転職成功者の体験談 転職事例・アンケート・エピソードをご紹介

現職中の求職者様ではありましたが、面接対策の回数を複数重ねさせていただいたことで、ご本人も納得感を持って進められた点かと思います。求職者様は夢や業務に対し熱い想いをお持ちの一方で、アウトプットが弱く、うまくご自身のストロングポイントを面接の場でアピールできないお方でした。しかしながら、もともと対人折衝力は高く、熱い想いをお持ちの方でしたので、アウトプットの練習に特化した面接対策を細かく行っていくことでキチンと能力が身に付き、面接の場でもその成果を発揮してご自身をしっかりアピールすることができたのかと存じます。

誰にでも転職活動における本音と建て前があると思います。今回は、そちらをまずざっくばらんに本音でご共有頂けたことがポイントであったと思います。更にそこから、企業に伝えるべきポイント、言わない方が良い内容、言い方を変えてどう前向きに伝えるかの相談などの話ができたことにより、面接時に発生するであろう選考の壁に対し、しっかりと予測をたて適切な対策ができたと思います。キャリアアドバイザーは味方ですので、なんでも信用してご相談頂ければと思います。

条件を狭めすぎず、興味を持った企業は選考に進んでいただくようにしたことがポイントです。今回ご入社された企業は、初回の求人紹介時には「条件が合わない」との理由から辞退をされておりました。ですが、もともと選考を進めていた数社の企業だけでは比較検討がしにくかったため、納得感をもって入社できるかを改めて確認したところ、本企業も選考に進んでいただくこととなりました。

結果として、合わないと思っていた条件に関する懸念も払拭され、1次選考終了後には第一志望の企業となっておりました。最初に条件を狭めすぎず、まずは面接に行って本当に自分に合わないのかどうかを直接確認する姿勢が大事であると改めて感じました。

今回の転職活動成功の要因としては、「改善の意識を持ち続けていただけたこと」にあると考えております。書類選考でお見送りになったり、面接でお見送りになってしまったり……辛く不安になる時期もございました。それでも不貞腐れたりせず、常に「何がダメだったのか」「どう改善していくべきなのか」「それをどう表現していくのか」等、課題に向かい合い続けていただけました。常に最良の方法を見つけていくべく行動をしていただいたのが、今回の転職活動の成功に繋がったのではないかと考えております。

もともと実力のある方でしたが、日常的に行っていた業務が市場価値としてどの程度のものなのかを理解できておりませんでした。求職者様の能力を精査し書類や面接でアピールできたこと、そしてお人柄も良く素直な方だったため、こちらの意見にも耳を傾けて頂き、面接に落とし込むことができたことが成功のポイントだったと考えます。

ものづくり業界でキャリアを築いていく際に、ご自身の経験やスキルを把握した上で、製造というものづくりの現場を知ることが必要だと理解できたことがポイントであったと考えています。ものづくり業界での実務経験が少ない中でも、今までの経験・知識・スキルを客観的に整理して面接に臨んでいただけたことが、内定・内定承諾に繋がったのだと思います。

今回の転職成功のポイントは、求職者さまの前向きなご転職理由と早いスピードの中で事前準備をしっかりできた点です。今回の転職軸は1社目・2社目ともに前向きな理由でした。市場価値をあげたいという気持ちの元、ご自身で納得感を持ってSEの職種を選ばれました。単願ではありましたが、数ある企業の中で1番市場価値があがる企業を判断され、しっかりと面接対策を行うことで通過する可能性や企業への意向を上げることができ、スピード成約に繋げられました。

面接までに自身の経験の振り返りやまとめをしっかりと行って頂いた上で、未経験SEという仕事でご自身の何が活かせるかをアピールできた点がポイントだと思います。何度も面接の練習を行ったことや、業界研究や職種研究をしっかり行っていたことを面接時にお伝え頂けたことで、志望度の高さや求職者様の「やりたいこと」についてアピールできた点も成功ポイントであったと考えています。

実際に転職をされた方にとっては、転職が成功するかどうかもご縁だという話もよく伺いますが、初めて転職される方は特に失敗したくないものです。その不安な気持ちを感じながらも、まずは早めに動いてみる、集中して決め切るというスタンスに切り替えられたことが成功のポイントだと感じます。

まず1つ目に、転職市場から見る離職期間のリスクを早期にご理解いただき、すぐに活動を開始して頂けた点です。キャリアアドバイザーとしても転職活動を焦らせたい気持ちは一切なく、離職期間は長くなればなるほどその理由を問われ、活動がしにくくなるためその現状をお伝えしておりますが、中にはご理解いただけないケースもございます。そんな中で、スムーズに活動を開始して頂けたことが良かったと思います。

2つ目に、新規求人に対してレスポンスよく動いていただけた点です。求人はミズモノとよく言われるように、タイミングがズレてしまえば選考を進めることができなくなるケースもございます。新規求人が出た時すぐにご応募をいただけたことでそのようなケースに陥ることなく、他の候補者に遅れをとらずに選考に乗っていただけたことも成功ポイントの1つであったと思います。

現職の業務と選考業務の共通点をしっかりと見出せていたことが大きかったかと考えます。縁遠い業界においても、自分自身の経験を生かせるポイントを見つけていたことで、ピンポイントにアピールができたことが効果的でした。それだけでなく、共通点を見つけられていたことで自信を持って選考に臨めた点も面接時のパフォーマンス向上に大きく繋がった印象です。先入観だけで方向性を決めずに、中身をしっかりと認識して転職先をご検討されたことが、成功の大きな要因であったと考えています。

また、ご内定企業から「将棋で培った先読み力と洞察力が現職にも生かされていて、現職で求職者様らしい成果を残していた点が魅力的に映った」というフィードバックを頂きました。思わぬ面でアピールや人柄が伝わっていた点はキャリアアドバイザーにとっても驚きであり、また喜びでもありました。まさに自身の人生経験でつかみ取った内定であったと認識しております。