転職エージェントのメリット12選！利用がおすすめな人の特徴も紹介

転職を考えているものの、「進め方が分からない」「自分に合った転職先が分からない」など、悩みを抱えている方も少なくありません。転職に関するお悩みは、転職活動を成功に導く強力な味方ともいえる転職エージェントへの相談がおすすめです。

本記事では、転職エージェントを利用するメリットを詳しく紹介します。利用がおすすめな人の特徴も解説しますので、ぜひ参考にしてみてください。

転職エージェントを利用するメリット12選

まずは、転職エージェントの利用によって得られるさまざまなメリットを紹介します。転職エージェントは、求職者が無料で利用できる点や、企業との交渉を代行してくれる点、非公開求人へのアクセス、キャリア相談の機会、面接や書類作成のサポートなど、多岐にわたる利点があります。

これらのメリットは、転職活動をより効率的かつ効果的に進めるうえで大きな助けとなるでしょう。以下では、転職エージェントを利用する12の具体的なメリットについて詳しく解説していきます。

メリット1：無料で利用できる

転職エージェントの大きな特徴として、ハローワークや人材派遣会社と同じように、転職希望者は無料で利用できることが挙げられます。そのサービスは、プロのキャリアアドバイザーによる「キャリア相談」から「求人紹介」「スケジュール管理」「応募書類・面接対策」「条件交渉」「アフターフォロー」まで多岐にわたりますが、それらに対して費用はかかりません。

転職エージェントの収入は、採用が決まった際に企業から成功報酬として支払われる手数料ですから、求職者個人は便利なサービスをすべて無料で受けることができるのです。

メリット2：企業との調整を任せられる

自分で転職活動をする場合、多くのステップをすべて自分一人でやらなければならないため、膨大な手間と時間がかかります。特に、自分に合った転職先探しは大変です。

転職エージェントは最初にキャリアアドバイザーと面談をして、自分の希望や条件を伝えることでマッチする求人を紹介してくれます。そのため、転職活動にかかる手間や時間を大幅に減らすことが可能です。ほかにも、仕事をしながらでは難しい日中の企業とのやりとりの代行や、面接日程などのスケジュール管理なども任せられます。

メリット3：企業の内部情報が事前に入手できる

転職エージェントのキャリアアドバイザーは、人事担当者のみならず現場の担当者ともパイプを持っていることが多く、リアルな社内の様子や空気について聞くことが可能です。求人サイトや企業のWebサイトを見るだけでは分からない情報を事前に教えてもらえるため、企業選びや面接対策に役立ちます。

メリット4：非公開の求人情報が集まっている

転職エージェントは、求人サイトなどでも募集される一般求人だけでなく、一般には公開されていない「非公開求人」を扱っていることがあります。自分にマッチする仕事を見つけるには、多くの選択肢があるに越したことはありませんから、この非公開求人に応募できるのも、転職エージェントを利用する大きなメリットといえるでしょう。

なお、非公開求人になる理由としては、「他社に知られずに新しい事業を担うスタッフを採用したい」「条件がぴったり合う人が現れた場合のみ採用したい」などが挙げられます。これらの求人は、条件のよいものも多数含まれています。

メリット5：転職に関わることなら何でも相談できる

転職エージェントの担当キャリアアドバイザーは、転職に関わることであれば何でも相談できる存在です。たとえば、同業種、同職種で転職先を探したほうがよいか、それとも新しい道に挑戦するか悩んでいる場合や、転職するか悩んでいるというようなときにも、客観的なアドバイスをもらえます。

また、転職活動では何が起こるか分かりません。予想外に転職活動期間が長引いたり、なかなか内定がもらえず気分が落ち込んだりしたときに相談にのってくれたりといった、支えになってくれる存在は大きいといえるでしょう。

メリット6：よりよいキャリアプランを描きやすい

自分で進める転職活動では、適性や希望を考慮して転職先を選んだつもりでも、その選択は経験のある職種や自身の知っている範囲に限定されて視野が狭くなりがちです。その点、転職エージェントであれば、より多くの業種・職種の中から希望や適性に合う求人を紹介してくれます。結果として、自分では思ってもみなかった求人に出会うチャンスもあるのです。

また、キャリアアドバイザーとの面談を通して、自身のキャリア、スキルを洗い出し、それが転職市場でどのような評価につながるのかを知ることができるため、より現実に即したキャリアプランを描きやすくなります。

メリット7：自身の市場価値を把握できる

転職エージェントを利用すると、自身の市場価値も正確に把握できます。プロのキャリアアドバイザーが、あなたのスキルや経験を客観的に評価し、現在の転職市場における価値を明確にします。これにより、適切な転職先や給与水準を見極めやすくなるでしょう。

また、自己分析を通じて気づかなかった強みを発見し、それを活かせる職場を見つける可能性も高まります。市場価値の把握は、効果的な転職活動の基盤となり、より満足度の高い転職につながります。

メリット8：履歴書や職務経歴書などの書類の作成が簡単に済む

自分で応募する場合、1社ごとに履歴書や職務経歴書などの応募書類を作成して応募先に送信する、といった手間が発生します。ベースとなるデータを作っておけば使い回すこともできますが、それでも一つひとつ微調整をする必要はあるでしょう。毎回のことなのでそのために割く時間も軽視できません。

転職エージェントを利用する場合は、一度作ったベースに合わせ、企業ごとにどのような書類にすればよいのかアドバイスをもらえるため、書類審査が通りやすい書類を簡単に作成できるでしょう。さらに、応募も転職エージェントが行ってくれるため、大幅に作成や管理の手間を省けます。

メリット9：面接の通過率が高くなる

転職エージェントでは、面接前に面接対策も行います。企業の人事担当者の注目点や過去の合格者の傾向なども把握したうえでの面接対策なので、自分だけでやるよりははるかに効率よく、ポイントを押さえた準備ができるでしょう。また、企業側から信頼の厚いキャリアアドバイザーなら、「○○さんが推薦する人なら期待できる」と、面接の際に最初からよい印象を持ってもらえることもあります。

メリット10：条件交渉を代行してくれる

内定が決まると給与や入社時期などの細かい条件交渉が行われます。しかし、これから就職する企業に直接要望をぶつけることが難しいと感じる方も少なくありません。転職エージェントを利用していると、条件交渉を代行してくれます。転職エージェントが間に入ってくれることで、直接は言いづらい年収や入社日の調整なども、スムーズに行えるでしょう。

メリット11：現在勤めている会社を円満退社しやすい

仕事を続けながら転職活動をしている人にとって、退社準備の進め方は頭の痛い問題になりがちです。「入社日と退職日の折り合いがつかない」「予想しなかった引き止めに遭った」といったトラブルが発生することもあります。転職エージェントを利用していると、このような退職トラブルに関してもキャリアアドバイザーからのアドバイスを受けられます。

メリット12：フィードバックがもらえる

転職エージェントの重要なメリットのひとつに、選考結果のフィードバックが得られる点があります。不採用の場合でも、転職エージェントを通じて具体的な理由や改善点を知ることが可能です。これにより、自己分析や面接対策の精度が上がり、次の選考に活かせます。また、企業が求める人材像や市場価値の把握にも役立ち、より効果的な転職活動につながるでしょう。

転職エージェントの利用がおすすめな人の特徴

転職エージェントは、さまざまな状況にある求職者にとって心強い味方となります。転職活動をスムーズに進めたい方や、キャリアの方向性に悩む方、時間的制約のある方など、多くの人にメリットをもたらしてくれるでしょう。ここでは、転職エージェントの利用が特におすすめな人の特徴を紹介します。

転職活動が初めての人

転職活動が初めてで、転職の進め方や準備に不安を感じる方は、転職エージェントのサポートを受けることでスムーズに活動を進められます。キャリアアドバイザーが全体のスケジュール管理から、履歴書・職務経歴書の作成、面接対策まで手厚くサポートしてくれるため、初心者でも安心です。

さらに、自己分析を通じて自身のスキルや強みを再認識し、今後のキャリアプランを一緒に設計することも可能です。転職エージェントを利用することで、効率的かつ効果的な転職活動を行い、納得のいく結果を得られる可能性が高まるでしょう。

転職の軸が定まっていない人

転職の軸が定まっていない人にとっても、転職エージェントの利用は大きな助けとなります。キャリアの方向性に迷いがある場合、エージェントは豊富な経験と知識を活かして、適切にアドバイスしてくれるでしょう。自己分析のサポートや、市場動向の情報提供を通じて、自分に合った転職先を見つける手助けをしてくれます。

また、さまざまな業界や職種の非公開求人にアクセスできるため、選択肢も広がります。転職するかどうかの判断材料も得られ、納得のいく決断につながるでしょう。

仕事をしながら転職活動をしたい人

仕事を続けながら転職活動をする場合も、転職エージェントの利用がおすすめです。時間や体力的な制約がある中で、転職エージェントは効率的な活動をサポートしてくれます。

求人の選定や企業との日程調整を代行し、負担を軽減してくれる点も魅力です。これにより、限られた時間で質の高い転職活動が可能になるでしょう。さらに、現職を円満退職するためのアドバイスも提供してくれるため、安心して転職活動に専念できます。

内定獲得率を上げたい人

転職エージェントを利用すると、専門知識を持つキャリアアドバイザーが応募書類の作成から面接対策まできめ細かなサポートを提供してくれるため、内定獲得率を大幅に向上させられるでしょう。

企業が求める人材像に合わせて効果的にアピールできるよう履歴書や職務経歴書を添削してもらえたり、模擬面接を通じて実践的なトレーニングを受けられたりといったサポートは、本番での自信につながります。さらに、企業の内部情報や面接官の傾向など貴重な情報も得られるため、万全の準備で選考に臨めるでしょう。

転職エージェントを利用して転職活動を行う流れ

ここからは、転職エージェントを利用する際の一般的な流れを詳しく解説します。転職活動は「登録・面談」から始まり、「求人紹介・応募」「面接」を経て、最終的に「内定・入社準備」へと進みます。各段階で転職エージェントの専門的なサポートを受けることで、効率的かつ効果的な転職活動が可能になるでしょう。

登録・面談

転職エージェントの利用は、まず会員登録から始まります。会員登録では、専用フォームから必要事項を入力し、その後キャリアアドバイザーとの面談日程を決定するのが一般的です。面談では、経歴やスキル、転職の希望を詳しく聞き取ります。転職市場の動向や、退職のタイミングなども相談できるので、不安な点は積極的に質問しましょう。

求人紹介・応募

次のステップは、求人紹介と応募です。キャリアアドバイザーが、希望や経歴に合った求人を厳選して紹介してくれます。非公開求人にもアクセスできるため、選択肢が広がるでしょう。興味のある求人があれば、詳細な情報を確認し、応募を決定します。

応募書類の作成では、転職エージェントが履歴書や職務経歴書の添削をサポートしてくれるため、よりアピール力の高い書類に仕上がります。これにより、書類選考通過の確率が上がり、面接のチャンスも増えるでしょう。転職エージェントが企業との連絡を代行するので、スムーズに応募プロセスを進められます。

面接

書類選考を通過すると、面接の段階に進みます。転職エージェントは面接日程の調整を代行し、企業との連絡を円滑に行います。面接前には、想定質問への回答や企業研究のアドバイスなど、充実した対策支援を受けられるでしょう。

さらに、模擬面接を通じて実践的なトレーニングも可能です。面接後は結果のフィードバックを得られるため、次のステップに活かせます。

内定・入社準備

面接を通過し内定が決まったら、次は入社準備の段階に入ります。転職エージェントは、入社日の調整や給与などの条件交渉を企業と行います。キャリアアドバイザーが交渉を代行してくれるため、仕事を続けながら転職活動を行っている場合でも、現職での業務に集中できるでしょう。

同時に現職の退職手続きも進める必要がありますが、上司への報告方法など、不安な点があればエージェントに相談できるため安心です。

転職活動を有利に進めたい方はマイナビエージェントに相談を！

転職活動を成功に導くためには、転職のプロによるサポートが大きな力となります。転職活動を有利に進めたい方には、マイナビエージェントがおすすめです。各業界に精通した専任のキャリアアドバイザーが、書類作成から面接対策、条件交渉まで徹底的にサポートします。

転職初心者や、仕事をしながら効率的に活動したい方など、一人ひとりに寄り添うに最適なサービスを提供いたします。夢の実現に向けて、プロのバックアップを受けながら転職活動を進めたい方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

まとめ

転職エージェントは、求職者が無料で利用できる便利なサービスです。企業との交渉仲介、非公開求人へのアクセス、キャリア相談、面接・書類作成サポートなど、多くのメリットがあります。

マイナビエージェントは、これらのメリットを活かし、あなたの転職成功をサポートします。専任のキャリアアドバイザーが、豊富な求人情報の中から最適な企業をご紹介し、書類選考から面接、内定獲得まで徹底的にバックアップいたします。夢のキャリアを実現したい方は、ぜひマイナビエージェントにご相談ください。