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企業情報
会社概要
-
同社は、Webアプリケーション開発を中心としたシステム開発サービスを主力事業として展開しています。受託開発・準委任・技術派遣など幅広い開発形態に対応し、通信、アパレル、家具・インテリア業界をはじめとする多様な顧客企業のシステム課題解決を支援しています。
主な開発実績としては、ECサイトやポータルサイト、携帯コンテンツのほか、生産管理・販売管理・経理システムなどの基幹業務システムが挙げられます。また、業界特有の要件に応じたカスタマイズ開発や、データベース設計・パフォーマンスチューニング、OS移行、システム最適化にも対応しています。
提案・要件定義から設計、開発、運用・保守までをワンストップで提供できる点が強みです。
【自社製品・サービス】
同社は受託開発だけでなく、自社およびグループ製品の企画・提供にも注力しています。
■公共ホール向けチケット販売システム「かーるく満席」
■施設予約システム「かーるく予約」
■仮想ブラウジング環境を提供する「INTAC」
これらの製品は全国100か所以上の公共施設等に導入されており、業務効率化や情報セキュリティ強化に貢献しています。
【運用・保守体制】
運用・保守領域では、企画・設計段階から顧客ニーズを踏まえたシステム構築を行い、管理コストの削減、品質管理、効果測定まで一貫して対応できる体制を整えています。
設立日
- 1996年05月
資本金
- 1億円
株式公開
- 未上場
従業員数
- 101～500人
所在地
-
〒107-0062
東京都港区南青山一丁目2番6号ラティス青山スクエア7F
この企業の社風・環境
【社風・働く環境】
★メンバーとマネジメント層の相互信頼を重視した組織風土
★公正かつ柔軟な労働環境づくりを推進
★無理な案件受注を行わず、安定したプロジェクト運営を徹底
★残業は上長指示または事前申請制で適切に管理
★平均残業時間は月11時間弱と低水準
★エンジニア一人ひとりのスキルや希望、適性を考慮したアサインを実施
★業務負荷の偏りや急激な稼働増加を抑制
★有給休暇に加え、任意の日程で取得できる独自休暇制度を導入
★ワークライフバランス向上に向けた具体的な制度・施策が充実
【人材育成・キャリア支援】
★成長意欲やコミュニケーション力を重視した採用方針
★社員の継続的なスキルアップを支援する文化
★プロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）へのキャリアアップ機会あり
★資格取得支援制度を整備
★社内外の研修・学習支援制度が充実
★営業職・エンジニア職双方に対する教育体制を構築
★メンバーとマネジメント層の相互信頼を重視した組織風土
★公正かつ柔軟な労働環境づくりを推進
★無理な案件受注を行わず、安定したプロジェクト運営を徹底
★残業は上長指示または事前申請制で適切に管理
★平均残業時間は月11時間弱と低水準
★エンジニア一人ひとりのスキルや希望、適性を考慮したアサインを実施
★業務負荷の偏りや急激な稼働増加を抑制
★有給休暇に加え、任意の日程で取得できる独自休暇制度を導入
★ワークライフバランス向上に向けた具体的な制度・施策が充実
【人材育成・キャリア支援】
★成長意欲やコミュニケーション力を重視した採用方針
★社員の継続的なスキルアップを支援する文化
★プロジェクトリーダー（PL）やプロジェクトマネージャー（PM）へのキャリアアップ機会あり
★資格取得支援制度を整備
★社内外の研修・学習支援制度が充実
★営業職・エンジニア職双方に対する教育体制を構築
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