人事 東京都の転職・求人情報 （12/24ページ）
- 年収700万円以上
条件に合う公開求人数 696 件
非公開求人 191 件
-
- 年収
- 700万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、労務・給与社保、採用、経営企画、総務
【職務内容】事業責任者とともに急成長事業の成長を人事面から支援。経営層との距離が近く、経営・事業視点を持って各種人事戦略・施策を企画立案・実行していただきます。【具体的には】■所属事業部における各種人…
-
- 年収
- 700万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】 人事企画担当として、人事制度の企画等に携わっていただきます。未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。経営陣との距離が近く、スピード感…
-
- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【業務内容】これまでのご経験を踏まえ、お強みのある領域から関わり始めていただくイメージです。入社後すぐに下記すべてを一手に引き受けていただくという話ではないので、ご安心ください。【具体的には】■採用戦…
-
- 年収
- 600万円～990万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】主な業務領域としては以下の通りです。【具体的には】■グローバルサポート業務（英語での対応が中心）※リロケーション対応は外部委託しているため、委託先とのコミュニケーションは日本語で行います。…
-
- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区、他
- 職種
- 採用
【業務内容】■プロダクト人材（エンジニア／PM／カスタマーサクセスなど）採用の専門チームの一員として、“攻めの人事”に挑戦いただきます。【具体的には】■BizReach・Paizaなどの媒体スカウト運…
-
- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区、他
- 職種
- 採用
【業務内容】■プロダクト人材（エンジニア／PM／カスタマーサクセスなど）採用の専門チームの一員として、“攻めの人事”に挑戦いただきます。【具体的には】■BizReach・Paizaなどの媒体スカウト運…
-
- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【業務内容】■採用業務（新卒、中途、業務委託、障がい者採用）■研修制度の企画実施、エンゲージメント施策■人事制度の策定、改訂、人事企画領域（社内規程、評価運営） 等
-
- 年収
- 550万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【業務内容】「人の成長にコミットする」という人事戦略コンセプトをベースに現行の人事制度の改善を行い、社員のモチベーションや成長を後押しすることで結果として事業成長に繋げるための「組織のOS作り」を行っ…
-
- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 採用
【職務内容】採用戦略に基づき新卒採用・中途採用におけるリクルーティング業務全般を行っていただきます。 まずは新卒採用・中途採用業務を担当して頂きますが、 徐々に範囲を広げて頂き、将来的には採用戦略…
-
- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 採用
【職務内容】採用戦略に基づき新卒採用・中途採用におけるリクルーティング業務全般を行っていただきます。 まずは新卒採用・中途採用業務を担当して頂きますが、 徐々に範囲を広げて頂き、将来的には採用戦略…
-
全求人の一部のみ公開中
-
- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 八王子市
- 職種
- 労務・給与社保、総務
【業務内容】当社では、以下の業務を担当していただける方を募集しております。・助成金やロクイチ報告などの行政対応業務：属人化を解消し、業務マニュアルの作成・仕組化・部内総務全般：メンバーに関わる各種申請…
-
- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区、他
- 職種
- 採用
【業務内容】プロダクト人材（エンジニア／PM／カスタマーサクセスなど）採用の専門チームの一員として、“攻めの人事”に挑戦いただきます。【具体的には】■BizReach・Paizaなどの媒体スカウト運用…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】■人事部労務課の制度企画・運用業務人事制度企画について、素案策定、関係者協議、詳細化、制度導入等の一連のプロセスにおいて、ご自身の経験・知見をもとに主体的に取り組んでいただける方に参画いた…
-
- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【業務内容】以下を含む全社の人事関連の課題特定・施策の設計、及び施行 - 人事関連の社内規程の企画及び、推進- 人事査定・評価制度の設計及び、推進人事データ設計・分析・入退社手続き、就労ビザ手続き、勤…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
★10/30 1Day選考会実施中★【職務内容】展示会という場で最適なビジネスマッチングの場を提供し、事業拡大中の同社のバックオフィス部門において、人事採用を中心に、以下業務をお任せいたします。将来的…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
★10/30 1Day選考会実施中★【職務内容】展示会という場で最適なビジネスマッチングの場を提供し、事業拡大中の同社のバックオフィス部門において、人事部部長候補として、以下業務をお任せいたします。※…
-
- 年収
- 450万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用、教育・研修
【具体的な業務について】採用・採用要件・ペルソナの整理・会社説明資料の更新・求人票の作成／更新・求人媒体の選定・人材紹介会社の選定、フォローアップ・選考プロセスの実施（会社説明会・書類選考・面接・面接…
-
- 年収
- 400万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区、他
- 職種
- 労務・給与社保、法務、総務
【業務内容】・契約書の雛形作成（ドラフト作成～締結まで）・知的財産権関連業務（新規商標出願、商標権侵害の対応）・ガバナンス、社内法律相談・紛争（訴訟）対応・労務関連業務（社会保険・厚生年金手続き等）※…
-
- 年収
- 750万円～950万円
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】人事企画課・経営戦略に基づいた人事戦略の策定と推進・評価および国内外のタレントマネジメント制度・システム構築人事課・給与計算（海外給与含む）業務・福利厚生企画（健康経営、女性活躍等）業務・…
-
- 年収
- 600万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【業務内容】人事企画担当として、人事評価・報酬制度の運用・改善業務から中心に取り組んでいただきます。第二創業期を迎えており、企業・事業成長を実現するヒト・組織の課題解決において企画から運営まで一連の実…
-
非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
-
- 年収
- 550万円～830万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 教育・研修
【仕事内容】同社の未来を支える人材に関する実務全般と、管理職・管理職候補として部下の育成を担うポジションをお願いします。【具体的には】■中途・新卒採用業務■給与計算業務、社会保険手続き、就労管理等の労…
-
- 年収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
【業務内容】・採用企画全般・新卒の採用計画・採用戦略の立案・実行（年間40名程度の採用規模）・採用イベントや募集媒体等の母集団形成の施策・書類選考、面接面談・内定承諾率の向上（内定者フォロー）・クロー…
-
- 年収
- 650万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】就業規則や給与体系の転換に向けたシミュレーションおよび改善提案を行い、労働法に基づく適切な制度設計を行って頂きます。【具体的には】■就業規則や給与体系の転換案のシュミレーションならびに適切…
-
- 年収
- 「月収額」27.0万円～33.0…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 教育・研修
【業務内容】これまでのご経験と今後の展望をお伺いしつつ、教育グループリーダー候補として当社の教育研修業務を行っていただきます。まずは当社の研修手法に慣れていただき、研修計画の立案、運営、データ集計・分…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、社内システム企画、社内システムエンジニア(アプリケーション開発)
【業務内容】■タレントマネジメントシステムの企画・開発・運用■ピープルアナリティクス（人や組織に関するデータの分析し人事課題の解決につなげる）の企画・運用■人財ダッシュボードの企画・開発・運用【ポジシ…
-
- 年収
- 800万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】急成長企業のリスクマネジメントを企画立案。人事領域を中心に個別の従業員対応から企業全体の制度設計までリスク管理の観点からアプローチする業務に従事して頂きます。【具体的には】■従業員との個別…
-
- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】急成長企業のリスクマネジメントに参画し、キャリアアップ。人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。【具体的には】本社にて、以下業務をご担当頂きます。■従業員…
-
- 年収
- 600万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 労務・給与社保、法務、経理、総務
【職務内容】IPOを目指す同社において、管理本部長の候補として会社基盤を作っていただきます。管理部門全体（経理・財務・法務・総務・人事・情シス）をマネジメントしながら、ガバナンス体制や業務フローの整備…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
★10/30 1Day選考会実施中★【職務内容】展示会という場で最適なビジネスマッチングの場を提供し、事業拡大中の同社のバックオフィス部門において、人事労務として、以下業務に従事いただきます。従業員数…
希望通りの求人が
見つからない方へ
マイナビ転職エージェントサイトで
ご覧いただける求人は一部となります。
無料転職サポートをお申し込みいただくと
こちらで公開していない登録者限定の求人を
ご紹介することができます。
