人事 社会保険労務士の転職・求人情報 （5/5ページ）
-
- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務概要】労務管理業務、人事制度運用、労務データ分析と改善提案など、労務全般を担当していただきます。【具体的な業務内容】労務管理業務・勤怠管理データの確認と集計・給与計算データの確認と給与支給手続き…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 熊本県 熊本市中央区
- 職種
- 労務・給与社保
【仕事内容】大手クライアントの給与計算や、社会保険の手続きなどの労務を担当します。★作業は2～3名のチームで行います。【具体的には】■人事のパートナーとしてクライアントの■給与計算・労務業務を担当しま…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 職種
- 内部統制・内部監査・コンプライアンス、労務・給与社保
【業務内容】単純なオペレーターとしてではなく、問題解決や既存オペレーションの改善・高度化に向けた取り組みにチャレンジいただける環境です。プロジェクトベースで活動することも多くあり、プロジェクトマネジメ…
-
- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 職種
- 労務・給与社保
単なるオペレーターではなく、課題解決や既存業務の改善・グレードアップにチャレンジできる環境です。プロジェクトベースで業務を進めることが多く、プロジェクトマネジメントやプロジェクトリードの経験を広げるこ…
-
- 年収
- 350万円～450万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
グループ全体の給与計算、勤怠、保険手続、HRテックなどの労務業務全般の運用をご担当いただきます。具体的には・・・・給与計算・各種人事関連システム(HRテック)の導入、活用・社会保険手続・勤怠管理・行政…
-
- 年収
- 500万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
プレイングマネージャーとして、グループ全体の給与計算、勤怠、保険手続、HRテックなどの労務業務全般の運用をご担当いただきながら、メンバー5名程度のマネジメントもお任せします。具体的には・・・・メンバー…
-
- 年収
- 700万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
経営戦略、事業戦略を積極的にサポートする”攻めの人事”として、会社の成長とともに、拡大する組織を円滑に事業運営、社員が働きやすい・働きがいのある環境づくりを行います。従来の手法にとらわれず、適切で効率…
-
- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）、労務・給与社保
【ポジションの詳細】トラベル＆モビリティ事業の海外拠点に関わる業務をご担当いただきます。・海外の給与計算プロセスの管理 ・評価・報酬制度の運用・改善・組織設計・開発の企画・管理 ・定着施策・キャリア開…
-
全求人の一部のみ公開中
-
- 年収
- 345万円～415万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】社会保険労務士法人TSRとしての庶務・総務・経理業務。ゆくゆくは、パーソルグループ従業員の社会保険事務もお任せします。【具体的には】■TSR個社人事としての庶務業務、総務業務、経理業務■派…
-
- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 世田谷区
- 職種
- 労務・給与社保
【ポジションの詳細】以下の業務委託先の管理、従業員からの問い合わせ対応、業務フロー改善の企画・実行■給与計算（住民税・年末調整含む）■各種社会保険手続き（社会保険労務士との連携）■人件費の管理（経理・…
-
- 年収
- 600万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】・勤怠管理及び給与計算オペレーション体制構築～運用・労務関連教育研修の企画～実施・人事関連規程の整備※その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定していま…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 熊本県 熊本市
- 職種
- 労務・給与社保
■体制・・・東京本社、熊本支社（BPOセンター）合わせて約60名の組織です。 東京では2グループ、熊本では4グループに分かれています。■具体的には・・・クライアント企業の給与計算の他、社会保…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
業務内容ホールディングの労務として、グループ会社も含めた労務業務を担う部門です。ご入社後は一通りの業務をご担当いただくことと、業務効率化のプロジェクト等にもご参画いただきます。ゆくゆくリーダーやマネー…
-
- 年収
- 502万円～606万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【仕事内容】◯評価・報酬関連業務同社従業員の評価・報酬・労務関連分野を管理する担当職として活躍して頂きます。担当する業務は、評価・報酬・労務関連を中心に、税務や福利厚生関連まで幅広く、日次業務・月次業…
-
- 年収
- 593万円～767万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【仕事内容】◯評価・報酬関連業務同社従業員の評価・報酬・労務関連分野を管理する担当職として活躍して頂きます。担当する業務は、評価・報酬・労務関連を中心に、税務や福利厚生関連まで幅広く、日次業務・月次業…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
※具体的な業務内容について＜制度・企画関連＞・組織マネジメント・人事制度改定、社内規則の見直し・事務処理のシステム化・ES（従業員満足度）向上活動の運営・表彰制度などの企画・運営など＜人事労務関連＞・…
-
- 年収
- 500万円～600万円
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市港北区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【職務内容】人事もしくは経理から業務を行っていただきます。◎人事業務■社員情報管理、勤怠管理、月次給与、賞与計算、年末調整■社会保険業務（入退社書類、各種保険険続き、社会保険労務務対応等）、各種規定の…
-
- 年収
- 400万円～650万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- その他（コンサルタント）、労務・給与社保
【業務内容】人事給与システム（COMPANY）の運用/保守業務お客様の業務要件をシステム要件に落とし込み、設定。検証プランを立案し、設計・設定・検証を推進します。将来的にはプロジェクトマネジメント（進…
-
非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
-
- 年収
- 470万円～640万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【仕事内容】■範囲：ザイマックスグループ全社・給与計算業務全般（給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など）・人事制度企画（給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他）■役割：視野を広く、会社全体…
-
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
■給与計算 社員の毎月の給与、賞与、年末調整等■労務管理 社会保険、健康診断等の健康管理等■採用（新卒、経験者）、入社 ・新卒採用活動（インターン企画、会社説明会～面接までの日程調整および実施、内定フ…
-
- 年収
- 513万円～643万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【仕事内容】■報酬関連業務 人事領域において重要な部分を占める、従業員の報酬分野（給与・賞与等）を管理する部署で、報酬関連を中心に税務や福利厚生関連まで幅広い業務を行います。日次業務・月次業務以外にも…
-
- 年収
- 632万円～810万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【仕事内容】■報酬関連業務 人事領域において重要な部分を占める、従業員の報酬分野（給与・賞与等）を管理する部署で、報酬関連を中心に税務や福利厚生関連まで幅広い業務を行います。日次業務・月次業務以外にも…
希望通りの求人が
見つからない方へ
マイナビエージェントサイトで
ご覧いただける求人は一部となります。
無料転職サポートをお申し込みいただくと
こちらで公開していない登録者限定の求人を
ご紹介することができます。
