20代 転職成功者の体験談 転職事例・アンケート・エピソードをご紹介

求職者様は複数内定が出る中で、自身で勉強し、アドバイザーに情報を確認し、そこに入社することで将来的にソリューション営業ができるのか、早期に市場価値を上げていけるのかを考え辞退するかどうかの判断を頂いておりました。

その中で、妥協することなく自身のやりたい事を明確にし、いつまで希望業界を受けていくのか目標を決めて進めていったことが、少しでも不安を解消しながら、折れることなく進められた要因かと思います。また、直近の年収は前職より下がりますが、何年後かには年収が上がり、加えて自分のやりたい仕事ができるという判断を自身で受け入れていたことが納得して転職先を決められたポイントです。

転職成功のポイントは2点ございます。

1点目は面接対策などの事前準備を徹底的に行い、自信を持って面接に挑めたこと。
2点目は同業界に転職をしたことです。
面接の事前準備は、志望理由、退職理由、なぜこの会社なのかを何度も練り直していただくだけでなく、口でも復唱して練習を繰り返し行いました。しっかり内容を作り込んだうえで繰り返し練習したことで、ご本人も自信を持ち、堂々と面接をすることができました。次に同業に転職した点については、業界の仕組みを知っていることに繋がるので企業側が内定をだすメリットがあり、双方でWINWINの関係が作れたことがとても素晴らしかったと感じています。

当初、求職者様は"なんとなく"事務職へのキャリアチェンジを希望されていました。そのため、自己分析も兼ねてしっかりと転職軸を話し合うことで信頼を得ることができたと思っています。また、話し合いの中でIT業界に対する懸念はその会社特有のものが多いと納得して頂けたことで、スムーズな転職支援を繋がりました。1社経験の方はその会社の文化をIT業界の慣例だと思い込んでしまっている傾向が強いため、アドバイザーとして正しい情報を伝えることで価値ある支援ができたのではないかと思います。

私が考える成功ポイントは以下2点です。1点目に、選考を通して自身の希望や持てる技術の市場評価を確認できたこと。2点目に、一度内定は獲得したけれど、しっかりと検討を行うためあえて内定を辞退し、より志望度の高い企業に挑戦したことです。

当初希望の方向性が定まっていない状態ではありましたが、そこで思考を止めず選考活動に臨むことで、活動の中から情報収集を行い、自身の希望を整理し、経験を生かしてキャリアアップを図れるIoT系の組み込みエンジニアに到達できたため、ご本人の満足度も高いように感じました。

また、内定自体は尊いものですが、自身のキャリアビジョンや思考に合致しないようであれば、状況を吟味し、相談の上で辞退対応をしたことが、結果的により大きな満足感を生むことに繋がったかと思います。

本件の転職成功ポイントとしては、複数企業で一度にご応募頂くことで最終的に比較検討して決めることができるように調整を行ったことに尽きると思います。事務の求人は全職種の中でも一番有効求人倍率が低いことを鑑みても、書類選考の通過率や面接の通過率が通常よりも低くなることは分かっておりましたので、応募の母数自体を増やすことで内定獲得の確度を高めることができたと考えております。

また多数ご応募頂く中で日程調整を弊社企業担当と密に行わせていただいたことで、最終的に単体での魅力のみならず、他社比較でのメリット・デメリットを明確に示すことができたと考えております。概して単体のご内定のみで決めきる場合、納得が十分にいかないまま決めざるを得ない状況になるケースがございますので、そのような事態にならないよう調整をしたことで、求職者様にご納得頂いた上で満足のいく決断ができたのではないかと考えております。

明暗を分けたポイントは大きく2点かと思います。1点目が夢や希望を諦めなかったこと。そして2点目が希望の実現に向けた研鑽、努力、準備を怠らなかったことです。現職の業務もある中、精力的に転職活動をされるというのは、相当なご負担をおかけすることになります。私も転職のサポートをする中で、夢を諦めた方々を少なからず見て参りましたが、今回はご本人が愚直に諦めず、企業研究や面接練習、書類の添削などを行っていったので、希望がかなえられたのだと振り返ります。結果として年収アップ、未経験職種＋未経験業界へのキャリアチェンジ成功といった素晴らしい出会いに恵まれることとなりました。