総務／人事 求人一覧
総務／人事のキャリアガイド
社内のあらゆる部署をサポートし、企業運営の“潤滑油”として機能しているのが総務・人事の役割です。大企業の人事担当は専門性が求められ、総務と兼任など複数業務を担当することが多い中小企業やベンチャーでは幅広い経験値を持つ人材が求められます。企業の中枢で内部機密に携わるケースも多いため、スキル面だけでなくモラルやマナーといった人物面が重視される傾向にあります。
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株式会社Cygames
【第二新卒】ゲームクリエイター 他（未経験可）
- 年 収
- 360万円～960万円※経験・能…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- ■現時点でのスキルや業務経験は問いません。将来、会社を引っ張っていく幹部になっていただけるよう、OJTや研修を通して育成します。【想定ポジション】■プロジェクトマネージャー■ゲームプランナー■ゲームマ…
■現時点でのスキルや業務経験は問いません。将来、会社を引っ張っていく幹部になっていただけるよう、OJTや研修を通して育成します。【想定ポジション】■プロジェクトマネージャー■ゲームプランナー■ゲームマ…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■大学・大学院卒業後4年以内の方、かつ1年以上の就業歴があり1社のみ経験、かつ離職期間が半年未満の方■映画やゲームなどのコンテンツに親しみ、ビジネスとして興味がある方■論理的なコミ…
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パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
652_【人事責任者候補】業界No.1を目指すためのHR領域から攻めの組織作りを担う
- 年 収
- 448万円～897万円残業代含まず
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 現在、国内1位の有料版クラウド型モバイルPOSの更なる売上拡大につなげ、業界NO.1を実現させるための組織力、採用力強化がミッションです。【業務内容】組織図の設計、採用基準、評価基準の設計からモチベー…
現在、国内1位の有料版クラウド型モバイルPOSの更なる売上拡大につなげ、業界NO.1を実現させるための組織力、採用力強化がミッションです。【業務内容】組織図の設計、採用基準、評価基準の設計からモチベー…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】※いずれか1つでも満たせば構いません。■人事制度設計・運用、タレントマネジメント施策企画、研修企画、中途採用などの人事経験（いずれか）【歓迎する経験・スキル】■IT業界、SI業界で…
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株式会社阪神調剤薬局
薬剤師教育担当者
- 年 収
- 400万円～500万円位／25歳…
- 勤務地
- 兵庫県
- 仕事内容
- 同社本社 教育研修部にて下記業務を推進していただきます。■6年制薬学生の受け入れ実習及びカリキュラム立案■定期勉強会の内容作成、準備、運営■中途入社者の受け入れ研修及びカリキュラム立案■各エリアマネー…
同社本社 教育研修部にて下記業務を推進していただきます。■6年制薬学生の受け入れ実習及びカリキュラム立案■定期勉強会の内容作成、準備、運営■中途入社者の受け入れ研修及びカリキュラム立案■各エリアマネー…- 応募条件
- 【必須資格・経験】■薬剤師免許■MR経験【歓迎スキル・経験】■認定実務実習指導薬剤師
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- 急 募
パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
996_採用担当（中途採用）IT業界での人事、IT業界向け人材サービス経験者歓迎
- 年 収
- 430万円～600万円平均残業時…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 【担当業務】同社中途採用業務全般をご担当いただきます■採用手法/施策の企画/検討/実施 ■募集企画（募集チャネルの選定、紹介会社への発注、求人票/求人媒体・リクルーティングサイト掲載原稿の作成/改善な…
【担当業務】同社中途採用業務全般をご担当いただきます■採用手法/施策の企画/検討/実施 ■募集企画（募集チャネルの選定、紹介会社への発注、求人票/求人媒体・リクルーティングサイト掲載原稿の作成/改善な…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】▽以下の優先順位で確認します。■中途採用業務経験が2年以上ある方■正社員領域の人材サービス業界でIT領域の法人営業経験又はキャリアアドバイザー経験が2年以上ある方■変化があり多様な…
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- 急 募
パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
994_【事業人事】社員2,000人の成長を通じて、事業の成長を創造するビジネスパートナー人事
- 年 収
- 450万円～550万円ご経験、ス…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 【主な担当業務】＜教育・研修を通じたパフォーマンス向上＞■リーダー層の能力開発に係わる企画・実行・改善（マネジャー候補の育成、新任リーダーの育成ほか）■新卒3年目までの若手能力開発に係わる企画・実行・…
【主な担当業務】＜教育・研修を通じたパフォーマンス向上＞■リーダー層の能力開発に係わる企画・実行・改善（マネジャー候補の育成、新任リーダーの育成ほか）■新卒3年目までの若手能力開発に係わる企画・実行・…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】▽以下いずれか1つでも満たせば構いません。■人事制度設計・運用、タレントマネジメント施策企画、研修企画、中途採用などの人事経験（いずれか）■法人営業や企画部門における経験（複数のス…
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- 急 募
パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
990_人事（人事企画）担当
- 年 収
- 600万円～800万円理論年収※…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- ■担当業務：従業員数3000名超の人事担当として、人事領域で経営を牽引していくことがミッションです。成果は社員の一人当たり生産性を高めること。生産性を高めるために障壁となっている、問題・課題を抽出し、…
■担当業務：従業員数3000名超の人事担当として、人事領域で経営を牽引していくことがミッションです。成果は社員の一人当たり生産性を高めること。生産性を高めるために障壁となっている、問題・課題を抽出し、…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■経営戦略の立案と実行経験または■担当業務に上げているような人事企画のご経験をお持ちの方。【歓迎する経験・スキル】 ■はたらき方改革を、制度・施策などの企画検討、実行してきたご経験…
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パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
651_【事業企画】国内外に導入拡大中の自社製品 『POS＋(ポスタス)』【POS+】
- 年 収
- 448万円～756万円残業代含まず
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 2019年４月に注力投資事業として、社内カンパニー化した事業部の事業企画グループにて、事業企画担当としてゼネラルマネージャーと共にPOS＋の戦略やCXなどに携わっていただき、競合調査やマーケットリサー…
2019年４月に注力投資事業として、社内カンパニー化した事業部の事業企画グループにて、事業企画担当としてゼネラルマネージャーと共にPOS＋の戦略やCXなどに携わっていただき、競合調査やマーケットリサー…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■Excel、PPTを活用した資料作成の経験・スキル■事業企画、経営企画、営業企画などの企画・管理部門実務経験■P&Lを中心として業績管理の実務経験（財務会計、管理会計問わず）【歓…
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- 急 募
株式会社ベリサーブ
【東京】法務・リスクマネジメント担当スタッフ
- 年 収
- 360万円～700万円
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 【仕事内容】■同社検証ビジネス・経営を支える存在として、法務、コンプライアンス、リスク管理等の以下の業務をご担当いただきます。（１）国内の事業に対する法的支援・与信管理対応・契約書の起案や審査、契約交…
【仕事内容】■同社検証ビジネス・経営を支える存在として、法務、コンプライアンス、リスク管理等の以下の業務をご担当いただきます。（１）国内の事業に対する法的支援・与信管理対応・契約書の起案や審査、契約交…- 応募条件
- 【必須条件】・法務部門又は営業管理部門で法務関連スキルを活かした５年以上の経験・契約法・会社法等のビジネス法務全般の知識【歓迎条件】・IT関連企業などでの営業、マネージャー経験・上記業務を通じて見積書…
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株式会社ベリサーブ
【東京】【事業推進】総務業務
- 年 収
- 360万円～650万円
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 【仕事内容】■管理部門のリーダー・マネージャー候補として、総務業務全般をお任せします。 ・ファシリティ関連業務 ・防災、BCP関連業務 ・社内環境整備 ・社内イベント対応 ・運用効率化と改善など ・社…
【仕事内容】■管理部門のリーダー・マネージャー候補として、総務業務全般をお任せします。 ・ファシリティ関連業務 ・防災、BCP関連業務 ・社内環境整備 ・社内イベント対応 ・運用効率化と改善など ・社…- 応募条件
- 【必要な能力・経験】■下記何れかのご経験をお持ちの方・コミュニケーション能力・調整能力・業務改善業務経験・リーダー業務経験・総務業務経験＜求める人物像＞■社内関連部門との円滑なコミュニケーションが取れ…
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- 急 募
パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
112_【採用担当(将来のマネージャー候補)】 パーソルの未来を一緒に創る／採用戦略やブランディング
- 年 収
- 360万円～710万円（残業代含…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 112_【採用担当(将来のマネージャー候補)】 パーソルの未来を一緒に創る／採用戦略やブランディングまで裁量を持って業務に取り組むことができます！IT領域における中途採用業務全般をお任せします。同社は…
112_【採用担当(将来のマネージャー候補)】 パーソルの未来を一緒に創る／採用戦略やブランディングまで裁量を持って業務に取り組むことができます！IT領域における中途採用業務全般をお任せします。同社は…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■事業会社での採用業務、または人材業界での経験3年程度【歓迎する経験・スキル】 ■IT領域での中途採用業務経験がある方■IT人材紹介会社での法人営業やキャリアアドバイザーの経験が3…
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非公開求人・企業名非公開求人のご紹介
マイナビエージェントでは、全求人のうち約80%がサイトに掲載できない「非公開求人」。サイトに掲載している求人も企業名非公開がほとんどです。事業戦略に関わる採用を他社に知られたくない、応募の殺到を避けたいなど求人企業によって理由は様々。「無料転職サポート」にお申込みいたただくと、キャリアアドバイザーが、「非公開求人・企業名非公開求人」を含む多数の求人の中から、あなたのご経験と、5年・10年後のキャリアプランを考慮した求人をご紹介いたします。
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企業名非公開
【大阪】経理/総務
- 年 収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府
- 仕事内容
- 【業務内容】月次決算から税務申告などの経理業務をメインに、総務業務のサポートもお任せします。※ご経験に応じてメイン業務は考慮いたします。【具体的には】■経理業務…日産グループ内で共有された統一ルールに…
【業務内容】月次決算から税務申告などの経理業務をメインに、総務業務のサポートもお任せします。※ご経験に応じてメイン業務は考慮いたします。【具体的には】■経理業務…日産グループ内で共有された統一ルールに…- 応募条件
- 【必須】下記いずれかの業務経験をお持ちの方■経理の実務経験が3年以上ある方 ※決算業務経験者■人事の実務経験が3年以上ある方 ※労務管理経験者【求める人物像】■常に問題意識を持ち向上心のある方■人と会…
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- 急 募
アクセンチュア株式会社
【Enterprise】HR-People Advisor
- 年 収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- ■年次評価プロセスの管理、担当社員のパフォーマンスやキャリア構築に関するサポート・アドバイス、休職・復職の手続きなど、入社から退職までの一連の人事業務を担当。【想定ランク】Analyst～Senior…
■年次評価プロセスの管理、担当社員のパフォーマンスやキャリア構築に関するサポート・アドバイス、休職・復職の手続きなど、入社から退職までの一連の人事業務を担当。【想定ランク】Analyst～Senior…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■人事での業務経験■英語力（できればTOEIC800以上を希望）■成長意欲、向上心■高いコミュニケーションスキル【歓迎する経験・スキル】■IT業界での業務経験
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アクセンチュア株式会社
【Enterprise】HR-People Advisor
- 年 収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- ■年次評価プロセスの管理、担当社員のパフォーマンスやキャリア構築に関するサポート・アドバイス、休職・復職の手続きなど、入社から退職までの一連の人事業務を担当。【想定ランク】Analyst～Senior…
■年次評価プロセスの管理、担当社員のパフォーマンスやキャリア構築に関するサポート・アドバイス、休職・復職の手続きなど、入社から退職までの一連の人事業務を担当。【想定ランク】Analyst～Senior…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■人事での業務経験■英語力（できればTOEIC800以上を希望）■成長意欲、向上心■高いコミュニケーションスキル【歓迎する経験・スキル】■IT業界での業務経験
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アクセンチュア株式会社
【Enterprise】Recruting
- 年 収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都、他
- 仕事内容
- ■採用活動のプランニングから実務まで一連の採用業務を担当していただきます。【想定ランク】Analyst～Specialist
■採用活動のプランニングから実務まで一連の採用業務を担当していただきます。【想定ランク】Analyst～Specialist- 応募条件
- 【必須スキル】■英語力（TOEIC650以上）■採用経験半年以上【歓迎する経験・スキル】■IT業界経験■マネジメント層に対しての業務経験
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フリュー株式会社
人事（給与計算事務）
- 年 収
- 430万円／25歳モデル
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 【仕事内容】■給与および賞与計算・支払業務全般（社員、アルバイトで500人規模）※給与計算システムは「給与指南」■福利厚生制度の運用（退職金、確定拠出年金、持株会など）
【仕事内容】■給与および賞与計算・支払業務全般（社員、アルバイトで500人規模）※給与計算システムは「給与指南」■福利厚生制度の運用（退職金、確定拠出年金、持株会など）- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■自社の給与・賞与計算業務を主担当としてオペレーションした経験 （年間・月間業務スケジュールの立案から実行までを取り仕切った経験） ■給与、年末調整、社会保険・労働保険の知識のある…
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企業名非公開
FR グローバル人事制度設計スペシャリスト
- 年 収
- 600万円～2000万円程度
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- ■現在ファーストリテイリンググループは売上高5兆円、経常利益1兆円の世界No.1のアパレル企業となることを目指し事業の拡大を進めています。そういった背景の中で、様々なバックグラウンドと専門性を持った方…
■現在ファーストリテイリンググループは売上高5兆円、経常利益1兆円の世界No.1のアパレル企業となることを目指し事業の拡大を進めています。そういった背景の中で、様々なバックグラウンドと専門性を持った方…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■同社では、グループのビジョン、経営理念を理解し、共感していただける方と是非一緒にグループのミッションを果たしていきたいと考えており、特に下記の資質をお持ちの方は、ご活躍いただける…
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企業名非公開
【神奈川・伊勢原】総務人事《将来のマネージャ候補》
- 年 収
- 357万円～500万円
- 勤務地
- 神奈川県
- 仕事内容
- 【仕事内容】■社員・パート・アルバイトの採用業務、雇用管理、労務管理を主に従業員に関する幅広い総務人事業務をご担当していただきます。業務は多岐に渡りますが、工場運営の根幹である従業員を支える重要な業務…
【仕事内容】■社員・パート・アルバイトの採用業務、雇用管理、労務管理を主に従業員に関する幅広い総務人事業務をご担当していただきます。業務は多岐に渡りますが、工場運営の根幹である従業員を支える重要な業務…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■総務または人事としてご経験(目安3年以上)【歓迎する経験・スキル】■小口清算等の経理業務の知識※将来の伊勢原事業所を担う中心人物になって頂くことを期待しています。
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企業名非公開
【横浜】総務人事《将来のマネージャ候補》社員170名の横浜支店を支える
- 年 収
- 357万円～500万円
- 勤務地
- 神奈川県
- 仕事内容
- 【仕事内容】同社の横浜事業所で人事総務をご担当いただきます。【具体的には】■従業員の採用業務■契約管理■労務管理を主に従業員などに関する幅広い総務人事業務をお願い致します。業務は多岐に渡りますが、工場…
【仕事内容】同社の横浜事業所で人事総務をご担当いただきます。【具体的には】■従業員の採用業務■契約管理■労務管理を主に従業員などに関する幅広い総務人事業務をお願い致します。業務は多岐に渡りますが、工場…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■総務または人事としてご経験(目安3年以上)■上司に対して何らの提案または進言を行った経験※将来の横浜支店を担っていただく中心人物になって頂くことを期待しています。
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企業名非公開
人事総務職【リーディングカンパニーで働きたい方歓迎/長期的に働きたい方大歓迎】
- 年 収
- 400万円～500万円
- 勤務地
- 大阪府
- 仕事内容
- 【仕事内容】同社の松戸事業所で人事総務をご担当いただきます。【具体的には】■従業員の勤怠管理■パート従業員の採用、契約更新■社会保険手続き■その他調整、総務業務（工場長の補佐など）【同社特徴】■同社は…
【仕事内容】同社の松戸事業所で人事総務をご担当いただきます。【具体的には】■従業員の勤怠管理■パート従業員の採用、契約更新■社会保険手続き■その他調整、総務業務（工場長の補佐など）【同社特徴】■同社は…- 応募条件
- 【必要な経験・スキル】■必須経験・スキル◎人事・労務・総務のいずれかの経験（3年程度以上）◎普通自動車免許（AT可）■歓迎経験・スキル◎工場での管理部門業務経験【人物像】◎協調性のある方◎自ら考え、行…
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- 急 募
京セラコミュニケーションシステム株式会社
【東京】人事コンサルタント（人事制度/賃金制度/評価制度等）【人事管理コンサルティング部】
- 年 収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 経営理念の実現を見据えた『労働諸法に関するコンプライアンス遵守』、『労働生産性の向上』を踏まえた企業風土、組織文化の醸成をベースとした人事制度の設計・構築・運用・浸透を実現するべく、人事制度の現状把握…
経営理念の実現を見据えた『労働諸法に関するコンプライアンス遵守』、『労働生産性の向上』を踏まえた企業風土、組織文化の醸成をベースとした人事制度の設計・構築・運用・浸透を実現するべく、人事制度の現状把握…- 応募条件
- 【必須スキル・経験】※下記①～④、“何れか”のご経験をお持ちの方①人事部門の経験者（35歳まで）②人事コンサルティング経験者③人材業界での業務経験者④社会保険労務士事務所等での業務経験者【事業部からの…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれるご紹介企業の一例
業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。 -
株式会社JSOL （旧社名：日本総研ソリューションズ）
【障がい者採用】管理部門企画職
- 年 収
- 300万円
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 同社各ビジネス事業部を支える、財務、総務、人事、人材育成等に関する企画系業務を担当いただきます。【具体的には】社内本社系機能である、財務、総務、人事、人材育成などの企画・運営業務一般（注）仕事内容は障…
同社各ビジネス事業部を支える、財務、総務、人事、人材育成等に関する企画系業務を担当いただきます。【具体的には】社内本社系機能である、財務、総務、人事、人材育成などの企画・運営業務一般（注）仕事内容は障…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■財務、総務、人事、人材育成などに関する企画系業務の中で、いずれか一つの分野で3年以上のご経験■対人交渉能力・コミュニケーション力のある方【求める人物像】これまでの経験を活かし、本…
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音羽電機工業株式会社
【兵庫】総務人事・安全衛生～日本で唯一の雷対策専門メーカー～
- 年 収
- 300万円～600万円
- 勤務地
- 兵庫県
- 仕事内容
- 【業務内容】仕事内容としては主に4つに分けられます。・安全衛生管理業務、建物管理・法務(契約・株)、・研修、企画、運営・人事労務(採用・昇格異動・賃金)安全衛生管理業務は労働安全衛生法にある労働災害を…
【業務内容】仕事内容としては主に4つに分けられます。・安全衛生管理業務、建物管理・法務(契約・株)、・研修、企画、運営・人事労務(採用・昇格異動・賃金)安全衛生管理業務は労働安全衛生法にある労働災害を…- 応募条件
- 【必須スキル】業界未経験可！！下記のいづれかに該当する方■電気工事士の資格取得を目指す方、またはお持ちの方■電気設備の工事や施工管理のご経験者（何等か）【求める人物像】専門的な職種のため、電気・雷対策…
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ダイキン工業株式会社
【大阪】海外労務担当
- 年 収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 大阪府
- 仕事内容
- 【業務内容】■アジア地域を主とする、ダイキン工業海外グループ会社（工場）の労務を担当頂きます。・入社後、まずは半年～1年程度日本本社で事業について理解を深めて頂いた後、海外拠点(タイ、インド、ベトナム…
【業務内容】■アジア地域を主とする、ダイキン工業海外グループ会社（工場）の労務を担当頂きます。・入社後、まずは半年～1年程度日本本社で事業について理解を深めて頂いた後、海外拠点(タイ、インド、ベトナム…- 応募条件
- 【必須スキル】・海外の工場労務の実務経験があること(可能であれば労働争議経験者) ・海外赴任経験者 ・業務での英会話が可能であること
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大阪サニタリー株式会社
【大阪】総務職(人事・労務・経理)/食品等大手向けサニタリーバルブメーカー
- 年 収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府
- 仕事内容
- 【業務内容】社会保険事務、給与計算、勤怠管理、人事労務関係事務など様々な仕事をこなします。社員と会社がより快適・健全に活動するためのサポートをする部門です。【具体的には】＜人事系＞・採用活動 ・教育訓…
【業務内容】社会保険事務、給与計算、勤怠管理、人事労務関係事務など様々な仕事をこなします。社員と会社がより快適・健全に活動するためのサポートをする部門です。【具体的には】＜人事系＞・採用活動 ・教育訓…- 応募条件
- 【必須スキル】※下記の何れかの経験をお持ちの方●人事の実務経験（採用・給与計算など）●総務の実務経験（給与計算・社会保険手続き）●経理の実務経験
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株式会社KPMG FAS
アナリスト
- 年 収
- 350万円～550万円※経験とス…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 【職務内容】■データ収集・加工、マーケティング活動、執筆・セミナーおよび研修活動等における補助業務を主に担当し、プロフェッショナルの業務及び営業活動をサポート■様々なサービスラインをローテーションする…
【職務内容】■データ収集・加工、マーケティング活動、執筆・セミナーおよび研修活動等における補助業務を主に担当し、プロフェッショナルの業務及び営業活動をサポート■様々なサービスラインをローテーションする…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■金融・会計・経営企画・コンサルティング業務経験者または、金融・会計業務知識をお持ちの方■財務・会計の知識（簿記2級程度の知識）ある方■英語力TOEIC800点以上を有する方■エク…
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- 急 募
ソニー株式会社
【人事スペシャリスト】
- 年 収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都、他
- 仕事内容
- ■人事担当として、以下業務を担当いただきます。【具体的には】■労政企画■報酬企画■国際人事■Global HR プロジェクト■人材開発■採用■ダイバーシティ開発■HRビジネスパートナー■HRプロセス改…
■人事担当として、以下業務を担当いただきます。【具体的には】■労政企画■報酬企画■国際人事■Global HR プロジェクト■人材開発■採用■ダイバーシティ開発■HRビジネスパートナー■HRプロセス改…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■３年以上の人事実務経験（担当として独り立ちできている）■高いコミュニケーション能力■Integrity■英語力（TOEIC650点以上。国際人事は730点以上Global HR …
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企業名非公開
管理系その他_人事労務
- 年 収
- 300万円～540万円程度／26…
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- ■給与業務・従業員届出管理・社会保険業務・規程管理・勤怠システム管理業務関連の取りまとめを含む、下記労務関連の設計から運用までの業務全般をお任せします。【具体的には】(1)人事関連（入退社手続き／管理…
■給与業務・従業員届出管理・社会保険業務・規程管理・勤怠システム管理業務関連の取りまとめを含む、下記労務関連の設計から運用までの業務全般をお任せします。【具体的には】(1)人事関連（入退社手続き／管理…- 応募条件
- 【必須経験・スキル】■人事/総務/労務等 業務3年以上の経験【歓迎する経験・スキル】■運用だけではなく人事労務の設計の経験■メンタル不調者対応、契約更新等の労務対応【求める人物像】■主体性に富む方■タ…
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株式会社サンプラテック
【大阪】経理/総務～プラスチック製金型保有数は業界トップクラスの理化学系企業～
- 年 収
- 300万円～450万円
- 勤務地
- 東京都
- 仕事内容
- 【仕事内容】■同社の経理・総務業務をお任せいたします。【詳細内容】■売掛金管理・買掛金支払い処理■小切手・手形の管理■各支店の経理処理/経費管理■月次決算業務■勤怠管理/契約書などの書類整備■各種届出…
【仕事内容】■同社の経理・総務業務をお任せいたします。【詳細内容】■売掛金管理・買掛金支払い処理■小切手・手形の管理■各支店の経理処理/経費管理■月次決算業務■勤怠管理/契約書などの書類整備■各種届出…- 応募条件
- 【必須経験】■経理業務の実務経験者■基本的なPCスキル■簿記2級以上をお持ちの方【歓迎条件】■システム関係にご興味のある方
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株式会社メイテック
※関西応募用【大阪】リクルートセンター業務（人事・採用職）
- 年 収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府
- 仕事内容
- ■採用関連業務全般お願いしたいと考えております。＜具体的な仕事内容＞■面接（キャリア・新卒）■採用企画（母集団形成・進捗管理）■リクルーター（求職者サポート）※当社の採用業務は、経営に直結しており成果…
■採用関連業務全般お願いしたいと考えております。＜具体的な仕事内容＞■面接（キャリア・新卒）■採用企画（母集団形成・進捗管理）■リクルーター（求職者サポート）※当社の採用業務は、経営に直結しており成果…- 応募条件
- 【必要な経験・スキル】■営業経験（数字目標を持って取り組まれた経験）もしくは企画・バックオフィス経験2年以上■PDCAを回して業務に取り組まれた経験をお持ちの方■採用への意欲・関心が強い方※人事・採用…
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京セラ株式会社
【横浜】本社・工場における人事労務管理業務
- 年 収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 神奈川県
- 仕事内容
- 【業務内容】本社及び、各事業拠点における人事労務管理業務となります。当社は、各拠点において、多岐にわたるビジネスを展開しており、それぞれの拠点ごとに人事労務部門を設けています。それぞれの拠点での採用活…
【業務内容】本社及び、各事業拠点における人事労務管理業務となります。当社は、各拠点において、多岐にわたるビジネスを展開しており、それぞれの拠点ごとに人事労務部門を設けています。それぞれの拠点での採用活…- 応募条件
- 【必須経験】○ 人事労務業務経験○ 労働基準法等の人事労務関連法的知識【歓迎する経験、知識】○ 英語力、異文化対応力 （将来、当社の海外拠点で、人事労務として経営サポートにあたって頂くチャンスがありま…
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