人事制度構築, 業界未経験歓迎の転職・求人情報
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- 年収
- 700万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】富士フイルムビジネスイノベーションのコーポレート部門として、人事企画業務をお任せいたします。【具体的には】■人事制度全般の企画運用（評価/人事考課/等級資格/昇格/ローテーション等）■キャ…
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- 年収
- 920万円～1530万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】デロイトトーマツグループ合同会社（DTG）のHRオペレーション企画として、各種オペレーション企画、シェアードサービスにかかる管理を担うポジションです。【具体的には】■人事労務、給与社保にか…
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- 年収
- 660万円～1530万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】デロイトトーマツ税理士法人、DT弁護士法人からなるTax & Legal（T&L）のHRBPとして、HRプロジェクト管理や人事制度運用、チームリードを担うポジションです。【具体的には】■H…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】同社の人事戦略に基づき、組織全体の成長を促進する人事施策の企画・推進をご担当いただきます。経営層や各部門とも連携しながら以下のような業務に携わっていただきます。【具体的には】■人事制度（等…
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- 年収
- 623万円～770万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】■HRBP組織では、事業成長を目的とし入社後の要員計画を軸とした生産性管理、異動配置、評価などの人事業務全般に携わります。■従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立って…
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- 年収
- 700万円～994万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】事業戦略に沿って、入社後の要員計画を軸とした生産性管理、配置異動、評価、採用の初期段階から最終段階まで、人事業務全般を一気通貫して担います。メインに遂行する業務は面接後、経験・志向により決…
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- 年収
- 460万円～850万円
- 勤務地
- 岐阜県 大垣市
- 職種
- 事務／アシスタント、人事制度構築
【部門のミッション/業務内容】人事部は事業運営を行っていく上での管理部門である経営企画本部に所属しています。配属予定の人事戦略Gでは社員一人ひとりが活き活きと働き、定着・活躍する文化(組織+人材)の構…
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- 年収
- 460万円～700万円
- 勤務地
- 岐阜県 大垣市
- 職種
- 人事制度構築、採用
【部門のミッション/業務内容】人事部は事業運営を行っていく上での管理部門である経営企画本部に所属しています。配属予定のウェルビーイング推進Gでは社員の幸福度向上施策を強化しています。入社後は福利厚生制…
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- 年収
- 380万円～450万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
●総務(労務管理)：給料計算、勤怠管理、社会保険等手続き等 (人事総務管理)：採用、教育研修、人事制度・人事システム等構築 (庶務管理)：備品や社内施設の管理・整備等(広報・法務管理)：対外的フロント…
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- 年収
- 480万円～820万円
- 勤務地
- 熊本県 阿蘇市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、総務
【職務内容】■事業場の人事・労務全般に関する実務、総務業務全般【具体的には】■人事関係諸制度の運用に関する業務■労使関係・採用・福利厚生等に関する業務■子会社の人事労務関連業務の指導・支援業務■総務（…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 250万円～310万円
- 勤務地
- 愛知県 愛知郡東郷町
- 職種
- 事務／アシスタント、人事制度構築、労務・給与社保
【業務内容】当法人が東郷町で運営している和合病院にて事務業務をお任せします【具体的には】・社外取引先に対しての人事窓口業務・病棟の備品管理・施設基準の管理、人員把握・患者さまの入退院管理
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、採用
企業とトップ動画クリエイターを直接マッチングするサービス「Lumii Video Hub」を始め、YouTubeチャンネルコンサルティング、動画広告運用代行サービスを提供する当社にて、カルチャー浸透や…
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- 年収
- 450万円～550万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、総務
【仕事内容】管黒本部総務課の一員として、金社(グループ会社含む・従業員数約500名)の 動怠管理・給与計算・福利厚生・規則および各種規程の整備・人事制度・社内教育 などを担当していただきます。【具体的…
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- 年収
- 500万円～600万円
- 勤務地
- 愛知県 清須市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、社会保険労務士事務所
【職務内容】グループは順調に拡大しており、従業員数は 160 名を超えるまでになってきております。そのため、これまで外部委託しておりました社労士業務についてグループ専属にて行うべく、勤務社労士を募集い…
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- 年収
- 700万円～800万円
- 勤務地
- 神奈川県 厚木市
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
課長として、メイテックグループのエンジニア向けの技術研修の企画開発～運用を行っている各プロジェクトの統括を任せいたします。具体的に、各プロジェクトでは従来の研修内容のブラッシュアップや、世の技術のトレ…
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- 年収
- 400万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、人材営業（個人営業）、人材営業（法人営業）
【職務内容】■人材人材紹介事業の事業戦略、営業戦略の立案及び実行■コンサルティングファーム、PEファンドや事業会社の開拓■上記業界志望の転職希望者に対する転職支援■組織人事コンサルティング業務※人材紹…
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- 年収
- 450万円～750万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、社内システム企画
【職務内容】入社直後は次のような業務をお任せする想定です。中長期的には、適性を見ながら、HRIS（人事情報システム）の運用企画・検討、HR部門内で制度企画・運用、人材開発、事業支援等の業務なども担当頂…
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- 年収
- 450万円～750万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】本社HR（COE）として、労働安全衛生または健康経営推進分野における各種制度企画設計・運用をご担当いただきます。【具体的には】■労働安全衛生にかかるMHIグループ全体の制度企画設計・施策立…
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- 年収
- 350万円～1100万円
- 勤務地
- 静岡県 浜松市中央区
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント、教育・研修
【業務内容】■労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施■株式上場やM&A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育…
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- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
〈☆MF人事部 人事企画課（管理職）〉【仕事内容】・人事制度、賃金制度の運用、企画・人事配置・異動・労働組合対応・上記に関わる社員コミュニケーション等【人事制度、賃金制度の運用、企画の業務例】各種制度…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 850万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、その他（経営／企画／管理／事務）、労務・給与社保
〈☆MF人事部 部長候補〉【仕事内容】同社では3ヶ年で従業員を倍増し、更なる事業成長を目指しています。その土台を支える人事組織の強化及び人事施策の設計・推進が必要であり、ご経験に合った部署で業務改善・…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント
【仕事内容】経理代行から人事労務トータルサービスまで、個人および法人のバックヤード業務を幅広くご支援する同社にて、企業の人事制度の構築・改定を担って頂きます。【具体的には】■人事・評価・賃金制度構築支…
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- 年収
- 780万円～1030万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】■日立グループの戦略実現のために トータルリワード領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、役員報酬領域に関して報酬委員会での議論を受けて、自身の専門性や社…
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- 年収
- 1160万円～1490万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】■グローバル株式報酬チームにて給与計算、データ収集・分析、プロセス管理に関するプランニングと実行に貢献頂くポジションです。このチームは約20名で構成される日立製作所のグローバル トータル …
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- 年収
- 450万円～800万円
- 勤務地
- 広島県 広島市南区
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント、人材営業（法人営業）
【業務内容】■新規顧客への提案営業■顧客企業への組織人事領域を中心としたコンサルティング業務※人事制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の設計・運用支援、人材開発の設計、退職金制度の設計 など■その他、…
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- 年収
- 623万円～882万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】事業拡大に伴うメンバー増員など、環境の変化への対応を人事オペレーションの側面からサポートします。具体的には、多種多様な「人」と「組織」に関わる情報を整理し、関係者へ連携することで円滑な組織…
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- 年収
- 640万円～720万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】■日立製作所は、これまで培ってきた「IT（Information Technology）」、「OT（Operational Technology）」、「プロ…
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- 年収
- 450万円～720万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区、他
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】日立鉄道事業の日本事業戦略実現のためにタレントマネジメントおよび組織開発領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応…
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- 年収
- 450万円～720万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区、他
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務内容】日立鉄道事業の日本事業戦略実現のために エンプロイ―リレーション領域、L&D領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して…
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