人事制度構築 不動産／建設業界の転職・求人情報
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
インフロニアグループでは、「総合インフラサービス」というこれまでに存在しなかった事業・市場の創出を通じて、インフラが直面する社会課題の解決に挑戦しています。従来の当たり前にとらわれることなく新しいイン…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
インフロニアグループでは、「総合インフラサービス」というこれまでに存在しなかった事業・市場の創出を通じて、インフラが直面する社会課題の解決に挑戦しています。従来の当たり前にとらわれることなく、新しいイ…
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- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市西区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【業務内容】当社は不動産の買取り、再生から再販までを行っている企業です。創業より25年、収益不動産の再生を事業の柱に愛知県名古屋市で事業を開始しました。その後2015年の東京進出、2017年に大阪にも…
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- 年収
- 346万円～458万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【仕事内容】▽同社は大手福利厚生企業で、グループ各社の人事制度や研修の企画運用を担当していただきます。■グループ会社に共通する研修、イベントの運営■評価制度の運営・改正の企画立案■その他人事制度の運営…
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- 年収
- 660万円～1116万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市中村区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【仕事内容】■人事企画∟就業規則・関連規程・人事制度に関する業務 ■人材開発∟人材の募集・採用・教育研修に関する業務■労務管理∟給与、各種保険、入退社、雇用に関する業務■法務∟関連法規の調査、訴訟係争…
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- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市東区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【業務内容】セキスイハイムブランドを扱うセキスイハイム中部の総務人事部の一員として、人事施策の企画立案から実行まで担っていただきます。人材の採用、リーダーの育成、エンゲージメント向上、組織開発などのテ…
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- 年収
- 360万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、総務
【業務内容】人事・労務・総務領域を横断し、会社運営の基盤を支える業務をご担当いただきます。【具体的には】■採用業務（新卒・中途）求人票の作成、面接日程の調整、オファーメール送信、内定者対応をはじめ、内…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 墨田区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
・人事制度：就業規則や給与規定等の制度設計(改定)・人事評価・報酬制度の企画立案・改定運用・管理・人材戦略及び人事施策の立案・実行(人員計画や人件費予算管理)・従業員教育・育成プログラムの開発・採用面…
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- 年収
- 325万円～390万円
- 勤務地
- 香川県 高松市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】【2年連続ベースアップ実施！】当社では、グループ会社を含め全国に支店を展開しています。人事課では、新卒・中途採用チームと、社員教育や資格支援を中心とした人財育成チームに分けれています。今回…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 435万円～534万円
- 勤務地
- 香川県 高松市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】※本求人は、人事や採用領域での経験者向けの求人です※当社は、分譲マンション管理を主軸として、幅広く不動産業を展開しております。海外にも拠点を展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 杉並区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【職務内容】■中途、新卒採用の戦略立案と実行■評価制度の見直し及び運用、定着■研修制度の再構築（階層別、職種別、次世代育成）■労務関連の制度整備■エンゲージメント向上施策の企画と実行■人事メンバーのマ…
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- 年収
- 350万円～550万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市西区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
採用業務業務全般を行っていただきます。【業務内容】・採用活動（新卒・中途）の計画、実施・社内研修の企画、運用・人事制度の運用、立案・人事評価の運用管理 など【同社の強み】同社の強みは、設計・施工・メン…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】CHROおよび人事企画（制度設計）担当と密に連携し、以下の運用実務をリードしていただきます。【具体的には】■評価サイクルの進行管理・ディレクション・目標設定、中間レビュー、期末評価の各フェ…
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- 年収
- 400万円～550万円
- 勤務地
- 岐阜県 大垣市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、総務
【職務内容】人事として採用・教育の関わる業務を幅広くお任せします。【具体的には】■新卒、中途採用業務全般（求人媒体の構築・運用、会社説明会、インターンシップ、求職者、内定者へのフォローなど）■社内教育…
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- 年収
- 450万円～515万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市中区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【業務内容】トヨタ自動車出資で設立の当社にて人事企画職としてご活躍いただきます。オフィスカジュアルや在宅勤務やフレックス制度も推進しており 、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です！【具体的…
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- 年収
- 370万円～470万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、商品企画／サービス企画
【業務内容】＜ビジネススキルを磨ける環境>当社が管理する大手企業の迎賓施設でサービススタッフをお任せします。お客様にくつろぎとゆとりの時間を過ごしていただけるよう、TPOに合わせきめ細かく丁寧な接客が…
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- 年収
- 360万円～500万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、総務
【業務内容】人事・労務・総務領域を横断し、会社運営の基盤を支える業務をご担当いただきます。【具体的には】■採用業務（新卒・中途）求人票の作成、面接日程の調整、オファーメール送信、内定者対応をはじめ、内…
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- 年収
- 530万円～750万円
- 勤務地
- 埼玉県 蕨市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【職務内容】組織成長を担う人事職として、採用～制度企画まで幅広く活躍していただける方を募集します。【具体的には】■人事施策の企画・立案・人材の成長やキャリア支援等への制度設計や規程管理をチームメンバー…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、広報、採用
【職務内容】経験・適性・希望に応じていずれかの業務領域をお任せしていきます。また兼務することなども状況によってはあります。【具体的には】■採用・新卒採用（営業職：年間7名）・中途採用（営業職：年間12…
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- 年収
- 494万円～550万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
～「Ｒ＆Ｉ中堅企業格付」において７段階で最も高い「ａａａ」の評価（中堅・中小企業のなかで、信用力は相対的に最も高いとされるランク）を取得の安定企業～創業50年を迎える同社において、人事体制の強化と将来…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
■仕事内容・報酬関連業務人事領域において重要な部分を占める、従業員の報酬分野(給与・賞与等)を管理する部署で、評価・報酬・労務関連を中心に税務や福利厚生関連まで幅広い業務を行います。日次業務・月次業務…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
■仕事内容・報酬関連業務人事領域において重要な部分を占める、従業員の報酬分野(給与・賞与等)を管理する部署で、報酬関連を中心に税務や福利厚生関連まで幅広い業務を行います。日次業務・月次業務以外にも、従…
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- 年収
- 500万円～600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務概要】総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する当社にて、人事（評価報酬等を中心とした制度運用および企画関係）をお任せします。【職務内容】総合不動産ディベロッパーとして事業を展開する当社にて、…
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- 年収
- 450万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】 人事制度の運用～人事関連業務の効率化まで、幅広い業務に携わっていただきます。未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。裁量権を持って業…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務内容】不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える人事部にてグループ会社の人事労務業務をお任せいたします。入社後はまず得意な経験領域からお任せします。その後、徐々に適性等も踏まえながら…
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- 年収
- 360万円～450万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【業務内容】ご経験やご志向に応じてアサインさせていただきますが、まずは採用業務、教育研修業務に従事いただく予定です。【具体的には】■採用業務（中途・新卒）■教育研修計画の策定、運用■評価、昇進昇格プロ…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築
評価・報酬制度をはじめとした人事制度の設計、運用を通じて、事業成長を支える人事企画業務を担っていただきます。制度運用にとどまらず、人事データを活用したタレントマネジメント、福利厚生企画、グループ子会社…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
★高松建設の魅力★・準大手ゼネコンの中でも、営業から設計、施工管理まで一貫して行っております。・近年賃貸マンション以外の非住宅物件への取り組みも積極化しております！・残業時間は部署にもよりますが20時…
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- 年収
- 333万円～354万円
- 勤務地
- 香川県 高松市
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【採用・育成に幅広く関われる】人事メンバー募集／チームで取り組む人事ポジション新卒・中途採用や社員研修、資格支援制度の運用などを担当いただきます。チームで協力しながら、社員の成長と会社の発展を支えるポ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【職務内容】親会社であるトーセイグループの一員として、事業を拡大し従業員数も増加しています。これまで「経営管理部」が総務・人事・経営企画を統括していましたが、人事機能を戦略的に強化・専任化することが急…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 福島県 須賀川市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
新卒採用を中心に、採用業務全般を担当します。店舗の新規出店や人員拡大を進める当社で、会社の未来を一緒に創る仲間を募集します。【具体的業務】■新卒採用：合同企業説明会出展、インターンシップ企画・運営、選…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 福島県 いわき市
- 職種
- 人事制度構築、総務
同社にて、総務・人事業務全般を担当いただきます。売上・従業員数の増加に伴い、事業規模が拡大しているため、現総務部長の後任候補としての採用です。【主な業務内容】■各種管理（施設、社内備品、文書、車輛など…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 福岡県 北九州市小倉北区
- 職種
- 人事制度構築、採用
東京証券取引所「TOKYO PRO Market」への上場を果たし、さらなる事業拡大を目指す当社では、売上基盤と人材基盤の強化を積極的に進めています。採用部門において《組織の成長を牽引する》重要なポジ…
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- 年収
- 529万円～836万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
人事担当として、人事制度構築、運用、各種人事施策の立案、労務対応などをメインにお任せいたします。■業務内容（補足）ご経験やスキルに合わせてお任せする業務を決定していきますが、将来的に人事業務全般の課長…
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- 年収
- 1000万円～2000万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【業務内容】・人事制度の構築・運用・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画・研修制度の企画、実行・人事メンバーのマネジメント・組織活性のための施策立案・…
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- 年収
- 700万円～850万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、その他技術職（建築設計／土木／プラント／設備等）、施工管理（建築・設備）
【仕事内容】経営方針や中長計実現に基づき、「社員の成長」、「人と組織の活性化」のための人事施策・制度の企画立案・適正運用推進を担っています。■具体的な仕事内容・人事施策・処遇制度全般の企画立案・適正運…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事制度構築
人事管掌執行役員をレポート先として、以下に取り組んでいただきます。主にお任せしたい業務は以下「１」「２」ですが、３以下についても人事部門メンバーをマネジメントしながら、施策立案や実行、定量/定性でのモ…
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- 年収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市西区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務内容】 従業員の健康と安全を守り、働きがいのある職場環境づくりをリードする役割をお任せします。全社健康経営にかかわる各種施策立案・実行推進やメンタルヘルス対策、安全衛生体制の強化などに取り組み、…
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- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務内容】 人事部にて米国人事関連業務全般を担当していただきます。具体的には、駐在員のVISA、保険などの事務手続きから海外赴任者・出張者へのサポート、現地社員・スタッフの給与管理、グロスアップ等も…
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- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】 人事制度の運用～人事関連業務の効率化まで、幅広い業務に携わっていただきます。未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。裁量権を持って業…
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- 年収
- 1000万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】 人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度といった人事制度設計の中核を担っていただきます。経営陣との距離が近く…
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- 年収
- 700万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】 人事企画担当として、人事制度の企画等に携わっていただきます。未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。経営陣との距離が近く、スピード感…
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- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】 上場企業としての信頼を支える「株式実務」と「開示・IR業務」の両輪を担っていただきます。従業員向けのインセンティブ設計から、投資家向けの対外的な情報発信まで、資本政策とステークホルダー・…
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