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企業情報
会社概要
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1910年の創業より長きに渡り日本国内を中心に社会インフラの発展に貢献してきた総合鋼構造物メーカーです。主力事業としては橋梁事業、水門・鉄管事業、鋼構造物事業、環境関連装置事業の4つを柱としています。
橋梁事業は、国内各地の高速道路や地域交通網を支える橋梁の設計・製作・施工を一括して請負い、優れた溶接技術と高精度ロボット技術を積極的に融合し、「3Dデータ設計」により最適かつ精密なものづくりを実現しています。過去には大規模プロジェクトの羽田空港D滑走路ジャケットや複数の地域橋梁案件を手がけ、技術と品質に高い評価を得ています。
水門・鉄管事業では、河川やダムに設置される各種水門やダムゲート、パイプライン等の設計・製作・据え付け・アフターサービスに至るまで一貫して提供。「長良川河口堰」などの有名プロジェクトの実績もあり、精密で信頼性の高い構造物を通じて災害対策や水資源保全に寄与しています。
鋼構造物事業は、トンネルを支えるセグメント、護岸のための落石防護工、火力発電所の煙突構造や空港滑走路のジャケットなどの製作・施工を通じて産業活動と日常生活を支えています。
環境関連装置事業においては、同社のオリジナル製品であるクロスフローシュレッダ（リサイクル用破砕機）や、リサイクルプラント設備の設計・製作・提案に力を入れており、家電リサイクル法への対応や資源循環型社会のニーズに応える高度な破砕・分別技術を持ち、AIや画像解析、自律制御を活用した無人選別プラントの開発にも注力しています（国立研究機関との共同PJ「CEDESTシステム実証」など）。
このほか機械式立体駐車場装置やベンディングローラー等、多様な付帯設備の開発・製造も展開しており、設計・製造・施工・メンテナンスまで自社で一貫対応できる管理体制を備えています。国土インフラ整備・産業支援・環境負荷低減の3つの視点で、公共・民間双方に高い技術力を提供する企業です。
設立日
- 1973年12月
資本金
- 228,475,000円
株式公開
従業員数
- 101～500人
所在地
-
〒930-0293
富山県中新川郡立山町鉾ノ木220番地
この企業の社風・環境
「全員参加型経営」「風通しの良い職場」「誠実・公正かつ創意工夫を重ねる姿勢」に集約されます。経営方針として公正、誠実、法令遵守を強調しつつ、ガラス張りの経営と自由闊達な現場コミュニケーションを推進。社員一人ひとりが意見を述べ、協力し合うチームワーク重視のカルチャーが根付いています。
年功序列ではなく実力評価の導入や、現場での裁量と責任を重視する風土により、若手や中途採用社員でもプロジェクトの中心を担いやすい土壌があります。ダイバーシティ、ワーク・ライフ・バランス、女性活躍、育児との両立、マイノリティへの配慮など多様性推進にも積極的に取り組み、「年次有給取得80％以上」「一般職女性の総合職転換」等の明確な数値目標も掲げています。
また、インターンシップや工場見学・説明会の開催、地元教育機関との交流など、社外との風通しや未来人材への積極的な情報公開も特徴です。経営理念には「利他自利」「働く一人ひとりの幸せを追求」と明記され、社員のやりがいや誇り、物心両面での幸せを追い求める姿勢が組織全体に浸透しています。
社内外表彰歴も多数、働き方や人材育成での厚み、信頼関係、チームワークの高さが佐藤鉄工の社風に深く結びついています。
年功序列ではなく実力評価の導入や、現場での裁量と責任を重視する風土により、若手や中途採用社員でもプロジェクトの中心を担いやすい土壌があります。ダイバーシティ、ワーク・ライフ・バランス、女性活躍、育児との両立、マイノリティへの配慮など多様性推進にも積極的に取り組み、「年次有給取得80％以上」「一般職女性の総合職転換」等の明確な数値目標も掲げています。
また、インターンシップや工場見学・説明会の開催、地元教育機関との交流など、社外との風通しや未来人材への積極的な情報公開も特徴です。経営理念には「利他自利」「働く一人ひとりの幸せを追求」と明記され、社員のやりがいや誇り、物心両面での幸せを追い求める姿勢が組織全体に浸透しています。
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