20代 転職成功者の体験談 転職事例・アンケート・エピソードをご紹介

成功ポイントとしては2点かと思います。どちらも面接対策に通じますが、1点目はコンサル業界に通ずる経験、アピールポイントの棚卸しがしっかりとできたこと。2点目は模擬面接・内容作成まで徹底的にフォローできたことです。

1点目はご本人の経験の中で、目標達成に向けた戦略的行動やお仕事に対するマインド、成功事例の深堀などを深堀りし、エピソード化することによって、面接官からどのように聞かれても、具体的な内容と根拠を持ってアピールできるように仕上げていくことができました。

2点目に関しては、何度もご来社いただき徹底的に企業研究と面接練習ができました。もともとの不安点として、ご本人が面接に自信を持てなかったことが大きな課題点ではありましたが、最終的にキャリアビジョンや志望する企業で何を実現していきたいかなどといった意志の部分まで用意した文章ではなく、自分の言葉でロジカルに話せるまでに仕上がりました。最初は非常に大変だったと思います。しかし、絶対に転職を成功させるといった覚悟と諦めない気持ちを持ち続けていただき、二人三脚で歩めたことが、最終的に第一志望の企業から内定を勝ち取れたポイントだと思います。

活かせる経験が異なる業種への転職でしたので、ご本人がしっかりと企業と仕事内容について理解をし、腹落ちしたうえで面接に行っていただくことを大切にしておりました。お若い方でしたので業務でのご経験だけではなく学生時代のエピソードも強みに加え、対策を行いました。最終フェーズでは、求職者様にはご家族がいらっしゃったので、直近の条件のみならず将来的なご年収やキャリアステップをお伝えし、明確にイメージいただけたことが面接でも良い結果につながり、転職成功への大きなポイントとなりした。

今回の転職成功ポイントと致しましては、面接対策時に求職者様の面接でアピールできるポイントをご自身で細かく分析できた点にあるかと思います。一見業界や業種は全くことなり、アピールすべき点もわかりにくい業界業種への応募でしたが、今まで求職者様が意識されてこられた目標達成意欲の高さや、具体的にどのように新規のお客様を獲得へとアプローチされてこられたのか、という点を細かに紐解くことでそれが応募先企業様への親和性へと繋がり、自信を持って面接でアピールしていただくことができたのではないかと思います。

転職をしたいという求職者様自身の温度感と、内定までのスケジュールを事前に共有することで、逆算した準備ができ慌てることなく対策や決断まで繋げることができたことです。求職者様がどうなっていきたいのかという軸を確認しながら活動を進めることができたため、活動を始めて1か月で無事に活動終了となりました。まさに、二人三脚で転職活動を進めることができたと感じております。

「現状より良い条件を」となった際に、これまでの経験を活かすという事はとても大切なことです。しかし、初めての転職となると現状への不満を解消するため「現職とは真逆の選択を」という考えを持つ方は少なくありません。これまでの経験を活かし、同業種や同職種での転職を行うことはとても勇気のいる決断だと思います。

今回の場合、「将来的な年収を上げたい」という転職理由の本質を見据え、経験を活かした転職に踏み切って頂けたことで、早期に会社規模・年収を大幅UPさせる転職を実現することができました。「経験を活かす」という当たり前のように見えて、勇気のある決断が最高の結果を生み出した、印象に残るご転職でした。

成功のポイントは2つあると考えております。

1つめはS様の連絡のレスポンスが早かったことです。転職活動中は現職との両立が必要なため、どうしてもレスポンスが遅くなる傾向にございます。それ自体は致し方ないことですが、S様は真摯に転職活動と向き合っており、レスポンスも早く、結果として複数の面接調整また面接対策調整が叶い、キャリアの可能性を探るチャンスを手にされました。

2つめは特定の求人に狙いを定めたことです。転職活動を行う中で自身の希望を第一優先にすることは当然のことですが、それだけではなかなか良縁が生まれないことも残念ながら事実で、企業側のニーズを把握することも同様に大事になります。今回のS様のケースで申し上げますと、企業側のニーズをキャッチされ、そのニーズにうまくフィットしたゆえの転職成功だと考えております。結果として機械設計職という仕事、また都内勤務、さらに年収アップという好条件を手にしたS様ですが、さらに加えて企業からも求められている年齢層・志向性となりますので、いずれにせよS様ご自身が長期的に満足がいく就業がかなうものと見込んでおります。