人事 IT/通信業界の転職・求人情報 (3/3ページ)
- 業界未経験歓迎
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- 年収
- 350万円~380万円
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 人事制度構築、採用、教育・研修
【業務内容】■概要人事職として採用、研修、労務管理、従業員フォローなど一連の人事業務をご担当いただきます。■配属 ※研修後、 適性に合わせていずれかのチームに配属となります。・採用チーム:採用に関わる…
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- 年収
- 540万円~900万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 採用
【業務内容】■採用戦略の立案・実行 ・中長期の採用戦略・計画の策定 ・採用KPIの設計・モニタリング ・採用ブランディング・マーケティング施策の企画・実行(SNS、Web、イベント等) ・採用チャネル…
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- 年収
- 540万円~900万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【業務内容】■ 採用(新卒・中途) ・採用戦略の立案・実行 ・採用マーケティング(SNS・Web・イベント等) ・候補者対応、面接、エージェント管理 ・オンボーディング設計・運用■ 労務・コンプライア…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- IT戦略・IT企画コンサルタント、採用
同社では、さまざまな事業を展開中。新規事業も続々と誕生しており、キャリアの選択肢も無数に広がっています。これまでの経験・適性・希望を考慮し、配属先を決定いたします。◎各配属先◎■セールスコンサルティン…
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- 年収
- 540万円~920万円
- 勤務地
- 東京都 豊島区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【業務内容】人事部門にて、社員育成および採用業務を担っていただきます。担当いただく業務領域は、これまでのご経験やスキル、今後のキャリアの方向性・ご希望を踏まえて決定します。【具体的には】▽育成施策の企…
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- 年収
- 450万円~650万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 教育・研修
【仕事内容】IIJエンジニアリング本社における人材企画部にて、人材育成施策の企画立案や研修運営などに携わっていただきます。【具体的には】■人材育成企画 経営課題に基づいた社員の育成課題の抽出および解決…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 文京区
- 職種
- 教育・研修
【業務概要】EPS グループのシェアード会社として、グループ会社である株式会社 EPLink に提供する、教育研修サービスの企画・運営に携わります。入社後は研修の運営や研修事務局としての各種調整業務か…
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- 年収
- 400万円~600万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 教育・研修
【業務内容】Salesforceを使った業務システムの開発を行うエンジニアの技術スキルやビジネススキル向上のための研を担当いただきます。受講者は新卒社員などのジュニアレベルが中心ですが、一部、ミドルレ…
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- 年収
- 450万円~750万円
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 職種
- 採用
採用人事として全社の採用業務を担当していただきます。中途採用をメインで担当していただく予定です。ご志向性やご経験などを考慮し、ご活躍いただける役割/ポジションをお任せします。選考での対話を通じてご相談…
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- 年収
- 400万円~500万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【業務内容】新卒採用をメインに担当していただきます。【具体的には】■説明会・面接対応■応募者管理■内定者のフォローなど、エントリーから内定までを担当していただきます。※ご経験に応じ、以下中途採用業務の…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 400万円~500万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【業務内容】新卒採用をメインに担当していただきます。【具体的には】■説明会・面接対応■応募者管理■内定者のフォローなど、エントリーから内定までを担当していただきます。※ご経験に応じ、以下中途採用業務の…
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- 年収
- 324万円~324万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 採用、経理、総務
【職務内容】■未経験でもバックオフィスの仕事ができる!経営観点も学べるゼネラリストへ。社長直轄なので風通しも抜群♪▽具体的には、経理総務 採用人事 契約管理等の事務作業全般をお任せします。■月次/年次…
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- 年収
- 450万円~550万円
- 勤務地
- 東京都 文京区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】EPSグループのシェアードサービス部門において、人事・労務関連のサービス提供業務をご担当いただきます。入社後は人事・労務オペレーション業務(給与計算、社会保険、勤怠管理など)を中心にEPS…
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- 年収
- 500万円~800万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 採用
【職務内容】本ポジションでは、経営層や事業部のキーパーソンと連携しながら、ACROVEの成長に直接インパクトを与える人材の採用活動全般をご担当いただきます。【具体的には】■各ポジションの採用要件整理、…
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- 年収
- 550万円~650万円
- 勤務地
- 東京都 文京区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】EPSグループのシェアードサービス部門において、人事・労務関連のサービス提供業務をご担当いただきます。入社後は人事・労務オペレーション業務(給与計算、社会保険、勤怠管理など)を中心にEPS…
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- 年収
- 600万円~700万円
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修、総務
【業務内容】本ポジションでは、人事労務体制の強化とバックオフィス組織全体の最適化を推進する重要な役割を担っていただきます。将来の上級管理職候補として、人事制度の企画・運用・管理、労務対応、給与・勤怠・…
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- 年収
- 590万円~700万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】※下記業務からご経験に応じ、既存メンバーと分担し実施していただくことを想定しています。<通常業務>・人事労務に関する社内の相談窓口としての対応・人事制度・規則全般の企画、改定、運用・社員の…
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- 年収
- 450万円~550万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】人事労務業務全般をお任せしたいと考えております。【具体的には】■給与計算、社会保険、労働時間管理※給与計算、社会保険業務は外部委託しています■安全衛生(衛生委員会、ストレスチェック、定期健…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修、総務
【業務内容】将来の管理職候補として人事・総務全般を幅広く経験して頂く予定です。入社後の業務は、労務チームの管理を中心に会社行事など総務領域の一部をご担当頂きます。・人事/福利厚生制度など各種制度の運用…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。

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- 年収
- 650万円~900万円
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 採用
【業務内容】・中途採用チームマネージャーとして、採用戦略の立案・施策検討からKPIマネジメントをメインにお任せします。年間の採用目標人数達成に向けた戦略を役員とともに検討し、組織拡大を推進していただき…
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- 年収
- 450万円~750万円
- 勤務地
- 東京都 目黒区
- 職種
- 採用
採用人事として全社の採用業務を担当していただきます。中途採用をメインで担当していただく予定です。ご志向性やご経験などを考慮し、ご活躍いただける役割/ポジションをお任せします。選考での対話を通じてご相談…
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- 年収
- 306万円~360万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 採用
2025年9月新設の大阪支社で採用業務をお任せします。【具体的には】■応募者対応(書類選考、日程調整、面談・面接対応など)■ダイレクトリクルーティングのスカウト配信■求人原稿の作成・更新■エージェント…
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- 年収
- 350万円~550万円
- 勤務地
- 東京都 文京区
- 職種
- 労務・給与社保、総務
【職務内容】建機の遠隔・自動化技術で社会課題を解決する同社のコーポレートチームにおいて、社員が安心して働ける環境を整備し、上場準備を支える労務・総務実務を担っていただきま す。【具体的には】?給与・社…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 山口県 下関市
- 職種
- 採用、経理、総務
【仕事内容】経理業務・人事業務・総務業務などの幅広い業務をお任せいたします!【具体的には】■経理業務└ 法人税と消費税申告・決算・現金出納・予算管理など■人事業務└ 労務・採用■総務業務└ 会議運営・…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 事業企画/事業統括(事業管理、事業推進含む)、労務・給与社保、商品企画/サービス企画、経営企画、経理
■仕事内容当グループでは、事業拡大に伴い幅広いポジションで人材を募集しています。ご経験・スキル・志向に応じて、以下のような領域での活躍を想定しています。・ビジネス領域:法人営業、新規事業開発、マーケテ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- 採用
【仕事内容】新卒採用部関西採用課の新卒採用フロントメンバーとして、関西エリアの母集団形成、選考、内定者フォローなど、新卒採用業務全般をご担当いただきます。学校の就職担当者や協力業者、新卒採用部の各エリ…
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