女性 転職成功者の体験談 転職事例・アンケート・エピソードをご紹介

今回の成功ポイントの第一は、ポジティブな目線を忘れないことでした。退職理由はネガティブな理由である事が多いです(就業環境、業務内容のミスマッチ等)が、それに囚われてしまうと、転職先選びも、ネガティブな目線になってしまいます(未経験で出来るのか、休みが少ないのではないか等)。消去法で仕事を選ぶ方がミスマッチの可能性が高く、採用されないケースが多いです。まずは、今後の仕事に対して前向きな気持で、自分が何をやりたいのかじっくり考える事が出来た事が、今回の成功ポイントです。

第二の成功ポイントは、面接で取り繕いすぎないことです。どうしても面接の場だと、良い事を言わないといけない、企業様の求めている答えを言わないといけないと考えがちですが、あまりに作り込みすぎると本音が見えず、採用するべきか判断出来ないため、逆にお見送りになってしまいます。ポイントは、「ポジティブな伝え方」です。自身の思っていることをポジティブな言い方で伝える事で、より人柄や意欲を伝える事ができ、面接官の方も安心して採用したいと思ってくれるはずです。

明暗を分けたポイントは大きく2点かと思います。
(1)夢や希望を諦めなかったこと (2)希望の実現に向けた研鑽、努力、準備を怠らなかったこと
前職の業務もある中、精力的に転職活動をされるというのは、相当なご負担がかかることになります。私も転職のサポートをする中で、夢を諦めた方々を少なからず見て参りましたが、今回はご本人が諦めず、企業研究や面接練習、書類の添削などを行っていただけたので、希望がかなえられたのだと思います。結果として年収アップ、未経験職種＋未経験業界へのキャリアチェンジ成功、といった素晴らしい成果に恵まれることとなりました。

経験に関する企業の見方が厳しく、本人の希望と求人側の求めるスペックが大きく乖離していましたが、転職市場感をしっかりと話すこと、また多くの応募を取りながらＮＧを伝えることで徐々に目線を下げることができました。また、本人の転職意欲が高いこともあり面接調整がスムーズだったこと、さらに、しっかりと面接対策を行うことで通過する可能性を上げられ、且つ企業への意向を上げることができ、スピード成約に繋げられました。

お人柄、コミュニケーション面はもともとしっかりとしていたので、まずはしっかりと面接対策で基礎的な部分の整理を行い、話す内容・ご自身の今後のキャリアプランを明確に面接で話せたことが成功のポイントだと感じます。また、面接後の感想をいただく際に、求職者様とご意向・スケージュール・方向性をしっかりと共有できたことも、成功のポイントと思っています。

転職成功ポイントは以下の通りだったと考えております。

1点目として、ご自身で自分の強みを理解することができたことがあります。27歳で2社経験、さらに1社目がアパレル業界の販売スタッフだったため、事業会社の管理部門経験は2年弱と経験の弱さは感じました。一方で、人数が少ない中で裁量を持って業務に当たっており、分からないことは社内外に質問し一人で業務を完遂していたご経験があり、経験年数以上の経験値があることが分かったため、転職は必ずできる方であると確信していました。そのため、他の方には無い強みをお伝えし、応募先企業へのアピール方法を一緒に考えていきました。

2点目は、細かな連絡を頂けたことです。他エージェントや転職サイトを利用していたことは知っていたため、逐一選考状況を教えて頂きました。すべてを把握することで年収比較や社風比較等、適切なアドバイスをすることができましたし、転職期間中の希望の変化にも対応することができ、最終的にはご納得いただくかたちで入社が決まったと思っております。

今回の転職成功ポイントは、「求職者様が納得して内定を承諾できるよう、求職者様が求めている以上の情報を回収して共有させていただいた」というこの1点に尽きます。 マイナビのデータベースにある膨大な情報を活かし、求職者様に最高の出会いを提供させていただくことができました。