教育・研修 年間休日120日以上 求人一覧
条件に合う公開求人数 138 件
非公開求人 34 件
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 愛知県 豊田市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【業務内容】・人事制度(評価、処遇等)の企画・運用業務・国内外含めた人材育成業務・人材の採用・配置を含めた要員計画・管理
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- 年収
- 500万円~900万円
- 勤務地
- 静岡県 磐田市
- 職種
- 工程設計、教育・研修、設備導入・立ち上げ
【職務内容】国内取引先や海外拠点スタッフへの生産準備プロセス(新規部品の設計成立性検証から生産立上りまでの品質保証プロセス)の教育・指導【やりがい・魅力】・国内お取引先や海外拠点スタッフの人材育成、生…
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- 年収
- 500万円~900万円
- 勤務地
- 静岡県 磐田市
- 職種
- 事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)、人事制度構築、教育・研修
【職務内容】ご経験やご志向に応じてお任せする業務を決定いたします。コアポジション人材育成・育成サイクル設計・運用・異動・考課・人材開発委員会の運営・研修設計と運営・コンピテンシーの醸成グループ全体の組…
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- 年収
- 410万円~640万円
- 勤務地
- 京都府 京都市上京区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【仕事内容】社内教育制度の企画・構築・運用国内を中心として、グループ会社における教育制度の企画・構築・運用・改善まで幅広く担当します。新入社員研修、既存社員へ対してのスキルセットに関する研修(集合やe…
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- 年収
- 400万円~700万円
- 勤務地
- 栃木県 芳賀郡市貝町
- 職種
- 労務・給与社保、工場長・施設運営・管理職、教育・研修
クボタケミックスは塩ビ管、水道配水用ポリエチレン管でトップクラスのシェアを誇っております。取り扱い製品群は幅広く、インフラ・戸建住宅・集合住宅・非住宅などのさまざまな分野の給水、排水をカバーする製品ラ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市浪速区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、教育・研修
【配属先部署の担う役割】■総括課 役割・ミッション・国内グループ会社のガバナンス強化のための施策立案・実施・国内グループ会社の採用・人財育成のための施策立案・実施・海外業務課と連携し、国内・海外グルー…
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- 年収
- 410万円~640万円
- 勤務地
- 京都府 京都市上京区
- 職種
- その他(システムエンジニア)、教育・研修
【仕事内容】当社は診断、治療、検診のための臨床検査用の機器・試薬及び検査データ管理システムのメーカーです。このうち、研究開発部門の社員育成のためのカリキュラム、技術を中心とした研修プログラムの企画立案…
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- 年収
- 420万円~820万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 労務・給与社保、教育・研修
【配属先部門の担う役割】人事並びに労務管理等の円滑な遂行各種行事の対応【入社後の具体的な仕事内容】日立造船築港工場の窓口として、工場で働く職員の人事・総務に関する業務について担当していただきます。具体…
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- 年収
- 500万円~800万円
- 勤務地
- 滋賀県 大津市
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
世界トップクラスの特殊ガラスメーカーである当社の人事部にて下記の業務をご担当いただきます。ご自身の経験を活かしながら、既存の運用に留まらずに会社の変化や従業員のニーズを反映した制度を構築し、従業員のエ…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 「月収額」22.0万円
- 勤務地
- 岐阜県 可児市
- 職種
- 採用、教育・研修
●業務内容可児工場の従業員(約250名)に対する「組織風土改革や従業員エンゲージメント向上に関する施策の企画実行」、ならびに定型の「人事業務」「総務業務」の遂行を担当いただきます。<具体的には>1.組…
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- 年収
- 470万円~650万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市淀川区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修
【業務内容】・人事制度の企画・立案・運用・各種研修の企画・立案・運用・ダイバーシティー(女性活躍等)の推進・労働組合対応 等※持株会社のサワイグループホールディングス株式会社での業務となります
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- 年収
- 420万円~820万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- その他(経営/企画/管理/事務)、教育・研修
【配属先部門の担う役割】全役職員を対象とした各種研修や教育を行うことで、昇格やキャリアアップを促進させることをミッションとしております。【入社後の具体的な仕事内容】当社の全役職員を対象とした、昇格やキ…
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- 年収
- 420万円~820万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 労務・給与社保、採用、教育・研修
【配属先部門の担う役割】人事(入退社手続きや異動等手続き及び各種制度運用)並びに労務管理等の円滑な遂行【入社後の具体的な仕事内容】全社約4,000名規模の人事に関する幅広い業務を担当していただきます。…
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- 年収
- 390万円~1000万円
- 勤務地
- 兵庫県 尼崎市
- 職種
- 採用、教育・研修
●業務内容総合職として入社いただき、入社後は総務人事関連の業務のうち、人事・採用・研修に関する業務を担当いただきます。(キャリア形成の観点からのジョブローテション、勤務地変更有り)≪具体的には≫・人事…
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- 年収
- 1000万円~1600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市淀川区
- 職種
- 採用、教育・研修
【仕事内容】人の命を守る会社~人はミスを犯すもの。機械は故障するもの~不測の事態において人の「安全」を守る為のスイッチを作っており、国内トップシェア。また社員を第一に想い、ワークライフバランスではなく…
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- 年収
- 450万円~600万円
- 勤務地
- 福島県 白河市
- 職種
- 採用、教育・研修
【業務内容】■白河工場の人事として以下業務を担当して頂きます。【業務詳細】・人事制度・福利厚生の制度企画と運営・労務関係業務・研修・採用業務【当社の魅力について】・仕事において組織作り・運営に携わる事…
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- 年収
- 450万円~700万円
- 勤務地
- 兵庫県 神戸市中央区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【業務内容】人事制度運用として、人事異動情報集約・人事考課情報集約およびそれをSFs上で効率的に運用できるような企画推進。【仕事の魅力】人事部門業務の高度化という大きな変革をしようとしている真っただ中…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 520万円~695万円
- 勤務地
- 兵庫県 尼崎市
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【業務内容】①制度企画全般(就業規則、給与、評価制度、福利厚生等)②採用業務【新卒(院生、大学生、高校生等)、中途採用、契約社員、派遣社員等】③社員教育関連業務④全社要員計画、人件費予算等に関する業務…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 群馬県 高崎市
- 職種
- 教育・研修
【業務内容】①人材活性を目的とする、人材育成の企画/実行・社内の人材育成上の課題を把握し、課題の解決に向けて、研修会社やコンサルティング会社と研修の企画/実行を行う・社内の人材育成上の課題を把握し、課…
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- 年収
- 450万円~600万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、人材営業(法人営業)、採用、教育・研修、金融・保険営業(法人営業)
☆MT人事部人事管理課(担当職)【業務内容】グループ連結社員約1万2千人の人事基盤を支える仕事です。社員のほとんどは日本の「ものづくり」を担うハイエンド領域のエンジニアであり、バックオフィス部門は「少…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 採用、教育・研修
【業務内容】■採用の運営(新卒、経験者、障がい者、リファーラルに関わる採用プロセスの実行)■教育の運営(新人、若年層、階層別、選抜教育)※将来的に部内でのジョブローテーションを想定しており、人事制度企…
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- 年収
- 600万円~800万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 教育・研修
フリービット及びグループ会社の入社者や既存社員の研修を企画していただき、事業をより拡大させていきたいと考えています。以下、業務内容の詳細です。▽業務内容1.研修計画の策定と実施■現状分析やニーズ調査を…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
■業務内容デジタルコンテンツ事業における課題の解決のため、以下業務に携わっていただきます。1. 各種データを統合的に扱うための分析環境の整備・データマートの設計・データマートの実装・データの収集- 社…
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- 年収
- 500万円~900万円
- 勤務地
- 静岡県 磐田市
- 職種
- 教育・研修
【職務内容】・求める技術人財像、技術人財育成方針の企画立案・技術人財育成方針に基づく、社内技術教育、技術人財OJTの計画立案、推進【やりがい・魅力】自動車業界は大きな変革の時期であり、この時代を切り開…
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- 年収
- 409万円~712万円
- 勤務地
- 静岡県 磐田市
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【職務内容】・人材情報の可視化、分析、人材マネジメントフロー・諸制度への反映など、広範囲にわたるタレントマネジメント領域の横断的なねらい・取組み計画の設定・要員計画立案プロセスの改善、各事業・機能部門…
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- 年収
- 409万円~712万円
- 勤務地
- 静岡県 磐田市
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【職務内容】・エンゲージメント向上へ向けた各種施策の企画・展開・各部門・各子会社のエンゲージメント向上取組み支援・各組織における組織開発力向上施策の企画・展開※上記のうち、ご経験を基に従事する業務を相…
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- 年収
- 450万円~700万円
- 勤務地
- 兵庫県 神戸市中央区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修、法務
【業務内容】人的情報開示の仕組み構築に向けた関連各部門とのコミュニケーション(海外グループ会社含む)人権DDの推進部署であるサステナブル経営推進本部との窓口および人事部側での推進【仕事内容】■調達活動…
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