大阪府 大阪市｜人事の転職・求人情報
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- 年収
- 345万円～450万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、総務
総務管理業務をはじめ、給与計算など労務のお仕事をお任せいたします。【業務内容】（総務管理）・稟議の受付・登録・請求書の処理・ワークフロー関連業務・社宅管理・備品管理（給与労務）・入退社手続き・給与計算…
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- 年収
- 400万円～1000万円
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市西区、他
- 職種
- 教育・研修
【職務内容】■グローバル及び日本の研修企画チーム、ビジネス部門のステークホルダーのニーズに基づく研修運営を設計する。■講師を務める社員やベンダーが研修目的に沿った講義が実施できるようサポートする。■研…
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- 年収
- 640万円～900万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【配属先部門の担う役割】事業遂行に必要な人材の確保【入社後の具体的な仕事内容】・経営戦略と連動した採用戦略の策定・推進・採用ブランディング戦略の立案・推進・採用（新卒・経験者）の企画・運営および社内調…
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- 年収
- 639万円～808万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【仕事内容】人事チームのリーダー、管理職、マネジメント業務。チームリーダーとして人事戦略・企画面で中核を担っていただきます。人事総務部長の右腕としての役割として広範な業務をカバーしていただく予定です。…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区、他
- 職種
- 商品企画／サービス企画、工業製品営業、採用、経理、購買／資材調達
【業務詳細】■ご経験・志向を拝見して、一番最適なポジションでご案内いたします。特定職種ではなく、京セラ社でのエンジニアとしての仕事に興味を持っていただける場合は、こちらにご応募ください。【神戸製鋼所の…
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- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市浪速区
- 職種
- 採用
★おすすめPOINT★＊スタンダード市場上場のグループ企業で安定した基盤！＊WLB◎：平均勤続年数は18.6年/年間休日120日/残業15H＊離職率5％と社内環境良好◎＊事務職で給与面も重視したい方に…
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- 年収
- 720万円～1000万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 労務・給与社保、採用
制度企画・労務管理・採用・人財育成など、人事関連業務をお任せします。将来的にはマネジメント領域またはスペシャリスト領域で活躍頂くことを想定しています。①人事考課、昇進制度②報酬制度（国内、海外）③勤務…
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- 年収
- 450万円～600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 採用
■仕事内容、概要採用（新卒、中途）を中心に、人事業務を多岐にわたりお任せします！■具体的な仕事内容＜当社について＞大阪市に本社を構えるシステム開発会社である当社は、2001年3月の設立以来、公共系の案…
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- 年収
- 400万円～730万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市西淀川区
- 職種
- 採用
■業務内容人材戦略部採用グループにて、主に新卒採用業務全般をおまかせします。当社では数千人というエントリー者から優秀かつ会社にマッチした人材を採用すべく、あらゆる手法や分析を取り入れております。（技術…
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- 年収
- 450万円～550万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、総務
【仕事内容】管黒本部総務課の一員として、金社(グループ会社含む・従業員数約500名)の 動怠管理・給与計算・福利厚生・規則および各種規程の整備・人事制度・社内教育 などを担当していただきます。【具体的…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 採用
本社の人事業務で採用関係、人材育成を中心に幅広く業務に携わって頂く予定です。■担当業務詳細：従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・採用業務：求人計画、面接スケジュール調整、人材紹介会社との調整…
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- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 採用、経営企画、経理
経営企画室／経理担当：20人で年商46億／少数精鋭企業の成長を支える”能動的コーポレート部門”【職務概要】経理をはじめとするコーポレート部門全般のお仕事をお任せします。ゆくゆくは経営企画室のコアメンバ…
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- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、採用
■労務コンサルタントとして、人事労務コンサルティング業務をご担当頂きます。【具体的には】■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティ…
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- 年収
- 300万円～400万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 事務／アシスタント、労務・給与社保
【職務内容】◎労働保険・社会保険各種手続き・給与計算・助成金申請◎経営者の考えに基づく就業規則の給与体系構築や組織診断◎経営者・人事労務担当者へのご提案▽具体的には・労働保険、社会保険各種手続き等事務…
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- 年収
- 500万円～550万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、教育・研修、経理
【仕事内容】将来の経理総務職の責任者として活躍いただける方を募集いたします。 経理、総務、人事等幅広い業務をお任せいたしますので、ゼネラリストとして活躍いただける方を歓迎いたします。【具体的には】 ・…
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- 年収
- 420万円～730万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市西区
- 職種
- 広報、採用
＼成長企業で採用のスペシャリストへ！業界未経験も歓迎です！／◎成長フェーズの企業で人事経験を積みたい方必見！◎3年後に売上規模100億円・社員数約30名増員の目標！◎年間休日133日・残業ほぼ無し・リ…
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- 年収
- 350万円～550万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市平野区
- 職種
- 労務・給与社保、総務
創業80年以上/約400名規模/売上高114億3655千円/グッドデザイン賞を受賞/「事実上の業界標準」の製品多数/ベトナムなど開発途上国の安定した水の供給にも貢献～※シェアトップ製品を保有するニッチ…
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- 年収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 採用
▼職務内容2000年の創業以降着実にビジネスを拡大し、現在も成長率は年10％強。今後もその成長を継続すべく、新たな戦略を打ち出し体制を強化していっており、人事基盤の強化が重要なテーマの１つとなっていま…
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- 年収
- 600万円～1000万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市都島区
- 職種
- 採用、総務
【職務目的】人事・総務の担当として、給与計算や勤怠管理、労務関連業務をお任せします。人事システムを活用し、入退社手続きや労務管理を担当し、採用や教育関連の業務にも携わっていただきます。また資産管理、不…
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- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区、他
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】■海外赴任・海外の人事領域オペレーションの専門家【具体的には】■日系企業の海外赴任者領域のオペレーションを理解し、赴任サイクルに応じた効率的なオペレーション支援を行う専門家■アウトソース業…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
■業務内容デジタルコンテンツ事業における課題の解決のため、以下業務に携わっていただきます。1. 各種データを統合的に扱うための分析環境の整備・データマートの設計・データマートの実装・データの収集- 社…
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- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 労務・給与社保
当社では中長期の安定成長と更なる企業価値の向上に向けて人材投資を経営上の重要戦略と位置付けています。その中で2022年4月1日に新設された健康経営推進部では、働きやすい環境と従業員の心身の健康が当社で…
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- 年収
- 500万円～650万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 採用
【現在の課題・入社後に期待していること】■現在の課題ここ数年、中途/新卒ともに採用人数は堅調に進捗しています。一方で、今後は採用人数だけではなくビジネスの変化に対応する組織づくりのため、クイックにかつ…
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- 年収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- その他（販売／サービス）、プログラマ・システムエンジニア(制御・組み込み)、教育・研修
【業務内容】・学卒の新入社員や中途入社の社員に対して、組込ソフトの基礎(C言語など)や、PC操作、マナー等の講義をしていただきます。※C言語の使用経験がある方であれば、講師未経験の方やキャリアチェンジ…
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- 年収
- 350万円～500万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】現在、Brushupの管理部門は5名（マネージャー・経理1名・採用2名・人事総務1名）体制となっておりますが、今後、より大きな組織への成長を促すための増員募集です。本求人では労務分野をご担…
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- 年収
- 460万円～490万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
＜現在の課題・入社後に期待していること＞■現在の課題・労務管理関連業務の安定化・1,000名体制に向けての人事労務領域の基盤整備■入社後に期待していること・給与計算、社会保険業務の実務・派遣スタッフと…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市東淀川区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
本ポジションは将来的に海外現地法人へ駐在いただくことを想定した募集となります。最初は国内の給与計算業務をメインで担当していただき、2～5年を目安に、経験を積んでから海外での人事業務に携わっていただく想…
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- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区、他
- 職種
- 人事制度構築
【業務詳細】経営戦略の実現のために、他の人事メンバーと共に、人事戦略・組織戦略を立案・実行し、事業を推進していくポジションです。弊社の人事部門では「オペレーションをまわす」人材は必要としていません。経…
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- 年収
- 600万円～1000万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
■業務内容開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポート…
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