施工管理から大手企業への転職成功事例
業種
- 不動産_建設_プラント
- その他（運輸／物流）
業務内容
- 施工管理
- 管理
年収
- 500万円
- 400万円
転職へのご志向、転職経緯
建設業界にて施工管理を2年強程度ご経験されておりました。転職のご理由としては、圧倒的な残業の多さと休日出勤を減らしたいとのことでした。現場が動いているので基本的に土曜日も仕事で、毎日現場が終わってから事務作業になっていたため帰りも22時、23時は当たり前の状況でした。
そのような状況の中、将来的に長く働いていくには体がもたないと感じたこととがきっかけでご転職を考えられました。 ご経験を鑑みると施工管理という人・物・金を管理してきたご経験がございましたので、挑戦にはなってしまう可能性はございましたが、物流施設での管理の仕事を提案させていただきました。これまでのご経験を少しでも活かせて且つ働き方も改善できるということで、そちらの企業を受けて頂きました。
転職活動中の不安、不安へのアドバイス
施工管理の経験があるもののまだ年数も少なく、また業界が全く違うということでいままでのスキルがどの場面で活きるかということのイメージがなかなかできませんでした。その中で選考に進まれる企業に関しての面接対策を入念にやり、その際に現職の業務内容との親和性や活かせる力、また企業の業務内容などの理解を深めて頂きました。実際にご入社頂いた方から伺った情報等も元にお話ができ、ご本人にも安心頂けたのではないかと思っております。
また、まだご年齢がお若いということもあり、今後ご自身が長く働いていくといった点で大切なことなどをその都度お話を重ね、将来的なキャリアプラン等をお伝えしながらサポートをさせて頂きました。現職は休みが取りづらく比較できるスケジュールで受けれるか心配ではございましたが、そこは相談をさせて頂きWEBでの面接をご提案するなど柔軟に対応頂いき実施することができました。
内定までの流れ
休みが非常にとりづらかったので、たくさん受ける転職活動というよりはピンポイントで受けていく転職活動でした。もちろんピンポイントで受ける際のデメリットを納得頂いた上で、最初の応募は3社と非常に少なく、その中から頂けた唯一の内定の企業でご承諾頂きました。現職が忙しすぎ面接の時間確保も難航しましたが何とか調整でき、またその中で面接対策など夜に時間を作って頂いたりとしっかりと転職活動に向き合いながら転職活動に臨んで頂けたのが内定を頂けた最大の要因かと思います。
面接前に企業理解も深まり面接に対しての受け答えなどの完成度も増していきました。ご内定となった企業に関しては、会社の理念、取り組み、将来的なステップアップなども見込めるということで、ご興味度合いも高くご満足いただけたご転職だったのではないかと思います。
キャリアアドバイザーから見る転職成功ポイント
転職活動では誰しもが、全ての希望条件を叶えたいと思いますし、新卒同様に幅広くの企業を見たいかと思います。ただ転職活動で企業側が判断するポイントは、「今までの経験で何が活かせるか？」という点、理想を言えば「即戦力」です。そのために大前提として「今までの経験がどう活かせるか？」という目線を持つことが大事です。その経験が職種によるものなのか、それとも業界によるものなのか、様々な要因が重なりますが今回の転職成功のケースにおいても、これまでの職種による経験が活きた点が成功のポイントになるかと思います。
また転職では「次にどんな仕事がしたいか」も重要ですが、「前職で何が理由で転職しようと思ったのか」「転職において仕事内容以外で譲れない点」が改善できるかどうかも重要な視点です。
今回は「就業環境の改善」「プライベートとのバランス」が大きなポイントであったため、シンプルにその点が改善できた点が大きいかと思います。なので今後転職活動を検討される方は、「経験が活かせられるかどうか」また「前職で何を改善したいと思ったのか」という2点を意識されると転職成功に繋がるかと思います。