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株式会社ファーンリッジ・ジャパンの中途採用・転職・求人情報

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    株式会社ファーンリッジ・ジャパン

    オープン系エンジニア(案件紹介数約100件から案件選択完全自由/残業5h/ホワイト企業認定)

    年収
    300万円~600万円
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    プログラマ・システムエンジニア(オープン・WEB)、プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(オープン/WEB)

    ※契約社員スタートの可能性がございます ■要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング、コーディング、テスティング業務をスキルに応じてお任せいたします。 ■言語:Java、PHP、.net…

    • 残業月5時間以下
    • 年間休日120日以上
    • 勤務地限定
    • 5名以上募集
    • 女性活躍中
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    • 産休・育休取得実績あり
    • C#
    • C++
    • Java
    • Python
    • PHP
    • .NET
    • Ruby
    • 大手系列企業
    • 外資系企業
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    株式会社ファーンリッジ・ジャパン

    【業界先駆け!選択案件数最大と高還元の二刀流】インフラエンジニア/提案案件数150件/高還元/還元率

    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
    勤務地
    東京都 渋谷区
    職種
    クラウドエンジニア、サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア

    概要 インフラエンジニアとして、スキルや経験に合った案件に参画していただきます ■ 詳細 ・まずは、エンジニアの方のスキル・経験をベースにファーンリッジ・ジャパン社が40~150案件(個人…

    • 残業月5時間以下
    • 年間休日120日以上
    • 勤務地限定
    • 5名以上募集
    • 女性活躍中
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    • 産休・育休取得実績あり
    • 外資系企業

企業情報

会社概要

★数字で見るファーンリッジ・ジャパン★
『100%』:100%前給保障。転職活動において「待遇面」は重要な要素ですが、同社では候補者の市場価値を下げるような評価は一切行いません。
『54歳』:直近同社で採用したエンジニアの年齢です。同社では年齢問わず、ご経歴とスキルで採用可否を判断します。
『5h以下』:エンジニアの平均残業時間は7時間以下です。WLBを重要視一人ひとりにあった環境を提供。産休、育休などプライベートも充実できる環境です。
『95%』:2024年度におけるリモート比率です。(ハイブリット85%/フルリモート10%)
『4000件』:1日で更新される案件数です。業界最大級のネットワークを駆使し、エンジニアの要望に叶う案件をご紹介します。
『100件』:エンジニア一人当たりの紹介案件数です。会社都合の案件配属は一切なく、エンジニアが平均100件のなかから自由に案件をお選びいただけます。

■常駐型IT業務請負
アプリケーション開発からインフラ設計・構築まで幅広いITプロジェクトを請負っております。官公庁、金融、製造、通信、製薬、物流、ゲーム、エンターテイメント等幅広い業界を網羅しております。

■大手医療機関向け運用ソリューション
医療機関内常駐にて、ITシステムの運用を請負っております。システム全般の運用をお手伝いしております。

※シンガポールとタイ、マレーシアに拠点を持ち、グローバルに事業展開をしています。日本国内では技術者派遣に特化し、IT企業・金融企業・外資系企業等、一般上場企業を中心にお取引を行っております。

【株主】
Fernridge Singapore Pte Ltd (本社)

【採用HP】
http://fernridge.japan.jinji.work/

設立日

2000年11月

資本金

45,000,000円

株式公開

未上場

従業員数

101~500人

所在地

〒150-0021
東京都渋谷区恵比寿西2-2-6 恵比寿ファイブビル
この企業の社風・環境
■残業が少なくプライベートを重視した働き方ができる環境です。同社では厳密な36協定を締結しており、「月間残業上限時間:30時間」、「休日勤務禁止」、「特別条項無し」と従業員側が安心して働ける環境を整備しています。
■帰社日や会社都合のイベントも一切ありません。仕事における残業時間も非常に少なく、全面的にプライベートに時間を割いていただけます。ワークライフバランスを大切にしたい方に特にマッチしています。
■非常に自由度の高い社風です。会社からの「指示・命令」といったものは存在せず、各社員がやりたいと思った事に取り組める企業です。無理矢理に嫌な事を押し付けられず、ストレスフリーな環境で仕事に打ち込めます。
■圧倒的な案件数を担保しています。首都圏に絞り案件を獲得しており、その数は1日に4,000件以上。会社都合のアサインをせず、各社員の自由意思に基づく案件アサインができている一番の理由です。
■着実にキャリアアップできる環境が整っています。同社ではeラーニング大手のSchooと契約しており、社員のキャリアアップしたい気持ちを全面的に支援しています。資格取得時にも受験費用を会社が負担してくれます。

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