人事 東京都の転職・求人情報 （37/44ページ）
- 年収300万円以上
条件に合う公開求人数 1,305 件
非公開求人 305 件
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- 年収
- 340万円～400万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
人事部労務課でグループ会社を含めた労務業務全般をご担当いただきます。入社当初はOJTによるマンツーマン指導により、勤怠管理、給与計算、社会保険の手続きを中心に業務を担当していただきます。将来的には労働…
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- 年収
- 700万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 採用、教育・研修
【業務内容】■急成長を続ける事業を支えるため、組織づくりの中核を担う「人事責任者」を募集します。■単なる人事オペレーションにとどまらず、組織・人・カルチャーの全方位から経営に貢献するポジションです。■…
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- 年収
- 450万円～720万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【職務内容】■展示会事業・人材採用支援事業の新卒・中途採用業務全般をお任せします。事業の拡大に伴う、採用強化のための増員募集です。【具体的には】■採用計画の立案・実行■予算管理・数値管理■紹介会社との…
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- 年収
- 402万円～450万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
【ゼネラルリンクの人事】ゼネラルリンクは、『メディア事業』『インターネット広告事業』『PRソリューション事業』『人材紹介事業』など、人々の生活とビジネスに革新をもたらす多様なサービスを展開し、社会に新…
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- 年収
- 529万円～836万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
人事担当として、人事制度構築、運用、各種人事施策の立案、労務対応などをメインにお任せいたします。■業務内容（補足）ご経験やスキルに合わせてお任せする業務を決定していきますが、将来的に人事業務全般の課長…
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- 年収
- 500万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務概要】組織の急成長を支える人事労務担当として、勤怠管理や給与計算、社会保険手続きなどのオペレーションから、制度設計やリスク管理まで幅広い業務を担っていただきます。法令遵守はもちろん、多様な働き方…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用、教育・研修
【仕事の内容】会社の未来を担う新卒採用・中途採用、さらに教育まで、様々な職種・社内外で多くの人との関わりがあるポジションの採用です。■採用業務(新卒・中途)会社説明会/求人媒体の選定/求人媒体の運用・…
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- 年収
- 368万円～550万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】「人」にまつわる給与・人事労務・所得税・在留資格等幅広い分野を横断的・総合的にグローバルな見地から支援します。【具体的には】■給与計算・労働社会保険手続アウトソーシング■雇用契約書・就業規…
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- 年収
- 350万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、採用
【業務内容】■同社の採用コンサルティングは、採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。VUCAの時代だからこそ、採用プロセスは企業内での…
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- 年収
- 400万円～500万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、採用
【業務内容】■主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。■社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。【在宅勤務について】■完…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 350万円～500万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
当社は、「中古不動産の流通を活性化する」というビジョンを掲げ、仕入れからリノベーション、販売、管理まで不動産に関わるワンストップソリューションサービスを展開する不動産企業です。ベンチャーならではのスピ…
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- 年収
- 1000万円～2000万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築
【業務内容】・人事制度の構築・運用・人事戦略/中期人員計画/人員配置計画の策定・年間採用計画や年間人事予算計画策定等の計画・研修制度の企画、実行・人事メンバーのマネジメント・組織活性のための施策立案・…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 労務・給与社保、法務、経理、総務、財務／管理会計
【業務内容】■バックオフィス全体を横断するマネージャー候補として、経理・労務・総務・法務などの業務をプレイングマネージャーとして推進しながら、コーポレート部門の仕組み化やチームビルディングを担っていた…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用
【職務内容】じげんグループでは、人材・不動産を中心に多数の生活領域で40以上のサービスを提供しており、当ポジションでは「攻めの採用」として新卒採用を中心とした業務をお任せ致します。採用が重要な人事戦略…
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- 年収
- 700万円～1400万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【業務内容】採用責任者候補として、中途採用戦略の設計と実行をリードし、急拡大フェーズの採用体制の強化を担っていただきます。経営・事業責任者と密に連携しながら、採用を推進していただくポジションです。【具…
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- 年収
- 630万円～980万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用、教育・研修
【業務内容】急拡大フェーズにあるdata Xにおいて、中途採用の最前線で採用戦略の実行を牽引し、将来の採用組織を担うリーダー候補としてご活躍いただきます。【具体的には】▽お願いしたい業務■候補者へのア…
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- 年収
- 850万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事制度構築、その他（経営／企画／管理／事務）、経営企画
●具体的な仕事内容・「新人材マネジメント」を具現化するHRIS（SAP SuccessFactors、等）の企画・導入・人事領域/人事データ活用におけるテクノロジー/HR-techの企画・導入・既存の…
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- 年収
- 500万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区、他
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、採用
【業務内容】■レバレジーズの新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算と1,000名規模の採用責任を担い、未来のレバレジーズをつくる”経営直結”の採用活動に取り組んでいただきます。■いわゆる「人事」…
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- 年収
- 720万円～837万円
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】年間50～60施設の新規オープン、1,500名～2,000名純増している急成長企業である同社の労務課において、上記メンバーに対するマネジメント、業務管理・改善などを行っていただきます。【具…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- 380万円～450万円
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【職務内容】企業の成長を支えるために重要な新たなメンバーを募集いたします！今回の募集では、中途採用における求人媒体での応募管理から運用までを担当したことがある採用業務経験者の募集を行います。当社では、…
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- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】■給与/労務管理・勤怠管理（勤怠データ照合・精査、有給休暇管理）・給与計算業務（年末調整、定時決定/随時改定を含む）・社会保険業務（資格得喪、月額変更、算定基礎届、育休、休職対応）・労務チ…
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- 年収
- 400万円～650万円
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 採用
採用業務全般をお任せできる方を募集しています。担当いただくのは採用業務と採用広報で、ボリュームとしては、採用8：広報2 のイメージです。【具体的には】▽採用面（中途採用・新卒採用）■母集団形成および施…
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- 年収
- 688万円～916万円
- 勤務地
- 東京都 中野区
- 職種
- 人事制度構築
【ポジション概要】同社は三菱UFJ銀行を中心にMUFGグループのシステム開発・運用を担っており、MUFGグループのIT戦略を支える中核企業として、システムの上流工程から下流工程までを担い、高品質で安心…
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- 年収
- 336万円～420万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【職務内容】リクルーティング室の一員として、新卒採用担当者として活躍いただくことを想定しております。同社は例年15名～20名の採用目標を掲げ、採用活動を行っております。採用活動の企画から実施、入社後の…
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- 年収
- 730万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築
本ポジションのミッションは、創業9年目・変革期にある当社において、人事制度（等級・評価・報酬）の運用および制度改定をリードし、組織の持続的な成長を支えることです。【職務内容】目標設定～評価～報酬までの…
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- 年収
- 400万円～550万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】■人事（労務管理）既存メンバーと分担し、人事・労務・総務に関わる業務全般の実務をお任せします。【具体的に】労務管理、給与・賞与計算（PCA）、社会保険、年末調整、人事制度の運用、社内研修の…
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- 年収
- 350万円～1100万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、採用
【業務内容】■労務コンプライアンス調査、株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング、人事規程アドバイザリー、労働問題の解決を行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。【具体的に】■労…
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- 年収
- 550万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用、教育・研修
【業務内容】中途採用担当として、母集団形成（エージェント企業への対応やダイレクトリクルーティングの運用、リファラル採用促進など）や、候補者の面接対応など、中途採用に必要な役割を担って頂くポジションです…
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