- 求人No：10328113
- 更新日：2024年05月02日
UTグループ株式会社
キャリアマネージャー候補（営業＋人材育成）｜未経験歓迎 ※UTエイム/UTコネクト｜【北関東エリア】
- 年収
- 350万円～550万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 茨城県 つくば市,茨城県 北相馬郡利根町…
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート、人材営業（法人営業）
- 残業月30時間以下
- 普通自動車免許
- 社員数500名以上
募集要項
| 募集職種 |
■コールセンター・カスタマーサポート ■人材営業（法人営業） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー/キャリア支援/クライアントへの営業・提案等をお任せします。 プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、 その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス ・スタッフの受け入れ・フォロー ・自社の採用担当との打ち合わせ ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定 定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。 働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。 【目指していただきたいこと】 クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。 そのためには、 ・クライアントとの日常的なコミュニケーション ・クライアント先のシェアの拡大提案 ・派遣スタッフ視点からの業務改善提案 などを、戦略的に行っていく必要がございます。 【本ポジションの魅力】 弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。 特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の「ものづくり」の現場にスタッフを派遣しています。 キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。 |
| 応募条件 | 【必須条件】 【業界不問】営業やマネジメントのご経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ・全国転勤可能な方（最初から転居を伴う配属となることがあります） ※派遣ビジネス経験者も歓迎します。 【歓迎経験・スキル】 ※学歴不問・業界未経験・職種未経験者歓迎※ 【このようなご経験も生かせるポジションです】 ・アルバイトを含むスタッフマネジメント経験 ・店長・副店長を経験された方 ・数字に対してのコミット経験 【過去入社者の在籍業界例】 飲食業、コンビニ、スーパー、アパレル、家電量販店、介護職、パチンコ店スタッフ、携帯販売スタッフ、ホテルコンシェルジュ、学習塾の教室長、人材派遣、工場管理者、営業、など |
| 年 収 |
350万円～550万円
〔※同社規定に応じて優遇〕 |
| 勤務地 |
■茨城県 つくば市／■茨城県 北相馬郡利根町／■茨城県 日立市／■茨城県 水戸市／■茨城県 筑西市／■群馬県 高崎市
〔初配属は希望に沿いますが、将来的な転勤可能性があります〕 |
| 学 歴 | 大学院卒、大卒、短大卒、専門卒、高専卒、学歴不問 |
| 手 当 | 残業手当、休日勤務手当、夜勤手当、通勤手当、地域手当、待機手当 |
| 保 険 |
各種社会保険完備 （健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険） |
| 福利厚生 | |
| 休日･休暇 |
■完全週休2日制（土・日） ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 |
| 就業時間 |
09:00～18:00 |
| 残業時間 | 月間平均：30時間以下 |
| 社風・環境 |
【エントリー制度】
事業規模の拡大によって、新設組織やポストが増加しています。年に1回の「エントリー制度」は、他の部署や管理職・執行役員などへの立候補ができる制度です。入社後に全く異なる職務領域へのキャリアチェンジも可能です。 |
担当キャリアアドバイザーのレポート国内最大級の総合エンジニア企業グループ/2019年に東証一部上場・年平均35.2％の成長率