人事, 英語の転職・求人情報 （4/9ページ）
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市西区
- 職種
- 教育・研修
【業務内容】日産社内の主にはグローバルリージョンの使用される研修プラットフォーム内の研修の作成やアップデートを担当します。作成した研修は約3万人の社員がオンラインで受講し、各々のスキルアップに繋げます…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市西区
- 職種
- 採用
＜職務内容/Main Tasks＞業界の変化が加速する中で、従業員一人一人の職務への適合度合いを高めるとともに、業務成果を最大化し、従業員の成長を加速していくために、個々の職務の役割や期待値、求められ…
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- 年収
- 520万円～780万円
- 勤務地
- 山形県 酒田市、他
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大／海外売上高比率91.9％・海外生産比率84.4％のグローバルカンパニー】5G・自動車・ロボット・ドローンなど最先端製…
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- 年収
- 520万円～780万円
- 勤務地
- 千葉県 市川市、他
- 職種
- 労務・給与社保、採用
〈50011【東京・日本橋】人事 ～東証プライム上場／グローバルメーカー～〉【電子部品大手◇「自動車」「ICT」「産業機器・エネルギー」の3つの成長市場で拡大／海外売上高比率91.9％・海外生産比率8…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 教育・研修
【職務内容と入社後のキャリアパス】一定期間、教育・研修業務を従事した後は、人事領域の他の業務(人事戦略、施策の立案、採用活動、労務管理、海外事務所HR担当等)で活躍し、将来、ラインマネジメント職か人事…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容と入社後のキャリアパス】一定期間、海外人事管理業務に従事した後は、人事領域の業務(人事戦略、施策の立案、労務管理、海外事務所HR担当、異動配置(HRBP)、採用、研修企画等)で活躍し、将来、…
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- 年収
- 600万円～950万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、人事制度構築、経営企画
＜人事総務企画室 人材変革プロジェクトリーダー＜東京本部＞＞＜募集背景＞同社は、2029年に売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、中長期的な成長を実現するための“人財力”の最大化が、…
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- 年収
- 599万円～700万円
- 勤務地
- 京都府 京田辺市
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【仕事内容】■弊社では長期ビジョン2030の実現に向けた次世代ビジネスの創出や既存事業の拡大を目指し、積極投資しています。また、事業を牽引する人材への投資を進め、事業戦略に沿ったDX人材やリーダー育成…
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- 年収
- 450万円～750万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 人事制度構築
【仕事内容】弊社では長期ビジョン2030の実現に向けた次世代ビジネスの創出や既存事業の拡大を目指し、積極投資しています。そうした中、従業員がイキイキと働いて成長し、持続的な事業発展に繋げるため、人事基…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】日立ハイテクではヘルスケア関連、半導体製造装置、電子顕微鏡・分析機器など幅広い製品を製造・販売しており、ワールドワイドに世界各地のお客さまに使用して頂いております。それら製品の据付、保守を…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 山口県 下松市
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】半導体エッチング装置を製造している笠戸拠点の労務ポジションです。笠戸拠点の社員が安全で健康に働けるよう、以下のような業務をご担当いただきます。【具体的には】■勤怠管理、労働組合対応をはじめ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【業務内容】■海外採用従業員の人事運営（タレマネ、報酬、評価、組織設計等）に関する、各ビジネス領域（役員・企画）へのアドバイザー業務【具体的には】■採用・任免・解雇・報酬査定等に関する助言■HCC（H…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、リサーチ／市場調査／データ分析
【業務内容】■人事領域における定性・定量の各種データの収集、データ整備とともにデータを活用した人事戦略の提言を担う業務【具体的には】■ワークデーが保有するデータ整備・収集■Anaplanを活用した分析…
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- 年収
- 1万円～1050万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【主な業務内容】 １）海外モビリティ、海外給与運用などに関する人事制度、運用の改定、再構築業務２)海外事業部門に対する人材育成施策の策定と運用のサポート３）海外におけるM&Aの人事デューデ…
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- 年収
- 600万円～750万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【主な業務内容】 １）海外駐在員の赴任帰任等の関連業務 （VISA 手続き、海外赴任手当等の給与実務、渡航手続き等）、 赴任期間中の租税対応、駐在員の安全管理などのオペレーション ２）…
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- 年収
- 550万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【職務内容】当ポジション（L&D 全社プログラム担当オペレーション）は、PwC Japan グループ全体の視点でプロフェッショナル人材育成と組織開発を担います。L&Dファームワイドプログラムの構想立案…
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- 年収
- 1000万円～1300万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント、労務・給与社保、採用
【職務内容】担当部門のパートナーと短期、中期の戦略につき、HRビジネスパートナーとして付加価値のある提案を行い、合意事項を遂行していただきます。 【具体的には】■人件費等の予算策定と中期的なTalen…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中野区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】①水処理プラントの現地工事・メンテナンス関係の調達業務②購入品・製作品の納期管理業務、システム改善、調達戦略検討業務、新規サプライヤー開拓■期待すること同社の調達分野におけるプロフェッショ…
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- 年収
- 450万円～720万円
- 勤務地
- 山口県 下松市
- 職種
- 労務・給与社保、教育・研修
【配属組織名】鉄道ビジネスユニット 人事総務本部 人事企画部 エンプロイーリレーショングループ【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】・鉄道事業全般(車両事業、信号・ターンキー事業)・鉄道ビジネス…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
人事関連業務全般・給与・労務管理・採用業務・人事評価・昇給・研修等の人事制度の運用・本社レポーティング、行政対応等
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 486万円～672万円
- 勤務地
- 東京都 港区、他
- 職種
- 採用
【職務内容】エンジニア中途採用に特化した部門（キャリア採用部）の中で、グローバル採用に特化したリクルーター業務を担当して頂く予定です。業務に必要な同社の会社理解や注力技術に関する知識習得については、ト…
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- 年収
- 589万円～731万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【仕事内容】人事制度、人事異動の運用を中心に、関連する企画、人員計画、人件費予算関連業務を担当していただきます。将来的にはジョブローテーションにより人事業務全般に携わる可能性があります。＜主な業務＞人…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 海老名市
- 職種
- サーバーエンジニア、労務・給与社保、社内システムエンジニア(インフラ)、社内システムエンジニア(ヘルプデスク・キッティング)、運用保守システムエンジニア・障害対応
★設立3年目～黒字経営継続中！ ★残業20h程度／年休127日／土日祝休★キレイなオフィスと、穏やかながら活気あふれる社風が大きな魅力です！★産育休・住宅手当など福利厚生も充実し働きやすい環境が整って…
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- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区、他
- 職種
- 人事制度構築
赴任者の処遇向上やグローバルモビリティーポリシーの策定などの仕事を通じて国際的な経験を積み、海外拠点との関係を築きながら、将来的にはグローバルなタレントマネジメントシステムを構築することにも挑戦してい…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務内容】■海外駐在員の赴任帰任等の関連業務（VISA 手続き、海外赴任手当等の給与実務、渡航手続き等）、赴任期間中の租税対応、駐在員の安全管理などのオペレーション ■海外事業部門に対する人材育成施…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容と入社後のキャリアパス】一定期間、労務管理業務に従事した後は、人事領域の業務(人事戦略、施策の立案、海外人事、異動配置(HRBP)、採用、研修企画、海外事務所HR担当等)で活躍し、将来、ライ…
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- 年収
- 800万円～1500万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】以下の領域において全社的な変革や人事関連施策を企画・推進します。■People Strategy & People Experience：人事戦略・Priorities策定・実行、およびW…
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- 年収
- 1000万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】担当領域やプロジェクトはその時のニーズ、およびメンバーのキャリア・成長ニーズに応じてフレキシブルにアサインを相談・調整します。■上位職階の限定的なガイドのもと、CoEの専門領域における分析…
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- 年収
- 1000万円～1300万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【職務内容】当ポジション（L&D ファームワイドプログラム担当マネージャー）は、PwC Japan グループ全体の視点でプロフェッショナル人材育成と組織開発を担います。L&Dファームワイドプログラムの…
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- 年収
- 550万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【職務内容】■育成施策の企画・推進にかかる各種業務（企画検討、資料作成、MTG調整・出席 etc.）■L&Dチームの運営にかかる各種業務（予算管理、ベンダー管理、稼働管理）■関連部門、チームなど、各種…
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