基に求職者の皆様を専任制でサポートします。各業界に精通しているとはいえ、ひとつの業界だけに特化しているわけではありません。
全てのキャリアアドバイザーは様々な業界の転職市場にも詳しいので、求職者の皆様に他業界・業種をご紹介することも可能です。
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企業への営業を⾏う「リクルーティングアドバイザー」
リクルーティングアドバイザーは、担当している企業へ⾜しげく通い、徹底した情報収集を実施。「どのような⼈材を欲しているのか？」など、企業側の要望はもちろん、社内の雰囲気や働く⼈の様⼦なども⼊念に リサーチしています。
求⼈票だけでは知りえない情報をキャリアアドバイザーに共有させることで、企業が求める⼈材と転職活動をしている皆様、それぞれの希望がマッチしやすいようにしています。
他社にはないマッチング力
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他社にはないマッチング力
リクルーティングアドバイザーの徹底した情報収集により、企業側の求める⼈物像や、業務の特徴などを随時確認しています。また、キャリアアドバイザーが求職者の皆様から直接、あるいは電話で⾯談を⾏い、今までの職務経歴やスキルを丁寧に棚卸します。求職者の強みや価値観を第三者視点で確認し、リクルーティングアドバイザーの企業情報と掛け合わせることで、適した企業や業界をご紹介しています。さらに、企業が内定を出した後、内定者と企業側、それぞれからフィードバックをいただいていますので、これまで内定をもらえた⼈、もらえなかった⼈の⼈物像を把握することができ、マッチング⼒強化につなげています。
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転職がはじめての方にも安心してサポートいたします。
はじめての転職には不安や悩みがつきものです。そんな時こそ、キャリアアドバイザーの出番。転職活動の疑問に対して、⼀つひとつ丁寧にお答えします。また業界未経験からチャレンジしたい⽅には、「なぜ、その仕事をしたいのか？」を⾯談で 確認いたします 。その後、希望条件や価値観に沿った求⼈をご紹介しています。⾯談の結果、今の会社にとどまったほうが良いと判断した場合は、その旨も率直にお伝えし、後悔のない選択へとつなげていきます。
あなたの転職活動をトータルサポート
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徹底したサポート体制
他社の場合、⾯接対策セミナーを開催し、その後の内定獲得は各⾃の努⼒次第というところもありますが、マイナビエージェントは職務経歴書のブラッシュアップや模擬⾯接の他、利⽤回数や期間に制限なく、求職者の都合に合わせて夜間や⼟曜（10:00～17:00）の相談もお受けしています。さらに⾯接⽇程などのスケジュール調整や給与などの条件交渉等も代⾏。スムーズに転職活動を⾏えるよう⽀援します。
Web面談実施中！ LINEでの対応可！
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応募書類の添削
企業の採⽤担当者が1⽇に⾒る応募書類の数は、なんと100通に上ることもあります。「転職において応募書類の通過率は約2割」ともいわれていますが、マイナビエージェントでは「その企業は書類のどこに注⽬しているか」などを客観的にアドバイスし、通過率向上につなげています。さらに、キャリアアドバイザーが対⾯や電話で求職者からお話を伺い、書類に書くべき親和性の⾼いエピソードや企業にとって魅⼒となるスキルをアドバイス。アピール⼒のある応募書類の形を、具体的にイメージしやすくしています。
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徹底した面接対策
転職では、「1回の⾯接で7割程印象が決まってしまう」といわれています。マイナビエージェントでは、⾯接が苦⼿・不得意な⽅に向け、模擬⾯接を⾏っています。質問への受け答え、⾝だしなみのチェック、話す速度や強弱など、キャリアアドバイザーが様々な観点でアドバイスを⾏います。また、各企業を担当しているリクルーティングアドバイザーからの意⾒も参考にして、過去に出た質問などから、企業が何を知りたいのか、求職者が伝えるべき情報は何なのかをお伝えします。以上のような⾯接対策によって、マイナビエージェントでは⾯接通過率を⼤幅に向上させて内定へとつなげています。
マイナビエージェントサービスの流れ
登録から内定・入社・アフターフォローまでご支援します。
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1
無料お申込み
お申込み後、
お電話やメールでご連絡します -
2
面談（対面・WEB）
キャリアアドバイザーが
転職のご希望を伺います -
3
求人紹介
豊富な求人情報から、
あなたに合った求人をご紹介 -
4
応募
応募書類の添削で、
書類選考の通過率アップ -
5
面接
模擬面接など、
面接が苦手な方も親身にサポート -
6
内定・入社
年収交渉や入社日調整まで、
内定後もバックアップ
マイナビエージェントは
ここが違います！
利用メリットについて
全国をサポートする
マイナビエージェントの豊富なリソース
マイナビエージェントは、全国の各⽀店に法⼈営業担当者を配置し、⼤⼿上場企業や中⼩企業の他、できて間もないベンチャー企業も含めて、多くの優良企業との接点があります。
これまで⻑きにわたり、各企業と密なコミュニケーションを⾏い、信頼と実績を得てきたマイナビだからこそ、企業と求職者の皆様、両⽅にとってメリットの⼤きい転職をご⽀援することができます。
面談いただける場所を全国各地にお用意しております
全ての求職者に対応する
マイナビ紹介事業のサービス
マイナビには、マイナビエージェントの他にも、それぞれの職種に特化した「マイナビ看護師」「マイナビ薬剤師」など、様々な⼈材紹サービスがあります。
マイナビエージェントは、営業やIT・Web、⾦融など、幅広い業界に強いことが特徴です。
一般企業領域
安心の
マイナビエージェント
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⼀般財団法⼈ ⽇本情報経済社会推進協会
プライバシーマーク個⼈情報の取扱いについての厳密な管理基準を満たした事業者にのみ付与されるプライバシーマークを取得済みです。ご登録いただいた個⼈情報は、SSL（データ暗号化）によって保護されています。
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厚⽣労働省委託事業 職業紹介優良事業者認定制度
職業紹介優良事業者認定マークマイナビは平成27年度 厚⽣労働省委託事業「職業紹介優良事業者認定制度」において「職業紹介優良事業者」事業者認定を取得しました。「職業紹介優良事業者認定制度」は厚⽣労働省より委託を受けた職業紹介優良事業者推奨協議会が定める「⾏動指針」を遵守し、⼀定の基準を満たした事業者を優良事業者と認定する、平成26年度よりスタートした制度です。
「経営の安定性」「法令遵守」「求⼈・求職者情報の管理」「キャリアコンサルティング」「利⽤者満⾜度」など78項⽬の厳しい審査基準をクリアした事業者に認定が与えられます。
平成26年度に27事業者、平成27年度にはマイナビ含む15事業者が取得しております。 -
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厚生労働省委託事業 優良募集情報等提供事業者認定制度
優良募集情報等提供事業者認定マーク求職者・求人者が安心して利用できるよう法令遵守、個人情報保護、募集情報等についての的確な表示、苦情相談対応などについて、一定の基準を満たした募集情報等提供事業者を「優良募集情報等提供事業者」として認定する制度です。
マイナビは初年度である2022年度から取得しております。 -
