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    nat株式会社

    【東京】法人営業(教育・人材・インテリア領域のマッチング等)

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    人材営業(法人営業)

    仕事内容: 同社が展開する教育・人材サービス領域において、空間デザインの専門人材(インテリアコーディネーターなど)を必要とする住宅、不動産、インテリア関連などの企業に対し、自社が運営する町田ひろ子ア…

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • インテリアコーディネーター
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    nat株式会社

    【東京】法人営業職(教育・人材サービス×空間デザインのマッチング)

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    人材営業(法人営業)

    仕事内容: 同社が展開する教育・人材サービスの法人営業職として、空間デザインの専門人材(インテリアコーディネーターなど)を必要とする企業に対して、町田ひろ子アカデミーの卒業生および講師の提案・マッチ…

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • インテリアコーディネーター
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    nat株式会社

    【愛媛】法人営業職(3Dスキャン計測アプリ提案・リモート勤務可)

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    愛媛県 松山市
    職種
    その他(営業職)

    仕事内容: 法人営業として、既存顧客とのリレーションシップ維持および新規開拓を担当していただきます。具体的には、同社の3Dスキャン計測アプリ「Scanat」の提案営業を行い、地場工務店など建設・建築…

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • 宅地建物取引士
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    nat株式会社

    【東京】経営企画・M&A戦略立案とPMI実行リーダー

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    経営企画

    仕事内容: CEOの右手として事業開発や事業拡大に伴うM&Aのソーシング戦略の立案から実行までを担っていただきます。また、M&A後のPMIについても体制構築から実行までをチームをリードしていただくポ…

    • 年間休日120日以上
    • M&A
    • 公認会計士
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    nat株式会社

    【東京】ビジネスオペレーションマネージャー(プロダクト・事業改善推進)

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    その他(営業職)

    仕事内容: 同社のビジネスオペレーション部のマネージャーとして、全社のオペレーションおよび社内製品の改善プロセス推進に携わります。 ■プロダクト改善プロセスの推進 ・営業・開発間の要件整理 ・…

    • 年間休日120日以上
    • 中国語
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    nat株式会社

    【東京】営業職員(3Dスキャン計測アプリ提案、SaaS営業)

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    その他(営業職)

    仕事内容: 同社のセールスセクションにて、セールス担当として既存顧客とのリレーションシップ維持から新規開拓までの営業活動を担当していただきます。 ■3Dスキャン計測アプリ「Scanat」を利用して…

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • 宅地建物取引士
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    nat株式会社

    【東京】プロジェクト推進リーダー(独自コンサル案件・新規事業立ち上げ)

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    その他職種

    仕事内容: 同社にてプロジェクト推進リーダーとして、クライアントの課題解決や価値創出に向け、プロジェクトの企画から実行、改善提案まで一貫してリードしていただきます。 ■クライアント折衝・要件定義 …

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • Excel
    • PowerPoint
    • プロジェクトリーダー
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    nat株式会社

    人事総務責任者~『すごいベンチャー100』の選出企業★3D生成アプリ自社開発企業/土日祝◎【東京】

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    採用

    【職務概要】 急成長フェーズにある同社にて、人事・総務領域を横断的に統括し、組織基盤の構築と改善を推進する責任者ポジションです。 【職務詳細】 ・人事戦略の立案および実行(採用/育成/定着/…

    • 年間休日120日以上
    • 勤務地限定
    • 業界未経験歓迎
    • 女性活躍中
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    • 産休・育休取得実績あり
    • コンプライアンス
    • 株主総会運営

企業情報

会社概要

私たちnat Inc.は、「Share { the REAL }」をミッションに、「空間」や「モノ」など、世の中の全てを誰でも簡単に現実(3D)を共有できるツールとプラットフォームを開発し、生産性の向上とクリエイティビティの解放を支援する会社です。
■事業内容
Scanatの開発・運営および戦略・システムコンサルティングサービス
■Vision
― IMPACT THE SOCIETY
社会にインパクトを
■Mission
Create a pleasant daily life by technology and design
技術とデザインの力で、毎日がもっと心地よくなる世界を
■Value
― New Challenge:ソーシャルペインを可能性に変え続ける。
― Active Ownership:当事者意識を持ち成果に向かう。
― Tenacious Enhancement:粘り強く改善する。

設立日

2019年05月

資本金

5億円(資本準備金含む)

株式公開

従業員数

所在地

〒104-0032
東京都中央区八丁堀2-14-1住友不動産八重洲通ビル7F
この企業の社風・環境
スタートアップ=ハードな環境と思われがちかもしれませんが、natは落ち着いた穏やかな社風が特徴です。
スタートアップというと「体育会系」「ハードワーク」みたいなイメージを持たれる方もいるかもしれませんが、natはいい意味で違います。目の前の課題に真摯に向き合いながらも、ピリピリせず、互いをリスペクトし合える環境です。働き方も柔軟でフレックスタイム制を採用し、自分の生活リズムに合わせてメリハリをつけながら働けるのもnatらしさのひとつです。
急成長中のプロダクト「Scanat」を支える仲間として、落ち着いた環境で、前向きなチームと一緒に、世の中に価値を届けていきたい――そんな方に、ぴったりの場所です。
社会にインパクトを与えるプロダクトを一緒に育てていく、そんな創業期ならではのわくわくするフェーズに、natにしか作れない世界をともに創っていく仲間をお待ちしています。

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