人事, SIer・システム開発・ソフトハウスの転職・求人情報 （4/5ページ）
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- 年収
- 350万円～380万円
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【業務内容】■概要人事職として採用、研修、労務管理、従業員フォローなど一連の人事業務をご担当いただきます。■配属 ※研修後、 適性に合わせていずれかのチームに配属となります。・採用チーム:採用に関わる…
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- 年収
- 500万円～660万円
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市港北区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【業務内容】人事課のミッションは、MSEにとっての財産である社員一人ひとりの多様性（価値観、個性）を尊重し、活かす（発揮する）ことができる環境を作ることです。具体的には、人事業務全般（制度企画、DE&…
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- 年収
- 「月収額」27.0万円～33.0…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
これまでのご経験と今後の展望をお伺いしつつ、採用業務全般をご担当いただきます。まずは中途採用からキャリアをスタートしていただきます。ゆくゆくは、当社の採用スケジュールや採用手法に慣れたあと、採用計画の…
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- 年収
- 360万円～420万円
- 勤務地
- 群馬県 前橋市
- 職種
- 採用
人事を担当するポジションです。メインは採用業務ですが、場合によっては研修業務をはじめ経営企画部門にとって必要な業務もおこなっていただきます。採用業務を中心にお任せいたします。あわせて、研修業務をはじめ…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 豊島区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【業務内容】Global Digital Transformation Partnerである当社において、海外事業の重要度は年々高まっております。当ポジションは、グローバル事業部内における新卒/中途採…
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- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 豊島区
- 職種
- 労務・給与社保、運用保守システムエンジニア・障害対応
本社人事部門にて、人事業務システムにおける運用および人事業務の法改正・規程改定に関する運用へのおとしこみをメインにご担当いただきます。【具体的な業務内容】■既存人事業務システムの運用保守定例業務 -マ…
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- 年収
- 400万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- IT戦略・IT企画コンサルタント、採用
【業務内容】弊社の採用と育成哲学を実現・実行するべく、採用領域のリーダーとしていくつかのマネジメントをお任せいたします。採用専任者として2人目の採用です。仕組みづくり～チーム組成まで幅広い業務を経験で…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用
想定業務内容】当社の採用担当として、新卒・中途採用を中心に業務全般をお任せいたします。会社の将来を担っていく人材を採用するため、採用部隊の体制強化を進めていきます。具体的には、採用戦略をもとに応募者選…
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- 年収
- 500万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用、教育・研修
採用戦略の立案（採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等）に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくこ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 内部統制・内部監査・コンプライアンス、労務・給与社保、採用、総務
【職務内容】総務、労務、採用、内部統制等の管理業務を総務・経理のベテランスタッフと協力して担当頂きます。※外部専門コンサルタントのサポート体制も整備。【具体的には】■総務、労務、採用等の幅広い管理業務…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区、他
- 職種
- 採用
【仕事内容】事業部付採用チームの牽引役として、中途採用の戦略立案・採用コミュニケーション企画・他部署との調整・交渉業務などを一貫してお任せします。また、チームメンバーの育成業務や進捗・目標管理なども担…
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- 年収
- 350万円～500万円
- 勤務地
- 千葉県 柏市
- 職種
- 採用
【仕事内容】当社の人事担当者として、採用・研修に関わる業務を行っていただきます。現在当社は新卒/中途採用を積極的に行っておりますので、入社後はOJTにてフォローしながら、新卒/中途採用業務と研修業務を…
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- 年収
- 450万円～550万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】人事労務業務全般をお任せしたいと考えております。【具体的には】■給与計算、社会保険、労働時間管理※給与計算、社会保険業務は外部委託しています■安全衛生（衛生委員会、ストレスチェック、定期健…
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- 年収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【業務内容】・採用戦略の実行・採用計画/予算計画の実行・人材エージェントとのリレーション構築・ダイレクトリクルーティングの企画と実行・採用候補者との面接・面談、クロージング・フォロー
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【業務内容】採用担当者として新卒採用を主に、以下のような業務を担当していただきます。 -インターンシップや会社説明会などの企画/運営 -採用計画に基づく採用活動全般(面接調整や応募者フォローなど/採用…
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- 年収
- 500万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 人事制度構築
SCSKグループ 人事関連組織横断事項の企画・立案・推進を担う中核人材や候補人材の募集＜0490CPA＞【職務内容・担当業務】▽以下領域における企画、検討、推進（１）人事関連横断施策の企画・立案・推進…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保
◇職務内容①育成計画に基づく、研修企画・運営②育成計画策定〈具体的な業務〉□研修企画・運営・層別、選抜など様々な研修の企画・企画、計画に沿った研修運営□育成計画策定・事業計画（実施計画）に基づく育成計…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築
◇職務内容①育成計画に基づく、研修企画・運営②育成計画策定〈具体的な業務〉□研修企画・運営・層別、選抜など様々な研修の企画・企画、計画に沿った研修運営□育成計画策定・事業計画（実施計画）に基づく育成計…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
■会社の特徴弊社は設立から14年間、一貫して営業向けWEBアプリケーションシステムを自社開発しており、累計導入社数3200社を実現いたしました。売上高10億円を突破し、現在IPO準備を進めているIT成…
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- 年収
- 370万円～430万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用
▽新卒採用を中心とした採用業務全般 ■会社説明会 ■面接 ■内定者フォロー ■採用業務に関連する報告書、資料作成 入社時は説明会、面接等の実務業務を経験頂き、学生の志向や同社の採用ターゲット等を理解頂…
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- 年収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【職務内容】■DWSメンバーに対する1 on 1を通じたチームメンバーの内省とエンジニアキャリア形成の支援■DWS入社に関するデロイト トーマツ グループへの入社書鉄付きや社労士との取りまとめ業務■同…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用
【職務内容】独立系SIerとして63周年を迎え、「次世代型システムインテグレーター」の実現を目指す同社にて、全社における新卒採用戦略の策定、採用戦略の立案から実行までの業務全般をご担当いただきます。【…
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- 年収
- 450万円～500万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保
【労務担当】フレックスｘリモート/充実のワークライフバランス【業務内容】労務業務全般（給与計算、勤務管理、社会保険手続き、福利厚生業務、安全衛生管理等）について、私たちとともに従事いただきます。ITス…
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- 年収
- 830万円～910万円
- 勤務地
- 東京都 中野区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】■2000名超の社員に関する、主に給与、社会保険、入退社、福利厚生、安全衛生管理における各種事務作業・データ確認、集計、データ入力・社員からの各種申請受付、処理（内容確認、書類作成、社内/…
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- 年収
- 640万円～828万円
- 勤務地
- 東京都 中野区
- 職種
- 採用
【職務内容】キャリア採用における選考運営および母集団形成～入社定着に至るまでの採用施策の立案・実行、運用業務を担っていただきます。【具体的には】■キャリア採用における書類選考や、選考運営■母集団拡大に…
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- 年収
- 726万円～915万円
- 勤務地
- 東京都 中野区
- 職種
- 採用
【職務内容】新卒採用における母集団形成～入社定着に至るまでの採用戦略の立案・実行、運用業務を担っていただきます。【具体的には】■求める人材の母集団拡大に資する広報媒体・コンテンツの企画、採用チャネルの…
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