採用 東京都の転職・求人情報
- 年収1200万円以上
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、人事制度構築、その他（経営／企画／管理／事務）、採用、教育・研修
【業務内容】高度専門人材の採用増加に伴い、従来のメンバーシップ型とは異なる職務(ジョブ)を基準として人材を評価・配置する人事制度の導入を進めており、新たな処遇や制度設計の対応が出来る人事企画担当者を募…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【業務内容】新設されたエンジニア組織・デザイン組織を担当するHRビジネスパートナー（HRBP）として、各組織を管掌する役員や部長・室長と密にコミュニケーションを取りつつ、人と組織の両面から組織の成長を…
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- 年収
- 850万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 品川区、他
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント、採用
【職務内容】■組織構築・エンジニア採用で継続的な成果（量・質）を出せる仕組み作り・エンジニア採用における課題解決に向けた、採用チームと連携した取り組みの推進・採用・育成等の各種施策の設計・導入・改善■…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 板橋区
- 職種
- 採用、経理、総務
◎電子基板や電気機器修理の分野で国内トップクラス◎基板修理や予防保全サービス等を展開しています◎年休120日、土日祝休みなので、ワークライフバランスの取れた働き方が実現可能！基板修理の《不良解析力》《…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- カスタマーサクセス、採用
《募集背景》同社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。誰もが早期からキャリアについて考えることをスタンダードな世の中にしていきたいと考…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用
【募集背景】同社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。若手からのキャリア形成を目指して、ファーストキャリアから価値観に基づいた就活支援…
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- 年収
- 1100万円～1600万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【仕事内容】採用責任者として、年間100～200名規模の採用達成に向けた戦略立案から実行推進までを担っていただきます。【具体的には】■全社採用戦略の立案・推進■中途採用を中心とした採用活動の統括■採用…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- その他（システムエンジニア）、採用、教育・研修
■業務内容以下のような領域を、経営陣・CTO・PdMなどと連携しながら担っていただきます。・エンジニア組織のマネジメント(採用、評価制度、育成、オンボーディング設計)・テックリードやEMの育成と支援・…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 1000万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【部門説明】人事部は、採用、HR戦略、ダイバーシティ、HRBP、労務など8つの専門グループによって構成されており、各分野が連携しながら全社の人材・組織戦略を推進しています。中でもTalent Acqu…
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- 年収
- 600万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 板橋区
- 職種
- 採用
【業務内容】ご担当いただく業務は、面接の中でご希望も伺いながら、スキル等勘案して決定します。基本的にはビジネスサイドの課題やニーズに応じてプロジェクトベースでの業務のアサインを想定しています。同社のグ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
【職務概要】急成長フェーズにある同社にて、人事・総務領域を横断的に統括し、組織基盤の構築と改善を推進する責任者ポジションです。【職務詳細】・人事戦略の立案および実行（採用／育成／定着／評価）・人事制度…
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- 年収
- 675万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用
【業務内容】組織の成長に寄与する人材の確保を通じた成長するビジネスへの貢献を目指し、中途採用および新卒採用のプロセス全体を統括し、採用戦略の設計と実行をリードする重要な役割を担っていただきます。組織マ…
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- 年収
- 800万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【主な業務内容】・中途・新卒採用戦略の立案・実行（職種：コンサル・エンジニア中心） ・採用チャネル選定・運用（エージェント、媒体、スカウトなど） ・採用広報、イベント、リファラルなどの施策設計 …
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、採用
■この仕事の目的日本熱源システム株式会社は、産業用冷凍機の製造販売において、確かな技術力と環境への配慮を武器に、持続的な成長を遂げている企業です。社員数も順調に増え、組織は今、次なるステージへと進もう…
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- 年収
- 600万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
①採用管理業務・求人票の作成・改善・求人媒体の運用・先方との調整・選考管理・面接日程調整・オンボーディング業務のサポート②総務労務業務・入職者の各種手続き・備品発注
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【業務内容】■CHRO（人事最高責任者）として、採用・人材育成・定着・組織開発等HR観点より経営をリードしていただきます。・人事戦略の策定、実行のロードマップ策定・採用ブランディング、採用広報の戦略策…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【業務内容】■主な人材獲得開発領域先進安全・知能化(AD/ADAS)開発領域，電子プラットフォーム開発領域，コネクテッド領域，インフォテインメントシステム領域，電動システム開発領域 等企業経営・戦略に…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【東京勤務】人材採用・分散開発マネジメント施策の 企画～実行（ソフトウェア・デファインド・モビリティ開発部領域 ）【募集の背景】 Hondaが策定した2030年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能…
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- 年収
- 400万円～1500万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、人事・組織コンサルタント、労務・給与社保、採用
【職務内容】担当部門のパートナーと短期、中期の戦略につき、HRビジネスパートナーとして付加価値のある提案を行い、実行を支援します。【具体的には】■要員・人件費等の予算策定と中期的なTalentのCap…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区、他
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【仕事内容】業務詳細は、これまでのご経験に応じて決定いたします。●人事（採用施策企画・運用、HRBP、配置、評価・処遇、人事制度企画 等）●労務（労務領域における制度企画・運用、労務管理、労使交渉 等…
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- 年収
- 650万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用、経営企画
【業務内容】■タレントプール戦略設計・実行・自社タレントプール形成の戦略立案・実行・優秀エンジニアの市場リサーチおよびリストアップ・リストアップした候補者へのアプローチ戦略設計・エンジニアミートアップ…
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- 年収
- 800万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- その他（マーケティング・企画・広告宣伝）、採用、新規事業開発
【業務内容】大型ビジネスジェット機の機材選定、航空局への事業計画変更手続き、人材採用、マーケティング等、事業の立ち上げから事業推進に関わる業務を担っていただける方を募集します！【具体的な業務内容】■航…
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- 年収
- 600万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区、他
- 職種
- 採用
DXを推進する新規組織にてキャリア採用をお任せします。部門担当人事として、優秀人材や高度人材の獲得をリードしてください。■業務内容・採用戦略立案・母集団形成（媒体選定、求人作成）・エージェント対応・書…
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- 年収
- 660万円～1530万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【職務内容】HRオペレーション企画、デロイトトーマツグループのシェアードサービス会社であるデロイトトーマツサービシーズ株式会社（DTS）における人事業務の受託マネジャー、デロイトグループの社労士法人リ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
★10/30 1Day選考会実施中★【職務内容】展示会という場で最適なビジネスマッチングの場を提供し、事業拡大中の同社のバックオフィス部門において、人事部部長候補として、以下業務をお任せいたします。※…
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- 年収
- 770万円～1780万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
【業務内容】中途採用・新卒採用および採用広報を横断的に管掌する採用責任者として、採用面から事業出力の向上に貢献いただきつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。当社の採用活…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【概要】急成長フェーズにある当社において、人事・総務領域を統括する責任者として、経営と現場をつなぎながら組織基盤の構築・強化を担っていただきます。IPOを見据え、事業成長を支える「攻め」と「守り」の人…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 1100万円～1500万円
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【業務内容】担当事業部と連携、またビジネスやマーケットを理解し、人材/組織/カルチャー面から目標達成を目指していただきます。戦略的パートナーとして、人事/組織/カルチャー関連の問題に関するコンサルタン…
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- 年収
- 750万円～1600万円
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【業務内容】ご経験とスキルに応じたポジションをご提案します。■HRISデータ分析・レポーティングマネージャー■HRISコアソリューションズチーム アシスタントマネージャー■HRISレポーティング・デー…
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- 年収
- 1139万円～1800万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、人事制度構築、採用、教育・研修
マッチング精度をあげることや、業績向上のための改善案の実装のために、社内基幹システム（求人や求職者のDBとしての役割、マッチング機能、売上管理ができるシステム）の追加開発・機能回収・保守をメインに携わ…
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- 年収
- 700万円～1250万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用
【職務内容】■ 全社の採用業務の責任者・全社採用戦略の策定および実行（新卒・中途採用）・特にシステム開発部門の技術者採用強化（PM、エンジニア、AI専門家等）・採用プロセスの設計および採用KPIマネジ…
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- 年収
- 700万円～1300万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
【職務内容】HRBPとして深く事業に入り込み、採用戦略の立案から実行までをリードしていただきます。経営層との連携を通じて、組織の成長を支える優秀な人材の確保と持続可能な人事戦略の構築を推進し、高度な分…
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- 年収
- 619万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
▽職務詳細開発本部におけるHRBP業務の全般をお任せします。エンジニア採用戦略の立案・実行、評価の運用、技術広報、テックカルチャーの醸成と業務は多岐に渡りますが、入社後はまずエンジニア採用の推進を中心…
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- 年収
- 500万円～1600万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- IT営業（法人営業）、その他（ITコンサルタント）、その他（経営／企画／管理／事務）、採用
【業務内容】■コンサルティング案件（戦略、IT）のプロジェクトリード■各ステークホルダーとのRM■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う■資料、ドキュメント作成■ベンダー管理■クラ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【会社紹介】同社は「テクノロジー × イノベーションで、人々に感動を生む世界のトップ企業を創る。」を理念に掲げ、不動産を中心に金融・M&Aなど、ITの利活用が遅れている巨大市場に展開しています。201…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【業務紹介】同社理念を達成するため、グループを横断した採用業務全般に携わっていただきたいと考えております。・市場難易度が上がっているプロダクト人財の採用上流工程・現場のニーズに即した人材要件のすり合わ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【職務内容】人材開発グループにおいて、以下の業務に携わっていただきます：ご入社後は階層別研修の運営から始め、キャッチアップを行っていただく想定です。その後、幹部候補の育成やValue/制度の社内浸透に…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 700万円～1400万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【業務内容】採用責任者候補として、中途採用戦略の設計と実行をリードし、急拡大フェーズの採用体制の強化を担っていただきます。経営・事業責任者と密に連携しながら、採用を推進していただくポジションです。【具…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修、経営企画
【職務内容】■『～採用の未来を創造する～真のタレントアクイジションスペシャリストへ～』現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【職務内容】■『～日本一になりたい方へ～AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか？』■現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 杉並区
- 職種
- 採用、教育・研修
【仕事内容】人事戦略に基づき、採用・育成・評価・定着に関する各施策の企画・運用を担っていただきます。チームメンバーのマネジメント、育成をしていただきながら、組織としての成果を追っていくこともミッション…
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- 年収
- 700万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【職務内容】新卒採用における戦略企画からその実行まで、一気通貫でお任せします。新卒リクルーター業務を自らご担当いただきつつ、新たな採用手法を創り上げるためのプロジェクトの企画・推進などに手腕を発揮いた…
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- 年収
- 400万円～1200万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【職務内容】・成長戦略を鑑みた人事戦略ロードマップの策定と実行、継続的な改善・会社の成長に向け現場からの課題抽出とその解決策の策定と実行・ミッション/ビジョン/バリューを浸透させていく諸施策の策定と実…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【職務内容】■採用・年間100名の優秀人材を安定して採用することを目指し、 戦略策定～実行、さらには再現性のある採用の仕組みづくり まで広く携わっていただきます。・職種としても営業、マーケ、事業開発、…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、その他（経営／企画／管理／事務）、労務・給与社保、採用
【職務内容】エス・エム・エスの各事業の成長に向け、人・組織の観点から各事業の戦略とリンクしたサポートしていくことがHRBPのミッションです。主には、同社内におけるいずれかの事業領域（機能組織）の責任者…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 採用
【募集背景】同社は「人の個性や可能性を発揮するサポートを担う」というビジョン実現に向けて、あらゆる変革に挑戦しています。そんな同社の成長を牽引する新卒リクルーター（新卒採用担当）を募集します。【業務内…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 事業企画／事業統括(事業管理、事業推進含む)、その他（経営／企画／管理／事務）、採用
＜【東京勤務】人材育成に関する教育プラン・研修の企画・提案・実行・運営 （ソフトウェア・デファインド・モビリティ開発部領域）＞【募集の背景】 Hondaが策定した2030年ビジョンは、「すべての人に、…
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