教育・研修 大阪府 求人一覧
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- 年収
- 430万円~700万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区、他
- 職種
- その他(経営/企画/管理/事務)、教育・研修
【職務内容】・販売スタッフの教育、接客トレーニング(毎月の入社時研修や入社後の研修など)・トレーニング資料の作成・定期的なスキルチェック、評価のまとめ(Excelやシステムへの入力)・販売スタッフの教…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市浪速区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、教育・研修
【配属先部署の担う役割】■総括課 役割・ミッション・国内グループ会社のガバナンス強化のための施策立案・実施・国内グループ会社の採用・人財育成のための施策立案・実施・海外業務課と連携し、国内・海外グルー…
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- 年収
- 420万円~820万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 労務・給与社保、教育・研修
【配属先部門の担う役割】人事並びに労務管理等の円滑な遂行各種行事の対応【入社後の具体的な仕事内容】日立造船築港工場の窓口として、工場で働く職員の人事・総務に関する業務について担当していただきます。具体…
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- 年収
- 470万円~650万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市淀川区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修
【業務内容】・人事制度の企画・立案・運用・各種研修の企画・立案・運用・ダイバーシティー(女性活躍等)の推進・労働組合対応 等※持株会社のサワイグループホールディングス株式会社での業務となります
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- 年収
- 420万円~820万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- その他(経営/企画/管理/事務)、教育・研修
【配属先部門の担う役割】全役職員を対象とした各種研修や教育を行うことで、昇格やキャリアアップを促進させることをミッションとしております。【入社後の具体的な仕事内容】当社の全役職員を対象とした、昇格やキ…
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- 年収
- 420万円~820万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 労務・給与社保、採用、教育・研修
【配属先部門の担う役割】人事(入退社手続きや異動等手続き及び各種制度運用)並びに労務管理等の円滑な遂行【入社後の具体的な仕事内容】全社約4,000名規模の人事に関する幅広い業務を担当していただきます。…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 枚方市
- 職種
- 教育・研修
【業務内容】当社の研修の担当業務をメインに携わって頂きます。その他人事業務の全般のお手伝い、採用業などのサポートの採用業務にも携わります。【具体的には】研修の準備、手配、参加者の調整勉強会の実施、その…
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- 年収
- 1000万円~1600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市淀川区
- 職種
- 採用、教育・研修
【仕事内容】人の命を守る会社~人はミスを犯すもの。機械は故障するもの~不測の事態において人の「安全」を守る為のスイッチを作っており、国内トップシェア。また社員を第一に想い、ワークライフバランスではなく…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
■業務内容デジタルコンテンツ事業における課題の解決のため、以下業務に携わっていただきます。1. 各種データを統合的に扱うための分析環境の整備・データマートの設計・データマートの実装・データの収集- 社…
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- 年収
- 420万円~600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修
当社では中長期の安定成長と、更なる企業価値の向上に向けて、2022年度には全社員の基本報酬を平均30%増額させるなど、人材投資を経営上の重要戦略と位置付けています。人材戦略部門は経営企画部に属し、中長…
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- 年収
- 348万円~417万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 採用、教育・研修
■仕事内容・人事業務(採用、制度、教育)※最初は主に新卒採用メイン【仕事の魅力】採用活動を通じて、さまざまな人と出会うことができます。【当ポジションの強み】会社における人事の仕組みや、人財を活かすため…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市、他
- 職種
- 採用、教育・研修
■■必ずご教示をお願いします■■複数の拠点にて募集をしております為、ご応募頂く際には以下から希望勤務地を必ずご教示ください。宮城県仙台市/東京都品川区/神奈川横浜市/滋賀県草津市/三重県津市/大阪府門…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 門真市
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
●担当業務と役割【人事COE機能・社長HRBPチームとして】・新会社PID社の「人事未来戦略」のデザイン・”デバイス専鋭事業体”に求められる人事戦略の立案(MVVCおよび2030年1.8兆円に向けた人…
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- 年収
- 360万円~750万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
■人事業務(人材・キャリア開発室)の実務推進リーダー候補として実務担当、各種業務管理を担当いただきます。 <主な業務内容> □採用業務(キャリア採用メイン) ※30名~50名/年 程度の採用を計画して…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修、管理部門アシスタント
【業務内容】■連結決算業務全般、及びグループ各社経理業務に対して積極的に関与しサポートできる人材を期待しています。【業務詳細】■京セラドキュメントソリューションズ経理部では本社経理業務及びグループ会社…
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- 年収
- 600万円~1000万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
■業務内容開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポート…
公開中の求人25件中 1~25件を表示
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