企業情報
会社概要
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【PMJについて】
PMJは1985年に日本で営業を開始して以来、着実に成長を遂げ、全国に約1,750人の従業員を擁し、日本のたばこ市場で約38.5%のシェアを有する、加熱式たばこ市場を牽引する日本第2位のたばこ会社です（2021年末時点）。企業ビジョンである「煙のない社会」の実現に向けて、PMJは紙巻たばこよりも「リスク低減の可能性のある製品」（RRP―Reduced-Risk Products）を主力に事業活動を加速しています。
【ビジョン】
フィリップ モリス インターナショナル（PMI）は、ビジョンである「煙のない社会」の実現を目指し、今後もたばこ製品を使い続ける成人喫煙者にとって、公衆衛生の観点から社会全般と様々なステークホルダーにとって意義があり、科学的に立証された代替製品を提供すべく、紙巻たばこ全てを「煙の出ない製品」へと切替えることを目指し、たばこ業界において「変革」を推進しています。
【事業内容】
全世界で売上No.1を誇るマールボロをはじめ、ラーク、パーラメント、バージニア・エスなどの著名ブランドを、2世紀近くにわたり世界各国で販売し、現在日本第2位のシェアを誇ります。
そんな同社の日本法人であるフィリップ モリス ジャパンが昨今チカラを入れているのが、加熱式たばこ『IQOS』の販売促進。「煙のない社会」を企業ビジョンに掲げ、今後10年以内に紙巻たばこ市場から段階的に撤退することを決断しました。
設立日
- -
資本金
- -
株式公開
- 未上場
従業員数
- 1,000人以上
この企業の社風・環境
■フレックスタイム制を導入しているため、1日プライベートや営業計画にあわせ、1日の勤務時間を個人の裁量で調整できるなど、フレキシブルな働き方が可能です。
■有給休暇は入社月から取得可能となり、。初年度最大12日、2年目以降14日～21日の取得が可能です。
■独り立ちの目安は3ヶ月ほどとなり、入社後はeラーニングシステムや研修で商品・サービスの知識をスピーディーに習得することが可能です。
また、上司とともに各自の能力開発目標やキャリアプランを設定し、研修制度や日々のトレーニングを通じて、目標に向け着実に成長をサポートしております。
■IQOS拡販のイベント企画・運営、企業の健康経営サポート、職場の喫煙問題解消に向けたIQOSの導入提案や喫煙スペースの改善提案、販売店フォローなど、自分次第で提案の幅を広げることができます。
■キャリアパスの事例として、大手企業の法人営業担当や、営業チームのSV・エリアマネージャーへのキャリアステップがございます。また、語学スキルを有する方は、本社勤務を目指すことも可能です。
■有給休暇は入社月から取得可能となり、。初年度最大12日、2年目以降14日～21日の取得が可能です。
■独り立ちの目安は3ヶ月ほどとなり、入社後はeラーニングシステムや研修で商品・サービスの知識をスピーディーに習得することが可能です。
また、上司とともに各自の能力開発目標やキャリアプランを設定し、研修制度や日々のトレーニングを通じて、目標に向け着実に成長をサポートしております。
■IQOS拡販のイベント企画・運営、企業の健康経営サポート、職場の喫煙問題解消に向けたIQOSの導入提案や喫煙スペースの改善提案、販売店フォローなど、自分次第で提案の幅を広げることができます。
■キャリアパスの事例として、大手企業の法人営業担当や、営業チームのSV・エリアマネージャーへのキャリアステップがございます。また、語学スキルを有する方は、本社勤務を目指すことも可能です。
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