求人一覧
※関連企業やグループ会社、社名変更された企業も含まれる場合があります。
条件をさらに絞り込む
公開中の該当求人10件中 1～10件を表示
企業情報
会社概要
-
タレント獲得プラットフォーム「Myシリーズ」の企画、開発、管理及び運営
「Myシリーズ」は人的資本経営時代のタレント獲得プラットフォームです。優秀な人材獲得を実現するリファラル採用やアルムナイ採用、タレントプール採用などを促進するためのテクノロジーとそれを実現する機能がすべて揃っています。
（１） リファラル採用サービス「MyRefer」
「MyRefer」は、企業のリファラル採用を活性化させる国内初のリファラル採用サービスです。リファラル採用の円滑化、定着・推進を支援しながら、従来では巡り合えなかったマッチング率の高い人材の採用と、従業員エンゲージメント向上の双方を実現します。
（２） 採用MAサービス「MyTalent」
「MyTalent」は国内初の採用MAサービスで、自社独自のデータベース構築から半自動のアプローチによるナーチャリング、持続可能な仕組み化まで一気通貫で実現します。ご縁のなかった過去の候補者、アルムナイ、ホームページの人材募集に登録した人など、あらゆる応募チャネルから形成されるタレントデータを一元管理することができ、候補者にコンテンツを送って自社への興味度をスコアリングする機能があり、効果的なタイミングでコンタクトを図るなど採用マーケティング活動全体を支援します。
（３） 採用戦略コンサルティング「RXO」
採用マーケティングを推進するプロダクトの提供に加えて、人事部の変革をサポートするコンサルティングサービスも提供しています。採用戦略策定・実行、リブランディング、ウェブサイト制作、選考手法やフローの改善、採用活動代行まで、あらゆる側面から、企業の採用変革をバックアップします。
設立日
- -
資本金
- 8億6,750万4,198円
株式公開
従業員数
- 100～500人
この企業の社風・環境
大切にしている行動指針／・イノベーション（変革）とエグゼキューション（実行）を同時に推進する・仲間とともに走りながら考える・協業と競争を両立させる
同一業界でおすすめの企業
同じカテゴリの求人を見る
-
- 勤務地
-
- 職種
-
- 業種
-
- スキル・経験・資格
-
- 特徴
あなたの求人閲覧履歴
現在の絞り込み条件
[職種]
特に指定しない 、他[勤務地]
特に指定しない 、他