人事 設立30年以上の企業の転職・求人情報 (10/12ページ)
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- 年収
- 445万円~700万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築
【業務内容】これまでのご経験と今後の展望をお伺いしつつ、将来的には人事制度の企画全般をご担当いただきます。【具体的】■人事考課・目標管理・雇用管理・人事異動などの運用~企画■賃金制度の運用・人件費管理…
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- 年収
- 695万円~998万円
- 勤務地
- 東京都 中野区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】主に同社の人事考課と処遇制度の運営、改善を担当していただきます。また、人事データの整理・分析や人事異動に関する事務を通して、HRBPのサポートも担当していただきます。【具体的には】■円滑な…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 藤沢市
- 職種
- 採用
【職務内容】■新卒・中途の面接対応、資料作成、日程調整■採用サイトの運営■採用計画の立案・実行【配属先情報】次長(1名)、課長(1名)、主査(1名)、主任(1名)、担当(4名)、事務職(2名)
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- 年収
- 844万円~1064万円
- 勤務地
- 東京都 中野区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【職務内容】HRBPとして以下業務を中心にご担当いただきます。【具体的には】■開発案件の確実な遂行に向けた人的リソースの適正配置■社員一人一人のキャリアや成長に資する異動・ローテーションの企画・実行(…
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- 年収
- 600万円~950万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】人事総務部門副部門長の直下で、更なる成長(2029年3月期に、連結2.5兆円/営業利益2,500億円を目標)のための同社人事部門の変革プロジェクトを推進いただきます。プロジェクト例は下記の…
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- 年収
- 450万円~700万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、運用保守システムエンジニア・障害対応
【職務内容】同社の人事システムの運用担当者として、以下の業務を担って頂きます。【具体的には】■入社~退職までのWorkdayでの各人事業務プロセスの運用方法改善■人事異動に伴うレポートラインの更新■入…
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- 年収
- 600万円~1000万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用、教育・研修
【職務内容】本部のIT人材採用・育成の要として、多様なステークホルダー(社内の各部門や外部エージェント等)と連携しながら、IT人材の採用・育成を推進していただきます。■本部のIT人材戦略の立案と実行(…
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- 年収
- 500万円~700万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事制度構築
【業務内容】当社の各種人事制度の運用のほか、労務費や経費の集計、分析といった会社全体に関わる業務をご担当いただきます。まずは人事制度の運用のほか、労務費や経費の集計、分析といった業務からご担当いただく…
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- 年収
- 500万円~1000万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【業務内容】常に経営と現場双方の観点において課題意識を持ち、社員や組織の成長、エンゲージメント向上に貢献できる人事制度の企画提案、改定、運用を担っていただきます。また、多様な従業員の活躍を支える環境整…
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- 年収
- 949万円~1075万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用、教育・研修
【職務内容】社員の人事に関連する業務をメインに、会社の庶務業務も行います。【具体的には】■採用業務(中途採用、新卒採用)■人材育成、研修(人材育成計画の策定から、実施、管理等)■法令対応(法令情報の収…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市港北区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【職務内容】同社の人事企画部門は、人事制度設計から運用、採用・育成戦略の立案・実行まで幅広く行っております。それらのうち、採用に特化したポジションでの募集をしております。【具体的には】■全社における中…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 埼玉県 草加市
- 職種
- 労務・給与社保、採用、管理部門アシスタント、総務
★「はんだ」におけるグローバルトップクラスの実績を誇る企業★「はんだ」は電子機器には必ず使用され、電機・半導体・自動車・電子部品・産業機器など幅広い顧客と取引★創業86年で業界大手の超安定企業★年休1…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市港北区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】労務チームの一員として、以下の業務を中心にご担当いただきます。現在、上場を目指してIPOの準備を進めている当社。労務業務を中心に体制強化のための業務改善など、キャリアアップできる環境をご用…
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- 年収
- 500万円~1100万円
- 勤務地
- 東京都 板橋区
- 職種
- 人事制度構築
《業務内容》ご担当いただく業務は、面接の中でご希望も伺いながら、スキル等勘案して決定します。基本的にはビジネスサイドの課題やニーズに応じてプロジェクトベースでの業務のアサインを想定しています。当社のグ…
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- 年収
- 400万円~500万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
従業員の働きやすさと企業のコンプライアンスを支える中核ポジションとして、同社の労務チームの一員になっていただきます。給与・勤怠管理を中心に、労務業務全般をご担当いただきます。質の高い労務サービスの提供…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【職務内容】採用から人財開発、組織開発、人事企画まで、幅広い業務をご担当いただきます。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市西区
- 職種
- 人事制度構築
【■日本国内における人事プロセス関連業務<海外出向管理・プロセスマネジメント>(一般層 総括職)】<職務内容>当部にて、海外出向(日本から海外への出向および海外から日本への出向受入)、海外出張関連の処…
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- 年収
- 780万円
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】■経営戦略に基づいた人事戦略策定、人事制度改定業務■評価およびタレントマネジメント制度およびシステム構築業務【具体的には】人事企画課で担当いただく業務は以下の通りです。どちらの業務をご担当…
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- 年収
- 500万円~900万円
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【職務内容】■人材育成施策の企画および実行【具体的には】■人材方針の教育・研修プログラムへの落とし込み・具現化■教育・研修プログラム(階層別教育/選抜教育など)の企画・具体設計■研修準備・運営■社内講…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 700万円~850万円
- 勤務地
- 福岡県 小郡市
- 職種
- 採用
【仕事内容】採用配置の部門の責任者として下記業務に従事いただきます。また、責任者となりますが、一部プレイングマネージャーとして課員と共に動いていただくこともございます。■具体的な業務内容・採用配置部門…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 文京区
- 職種
- その他(経営/企画/管理/事務)、労務・給与社保、総務
【業務内容】■給与計算業務■社会保険手続き■入退職手続き■勤怠管理■健康診断対応(周知・対象者リスト作成・管理)■社内備品発注、管理【教育・研修体制】丁寧なOJTを通じてしっかりと指導・サポート致しま…
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- 年収
- 700万円~800万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、その他(経営/企画/管理/事務)
【職務概要】人事領域の企画担当者として、人事戦略の企画業務をお任せします。人事制度・評価制度のアップデート、マネジメント課題の改善・提案に加え、育成教育の見直しや働き方の方針立案、人事データ活用及び支…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 採用、教育・研修
★創業136年の理科学機器メーカー!★東芝、ソニー、キヤノン、東京大学などと取引あり★賞与実績5.35か月!直近5年間の売り上げは右肩上がりです。★月に1回週休3日を作ることのでき特別休暇制度あり!【…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【業務内容】■許認可管理業務 (建設業、電気工事業、一級建築士、無線局等全社管理)■損害保険付保管理業務 (損害、火災、賠償責任、リコール等全社付保管理)■総務グループ内業務DX推進 (総務部内業務の…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、その他(経営/企画/管理/事務)、教育・研修
【業務内容】■許認可管理業務 (建設業、電気工事業、一級建築士、無線局等全社管理)■損害保険付保管理業務 (損害、火災、賠償責任、リコール等全社付保管理)■総務グループ内業務DX推進 (総務部内業務の…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】当面は、評価制度の運用をメインで担当いただきます。評定者会議の運営、その評価結果を受けて昇給、昇格、賞与の決定、評価基準の社内理解促進、定期的な見直し検討などの実務を推進していただきながら…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市北区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】従業員のワークライフバランスと会社の成長を支える、人事・勤怠の経験者を募集します。勤怠処理、人事異動、各種人事手続きといった日々の業務を通じて、従業員が安心して働ける環境づくりに貢献してい…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】■資本構成/株主還元等に関する諸施策の立案、推進■資金調達/運用の立案、推進■金融機関取引の総括■資金計画の策定及び資金管理システムの企画、構築、維持運用■企業年金の運用及び財政に関する諸…
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