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    三菱電機株式会社

    【東京/港区】水力発電プラント設計・電気機器調達エンジニア【電力システム製作所】

    年収
    450万円~1200万円
    勤務地
    東京都 港区
    職種
    測量・積算・その他、購買/資材調達

    【東京】水力発電プラント設計・電気機器調達エンジニア【電力システム製作所】 ●業務内容 課長やチームリーダの指示の下、BOP機器の調達エンジニアリング業務では、技術者の視点からBOP機器の…

    • 年間休日120日以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    • 英語
    • 日本語
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    【横浜】上流設計エンジニア:電力ICTビジネス分野のクラウドインフラ【電力システム製作所】

    年収
    400万円~1200万円
    勤務地
    神奈川県 横浜市神奈川区
    職種
    クラウドエンジニア、社内システムエンジニア(インフラ)

    ●採用背景 地球温暖化への対策として、脱炭素を推進することが重要な課題となっています。当社・電力ICTセンターでは、再エネ利用の拡大により複雑化する電力利用の更なる効率化と高度化を実現するソリューシ…

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • 年収 1,000 万円以上
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    • 社員数500名以上
    • 新着

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    三菱電機株式会社

    ※ポテンシャル採用※【三田/WEB面接可】ソフトウェア系エンジニア職【三田事業所】

    年収
    400万円~650万円
    勤務地
    兵庫県 三田市
    職種
    マイコン制御、プログラマ・システムエンジニア(制御・組み込み)、基礎研究・先行開発・要素技術開発(ソフト)、製品開発システムエンジニア

    【業務内容】 下記いずれかのポジションにて、ポジション検討を予定しております。 複数ポジションによって、同時に選考が進む可能性もございます。 また、採用状況によって、予定先のポジションが充足終了…

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • 社員数500名以上
    • 新着

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    三菱電機株式会社

    ※ポテンシャル採用※【三田/WEB面接可】ハードウェア(電気)系エンジニア職【三田事業所】 NEW

    年収
    400万円~650万円
    勤務地
    兵庫県 三田市
    職種
    デジタル(マイコン・CPU)、FPGA(デジタル)、電源・パワーテレクトロニクス(アナログ)、高周波・RF・通信(アナログ)

    【業務内容】 ●業務内容 下記いずれかのポジションにて、ポジション検討を予定しております。 複数ポジションによって、同時に選考が進む可能性もございます。 また、採用状況によって、予定先のポジシ…

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    管理|営業管理(プライム上場)【兵庫県三田市】

    年収
    500万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 三田市
    職種
    その他(経営/企画/管理/事務)、工業製品営業、生産管理

    三菱電機モビリティ株式会社は、2024年4月1日に三菱電機株式会社の自動車機器部門が分社・独立して発足し、三菱電機グループの自動車機器事業を担う事業会社として新たなスタートを切りました。 100年に…

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • 英語
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    【ポジションサーチ】品質保証・品質管理ポジション◎第二新卒歓迎◎【姫路事業所】

    年収
    400万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 姫路市、他
    職種
    品質保証、品質管理、構造設計

    ●業務内容 下記いずれかのポジションにて、ポジション検討を予定しております。 複数ポジションによって、同時に選考が進む可能性もございます。 また、採用状況によって、予定先のポジションが充足終…

    • 年間休日120日以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    【姫路/WEB面接可】電動パワーステアリング用モータコントロールユニットの設計業務◎第二新卒歓迎◎

    年収
    400万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 姫路市
    職種
    構造設計、部品・要素設計、駆動・機構設計

    ●業務内容 ・量産プロジェクト開発メンバーとして、顧客との仕様協議、製品設計、量産立ち上げに携わります。 ・海外現地調達部品の立上げ(評価含)に携わります。 <具体的には> ・当社標準製品…

    • 年間休日120日以上
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • 英語
    • プロジェクトリーダー
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    【三田/WEB面接可】自動車部品の組み込みシステムエンジニア【三田事業所】

    年収
    500万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 三田市
    職種
    メカトロニクス制御、マイコン制御、プログラマ・システムエンジニア(制御・組み込み)、製品企画・プロジェクトマネージャー(ソフト)

    ●業務内容 自動車ヘッドランプ用のLED制御ユニットの開発において、製品システム設計、または開発マネジメントをご担当いただきます。 ≪具体的には≫ 製品システム設計:自動車メーカー様からの要…

    • 年間休日120日以上
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • 英語
    • 日本語
    • C言語
    • プロジェクトリーダー
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    開発|ソフトウェア開発(プライム上場)【兵庫県三田市】

    年収
    500万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 三田市
    職種
    マイコン制御、プログラマ・システムエンジニア(制御・組み込み)、通信・ネットワーク制御

    ●採用背景 三田事業所は、1986年にカーオーディオ、アクチュエーター等の自動車機器の開発・製造拠点として設立され、その後、モータリゼーションの発展とともに製品群を拡大し、高い技術力により世界各国の…

    • 年間休日120日以上
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • C言語
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    【姫路/WEB面接可】各製造部門の生産方式の企画・改善業務【姫路事業所】

    年収
    400万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 姫路市、他
    職種
    工程設計、生産管理、ソフト開発・IoT・DX

    【業務内容】 ・事業変化に対応するための倉庫や生産フロアの設計・構築、生産方式や管理方式の最適化を行います。製造部の戦略・課題に対して、関連部門と連携し、企画から実行までを担当して頂きます。 …

    • 残業月20時間以下
    • 年間休日120日以上
    • 年収 1,000 万円以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
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    三菱電機株式会社

    【姫路/WEB面接可】自動車/二輪車/船舶/特機用カーメカトロニクス製品の品質管理・計測技術業務

    年収
    400万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 姫路市
    職種
    品質保証、品質管理

    【業務内容】 ・自動車/二輪車/船舶/特機などに使用している、燃料ポンプ・インジェクタ・各種アクチュエータ製品・部品の品質管理/計測技術業務。 【具体的には】 まずは、上記製品及び構成部品に…

    • 年間休日120日以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    設計|設計(プライム上場)【兵庫県姫路市】

    年収
    400万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 姫路市、他
    職種
    デジタル(マイコン・CPU)、電源・パワーテレクトロニクス(アナログ)、高周波・RF・通信(アナログ)

    【業務内容】 二輪特機向けコントローラのH/W設計に関する業務 【具体的には】 主業務としては電子回路、基板の設計、図面の作成、や見積もりなどですが、 客先(二輪特機メーカ)との仕様協議、…

    • 残業月25時間以下
    • 年間休日120日以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • 英語
    • 社員数500名以上
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    三菱電機株式会社

    生産|生産技術(プライム上場)【兵庫県姫路市】

    年収
    400万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 姫路市、他
    職種
    工程設計、構造設計、設備導入・立ち上げ、設備設計(機械)、駆動・機構設計

    【業務内容】 下記いずれかのポジションにて、ポジション検討を予定しております。 複数ポジションによって、同時に選考が進む可能性もございます。 また、採用状況によって、予定先のポジションが充足終了…

    • 年間休日120日以上
    • 年収 1,000 万円以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • インバータ
    • 社員数500名以上
    • 急募

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    三菱電機株式会社

    【姫路/WEB面接可】電動化インバータ全般の品質管理【姫路事業所】

    年収
    400万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 姫路市
    職種
    品質保証、品質管理

    【業務内容】 電動化インバータの開発・量産における製品/プロセスの検証・改善等の品質管理業務 ・ネジ締め、Tig溶接、はんだ付け、パワーモジュール実装などの工法で必要となる工程管理・保証方法の確立…

    • 年間休日120日以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    • 英語
    • 日本語
    • Excel
    • PowerPoint
    • インバータ
    • ISO9001
    • 社員数500名以上
    • 急募

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    三菱電機株式会社

    【三田/WEB面接可】購入部品(電気電子部品)の品質管理業務【三田事業所】

    年収
    500万円~1000万円
    勤務地
    兵庫県 三田市
    職種
    品質保証、品質管理

    【業務内容】 ・購入部品(電気電子部品)における品質管理業務並びに部品サプライやの管理・指導などを含む継続的品質改善活動。 【具体的には】 ・新部品、4M変更時の部品評価。サプライヤから情報…

    • 年間休日120日以上
    • 年収 1,000 万円以上
    • テレワーク/リモートワーク(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    • 英語
    • 社員数500名以上

企業情報

会社概要

【事業内容】
ビル、FA(ファクトリーオートメーション)、公共、エネルギー、交通、自動車機器、宇宙、通信、半導体・電子デバイス、空調・冷熱、ホームエレクトロニクス、ITなどの分野でのあらゆる電気機器及びシステム技術の研究・開発・製造・販売

三菱電機グループは、「豊かな社会構築に貢献するグローバル環境先進企業」として成長することを目指しています。「成長戦略」や「環境ビジョン2021」に基づき、世界中の人々が安心・快適に暮らし、様々な生きものが共存する持続可能な社会の実現に取り組んでいます。

具体的には、「環境ビジョン2021」で掲げた「低炭素社会」「循環型社会」「生物多様性保全」の3つの柱のもと、すべての事業においてエネルギー効率が高く、資源効率に優れた革新的な製品・サービスの開発を推進しその普及に努めるとともに、事業活動における環境負荷の低減を使命と捉え、資材調達、生産、物流などすべての活動で3つの柱に基づく取組を実行しています。こうした取組をグローバルレベルで展開することは、環境ステートメント「エコチェンジ」の実践そのものであり、三菱電機グループは今後も豊かな社会の実現に貢献していきます。

設立日

1921年05月

資本金

175,820百万円

株式公開

プライム市場

従業員数

1,000人以上

所在地

〒100-8310
東京都千代田区丸の内2-7-3東京ビル
この企業の社風・環境
■「Changes for the Better」をコーポレートステートメントに掲げ、高度で幅広い事業領域における「技術」「サービス」「創造力」の融合によるシナジー効果を発揮し、新しい時代のニーズに的確に対応した「もっと素晴らしい社会や暮らし」の実現に貢献しています。
■「Changes for the Better」とは、“常により良いものを目指して変革していく”意志を表しています。この言葉は、グループ社員一人ひとりの心に掲げ、行動に起こすことで「今日よりもっと素晴らしい明日」を技術の力で創り上げていこうという気持ちが込められています。

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