採用 第二新卒歓迎の転職・求人情報
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【職務内容】■新卒採用プロセスのうち、①学生集客（広告出稿、合説出展など）、②選考企画運営（インターン、面接など）、③クロージング（リクルーター、イベント企画など）、④全体のオペレーション設計、のいず…
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- 年収
- 350万円～450万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
業務概要ROBOT PAYMENTの顔として、新卒採用活動全般をお任せします。学生さんの目線に立ち、当社の魅力を伝え、未来の仲間として迎え入れるまでをサポートする、非常にやりがいのあるポジションです。…
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- 年収
- 728万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 大田区
- 職種
- 採用、総務
【業務内容】障がい者雇用の業務全般のリーダーを担当していただきます。・オフィスサポートチーム（OST）のチーム運営/管理（障がい者メンバーのフォローアップ、業務アサイン、業務指導、面談、育成、管理、評…
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- 年収
- 450万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【仕事内容】■採用業務をご担当頂きます。■適性によって新卒採用、キャリア採用の業務比率を決定します。【キャリアパス】■まずは採用業務を経験し、ゆくゆくは制度運用・企画業務を担って頂くことを考えておりま…
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- 年収
- 500万円～720万円
- 勤務地
- 三重県 津市
- 職種
- 労務・給与社保、採用、教育・研修、総務
＜100542＞【仕事内容】事業支援部の津事業所総務課にて人事総務業務をご担当いただきます。事業支援部はコンパクトかつ機能的な体制で、「事業の場」、「働く場」としての快適な事業所を提供（＝事業支援）し…
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- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、総務
【職務内容】■当社における総務 人事労務に関する業務全般をお任せいたします。 ■当社は累計販売台数トップクラスの家庭用蓄電システム「パワーオアシス」や、世界に先駆けて商品化したV2Hシステム「EVパワ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント、人材営業（法人営業）、採用
■求人概要：事業拡大中の人事コンサルティング部門またはHRTech部門にて、セールスとして従事いただきます。＜セールス＞①経営者に向けて、人事・採用コンサルティングサービスの提案を行います。具体的な業…
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- 年収
- 300万円～350万円
- 勤務地
- 大阪府 東大阪市
- 職種
- 労務・給与社保、採用、総務
【業務概要】同社は、日常生活に欠かせないインテリアや日用品、建材部品を生産するメーカーです。今回募集している総務職では、採用関連業務からスタートしていただき、ゆくゆくは労務関係の業務も幅広くお任せした…
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- 年収
- 430万円～600万円
- 勤務地
- 滋賀県 大津市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
アイテスの総務部内業務として、人事・総務・購買・社内SEがあり、その中でも今回人事総務業務を担当頂ける方を募集しています。（まず入り口として担当を決めておりますが、将来的には他業務にも関わって頂き、ゼ…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 447万円～526万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、総務
【業務内容】■最初に従事していただく業務①給与計算と社会保険手続き ・勤怠管理データ等の集計・確認 ・給与計算および関連業務 ・社会保険に関する各種手続き②採用退職業務 ・会社説明会や面接の運営、条件…
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- 年収
- 350万円～500万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市中区
- 職種
- 採用、総務
本社にて総務業務(採用や勤怠管理、社員のサポートなど)をお任せします！◎未経験も安心の教育体制♪◎適正・経験に合わせて業務をスタート！具体的には★全てをお任せするわけではありません！◎適正・経験に合わ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区、他
- 職種
- 事務／アシスタント、広報、採用、経理
■管理部門・広報、人事、経理など管理業務全般■収益部門・駐車場の新規開拓、管理運営・新宿駅西口広場「イベントコーナー」などの管理運営■道路部門・整備の急がれる骨格幹線道路や木造住宅密集地域の特定整備路…
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- 年収
- 360万円～460万円
- 勤務地
- 京都府 京都市伏見区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、経理、総務
事務スタッフとして総務業務全般をお任せ致します。具体的には■総務業務（会社全体の庶務業務、取引先チェック、備品管理等）■人事（採用、労務管理、給与計算、就業規則作成等）■法務（契約書の作成、チェック、…
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- 年収
- 450万円～550万円
- 勤務地
- 愛知県 豊田市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、総務
【人事】・勤怠業務管理、給与計算業務管理、労務管理、人事制度の運用管理・改善、採用活動、人材育成関連の運用管理、労務対応等【総務】・福利厚生関連（制服・昼食・備品発注、寮管理、社内イベント企画運営等）…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、採用
【仕事内容】■エンジニア採用業務■面接の調整、内定面談の調整（電話・メール対応）■求人媒体の管理■候補者の意思決定後のデータ管理■レポーティング■採用プロセスの進捗状況、および対象人数の共有
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 455万円～625万円
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 採用
■ポジションの概要：2024年9月26日に新規事業である「StepBase」の提供を開始いたしました。└https://www.persol-pt.co.jp/stepbase/index.htmlこ…
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- 年収
- 400万円～430万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市東区
- 職種
- その他（営業職）、その他（経営／企画／管理／事務）、採用、教育・研修、総務
■業務概要：人事と総務の仕事を幅広く担当します。採用や教育研修、社内の備品や設備の管理など、幅広く携わっていただき組織運営の中枢を担っていただくポジションです。■業務詳細：入社後は以下の業務を担当いた…
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- 年収
- 700万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【職務内容】近年立ち上げた人事専門部署が抽出した課題への対応フェーズに向けて管理職候補を募集します。プレイングマネージャーに向けて人事業務全般の企画立案から部下社員の管理業務を担っていただく予定です。…
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- 年収
- 450万円～550万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【職務内容】■新卒・中途どちらも担当、人事としての経験を積める／人事組織成長フェーズで0→１を作れる／採用規模拡大中（年間40名程度採用予定）で裁量大■2029年グループ上場／2034年IT人材育成企…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人材営業（法人営業）、採用
【仕事内容】新卒・中途の採用業務を中心に、人事業務を幅広くお任せしていきます。入社間もない時期から大きな裁量権を発揮でき、スピード感を持って業務を進められる環境です！■求人媒体選定・運用└新卒媒体・中…
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- 年収
- 「月収額」22.5万円～30.0…
- 勤務地
- 三重県 伊勢市
- 職種
- 事務／アシスタント、その他（経営／企画／管理／事務）、採用、秘書／受付、総務
【職務内容】▼業務概要・法人営業の支援事務、および受注活動に向けた積算業務【当社の特長】▼月1回、経営哲学勉強会（フィロソフィ）を開催。全社的な勉強会を行っています。良い事例、悪い事例などを職種を越え…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、採用
【仕事内容】■エンジニア採用業務■面接の調整、内定面談の調整（電話・メール対応）■求人媒体の管理■候補者の意思決定後のデータ管理■レポーティング■採用プロセスの進捗状況、および対象人数の共有
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、採用
【仕事内容】■エンジニア採用業務■面接の調整、内定面談の調整（電話・メール対応）■求人媒体の管理■候補者の意思決定後のデータ管理■レポーティング■採用プロセスの進捗状況、および対象人数の共有
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、採用
【仕事内容】■エンジニア採用業務■面接の調整、内定面談の調整（電話・メール対応）■求人媒体の管理■候補者の意思決定後のデータ管理■レポーティング■採用プロセスの進捗状況、および対象人数の共有
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、採用
【仕事内容】■エンジニア採用業務■面接の調整、内定面談の調整（電話・メール対応）■求人媒体の管理■候補者の意思決定後のデータ管理■レポーティング■採用プロセスの進捗状況、および対象人数の共有
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