人事 東京都 不動産／建設業界の転職・求人情報
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
■業務内容人事部人事一課のメンバーとして、給与計算・勤怠管理業務を担当していただきます。■具体的には・月次給与や賞与計算のスケジュール管理と精度チェック・年末調整業務(法定調書含む)の計画・実施・社員…
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- 年収
- 505万円～655万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【仕事内容】■範囲：ザイマックスグループ全社・給与計算業務全般（給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など）・人事制度企画（給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他）■役割：視野を広く、会社全体…
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- 年収
- 419万円～484万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】福利厚生サービスなどを展開しているプライム上場中の当社にて、月々100名ほどの入社手続きや各種申請承認等に関わる業務を担当いただきます。グループの成長を支える管理部門の中核でご活躍いただき…
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- 年収
- 419万円～484万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】ご経験に応じて、グループ約50社・5000名の給与計算や就業管理、退職金等の人事・労務業務を担当いただきます。◎グループの成長を支える管理部門の中核でご活躍いただき、将来的にはマネージャー…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【縁の下の力持ちとして社員が安心して働ける環境を整える！】入退社手続きや勤怠管理・その他社内業務などの幅広い業務をお任せします！＞具体的には◇入退社手続きおよび社会保険手続き◇勤怠管理および給与計算サ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【業務を通して会社の成長を支えて組織作りに貢献！】採用・求人・選考の業務を中心にお任せします！＞具体的には◇採用計画の企画・立案◇求人媒体・エージェントとの連携◇応募者対応(面接日程調整、選考フォロー…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、その他職種、採用、管理部門アシスタント
【職務内容】建物の『土台となる杭』を扱う当社の人事採用担当として、採用業務をメインにお任せします！【具体的には】営業・設計・施工管理・調達・購買などの採用業務■年間採用人数：新卒採用10名以下、キャリ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保
全国のホテルを管理するため、地方のホテルへ出張がございます。月1～3回（時期による）■主な業務宿泊部門内の人事・労務業務をお願いいたします。宿泊部門のみの担当のため、高度な知識は不要です。人事・労務業…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区、他
- 職種
- 事務／アシスタント、広報、採用、経理
■管理部門・広報、人事、経理など管理業務全般■収益部門・駐車場の新規開拓、管理運営・新宿駅西口広場「イベントコーナー」などの管理運営■道路部門・整備の急がれる骨格幹線道路や木造住宅密集地域の特定整備路…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 550万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 採用、教育・研修
【業務内容】同社の管理部門にて人事業務を幅広く担当していただきます。入社直後は同社の全体像把握からフォローがあり、将来的には管理部門のゼネラリストとして活躍することを期待しています。■エージェントから…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 労務・給与社保、総務
【主な仕事内容】東京本社の総務グループで、総務部門を支え、将来的にはマネージャーとして部門を牽引していただくポジションです。・備品の発注・管理・施設管理（社有車含む）・社内行事の企画・運営・契約管理・…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、法務、総務
＜具体的には＞＜人事＞■人事異動・配置■採用・人事企画■人材育成・開発・教育など＜労務＞■給与賞与計算■社会保険・福利厚生関係など＜総務＞■株主総会・取締役会の運営など＜法務＞■文書管理■商業登記など…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】同社およびグループ会社全体の人事業務を幅広くご担当いただきますまずは給与・労務業務から業務に慣れていただき、その後はご経験に合わせて幅広い業務をお任せします。【具体的には】■勤怠管理■給与…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【人事担当】採用・教育・人事・勤怠管理を手広く担当！人材育成をはじめとした多岐に渡る業務に携わります。具体的には・採用業務：応募者との日程調整・面接・社員教育：社員研修の企画立案・実施・人事業務：辞令…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 多摩市
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【職務内容】■経営基盤の拡大に伴い、当社の総務部で、総務・人事のお仕事をお任せします！【具体的には】■勤怠・労務管理※法令に準じた就業実態の把握・管理■採用活動※学校訪問・会社説明会開催・求人票作成や…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 杉並区
- 職種
- 採用
【職務内容】採用担当者として新卒採用および中途採用業務などを担当いただきます。募集職種は「営業職」「施工管理職」「コーポレート職」など多岐に渡ります。若手メンバーが在籍しているのでリーダーとして主導し…
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- 年収
- 450万円～650万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用、教育・研修
【職務内容】～近未来のマネージャー候補として、適性に応じたスタートを想定しています～▽採用業務新卒採用／中途採用ともに年間100名以上規模の採用活動を行います。■採用目標に応じた戦術策定と実行、その実…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
インフロニアグループでは、「総合インフラサービス」というこれまでに存在しなかった事業・市場の創出を通じて、インフラが直面する社会課題の解決に挑戦しています。従来の当たり前にとらわれることなく新しいイン…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
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- 東京都 新宿区
- 職種
- 事務／アシスタント、採用、総務
仕事内容：同社は不動産管理業を展開しており、グループ全体の人事および総務業務を担当していただきます。主に新卒採用業務をまずお任せいたしますが、ご本人の適性や経験に応じて業務内容を決定いたします。■中途…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
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- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】給与・社会保険管理、勤怠管理、労政管理、安全衛生及び不調者対応を中心に、労務領域の各業務をご担当いただきます。【具体的には】■給与・賞与・社会保険管理・給与計算、所属税・年末調整、地方税の…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 採用
◇採用活動・広報活動をはじめとし、会社を支える仕事ー主な仕事内容ー１、採用活動：求職者との連絡・面談、新卒・中途採用活動の進行大学・高校訪問、求人票作成など２、広報活動：看板広告や駅広告の企画など３、…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築
インフロニアグループでは、「総合インフラサービス」というこれまでに存在しなかった事業・市場の創出を通じて、インフラが直面する社会課題の解決に挑戦しています。従来の当たり前にとらわれることなく、新しいイ…
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- 年収
- 402万円～460万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 教育・研修
【仕事内容】同社の大手福利厚生グループ内において、人事制度の企画・運用および研修の企画運営を担当していただきます。【具体的には】▽グループ各社に共通する研修やイベントの運営、評価制度の運営および改正の…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 490万円～630万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 教育・研修
【仕事内容】▽同社の本体およびグループ各事業会社の人事制度や研修の企画運用を担当していただきます。具体的には、以下の業務を行います。■評価制度の運営および改正の企画立案■その他人事制度の運営および立案…
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- 年収
- 346万円～458万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【仕事内容】▽同社は大手福利厚生企業で、グループ各社の人事制度や研修の企画運用を担当していただきます。■グループ会社に共通する研修、イベントの運営■評価制度の運営・改正の企画立案■その他人事制度の運営…
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- 年収
- 360万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、総務
【業務内容】人事・労務・総務領域を横断し、会社運営の基盤を支える業務をご担当いただきます。【具体的には】■採用業務（新卒・中途）求人票の作成、面接日程の調整、オファーメール送信、内定者対応をはじめ、内…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 労務・給与社保、法務、総務
【業務内容】東京オフィスの移転に伴う運用体制の強化、および人事労務部門の機能強化に向けた募集です 。 単なる庶務業務にとどまらず、オフィス環境の整備から法務・労務管理まで、バックオフィス業務を幅広く担…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 墨田区
- 職種
- 労務・給与社保
■社会保険手続き等(健保、労災の手続き対応、社労士との連携)■住民税、年末調整・支払調書関連業務、電子申請業務■給与/賞与計算に関する業務■勤怠管理/通勤費管理業務■免許/資格/奨励金管理■３６協定の…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用、総務
仕事内容：人事総務の管理職として幅広い業務に従事していただきます。主に次の業務を担当いただきます。■人事評価制度の構築・運用■新卒および中途採用業務（応募者対応、書類選考、面接調整、内定者フォロー等）…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 墨田区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
・人事制度：就業規則や給与規定等の制度設計(改定)・人事評価・報酬制度の企画立案・改定運用・管理・人材戦略及び人事施策の立案・実行(人員計画や人件費予算管理)・従業員教育・育成プログラムの開発・採用面…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
【仕事内容】■採用戦略の企画・実行■求人作成、応募管理、媒体運用■事業部ヒアリングと要件整理■面接実施・採用広報（ストーリー設計、SNS、文章作成）■グループ横断の採用改善プロジェクト■新規事業立ち上…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 450万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、教育・研修
【業務内容】創業70年超の環境設備メーカーである当社にて、人事担当を募集。採用業務を中心に担当いただきながら、ご経験に応じて一部バックオフィス業務(総務業務・労務/福利厚生関連等)も兼任いただく予定で…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 杉並区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【職務内容】■中途、新卒採用の戦略立案と実行■評価制度の見直し及び運用、定着■研修制度の再構築（階層別、職種別、次世代育成）■労務関連の制度整備■エンゲージメント向上施策の企画と実行■人事メンバーのマ…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】CHROおよび人事企画（制度設計）担当と密に連携し、以下の運用実務をリードしていただきます。【具体的には】■評価サイクルの進行管理・ディレクション・目標設定、中間レビュー、期末評価の各フェ…
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- 年収
- 370万円～470万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、商品企画／サービス企画
【業務内容】＜ビジネススキルを磨ける環境>当社が管理する大手企業の迎賓施設でサービススタッフをお任せします。お客様にくつろぎとゆとりの時間を過ごしていただけるよう、TPOに合わせきめ細かく丁寧な接客が…
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- 年収
- 360万円～500万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、総務
【業務内容】人事・労務・総務領域を横断し、会社運営の基盤を支える業務をご担当いただきます。【具体的には】■採用業務（新卒・中途）求人票の作成、面接日程の調整、オファーメール送信、内定者対応をはじめ、内…
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