- 求人No:10333042
- 更新日:2024年04月02日
ソフトバンク株式会社
事業開発・アライアンス (新規事業領域)- 年収
- 695万円~1369万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 新規事業開発
- 残業月30時間以下
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- 英語
- M&A
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 | 新規事業開発 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【ミッション】 ■ソフトバンクの事業戦略に基づくM&A/アライアンスの提案 ■ソフトバンクの事業戦略に基づく新規事業領域の企画・検討 【主な業務】 ■各部門と連携し事業戦略理解およびその構造化(経営戦略と各ユニットの事業戦略の突合) ■事業戦略の実現に向けた必要機能の特定およびソーシング ■提携に向けたディールの企画・検討および経営層への提案 ■提携、投資、M&Aの実行 【具体的に】 ■各事業ユニットの戦略理解およびその構造化 ■ソーシングネットワークの構築および各ユニットの戦略に基づく企業ソーシング ■ビジネスモデル・事業計画策定 ■提携交渉・外部企業との折衝 ■経営層への事業戦略および投資戦略の提案 【仕事の魅力】 ■ソフトバンク、ならびにグループ企業経営層との事業開発が経験できる ■海外のスタートアップ企業の最先端ビジネスモデルが学べる ■経営戦略に基づいた事業戦略および投資戦略の企画検討ができる |
応募条件 | 【必須経験・スキル】 ■事業開発や新規事業企画の経験(3年以上) ■論理的思考力 ■ビジネスレベル以上の英語力 【歓迎する経験・スキル】 ■企業調査 ■市場分析やデータ解析の業務経験 ■経営層へのレポーティング経験 【求める人物像】 ■セルフスターターかつ柔軟性があること ■コミュニケーション能力が高く、協調性があること |
年 収 | 695万円~1369万円想定理論年収:6,958,400円~13,694,000円 |
勤務地 |
■東京都 港区 海岸一丁目7番1号
〔アクセス:ゆりかもめ「竹芝駅」徒歩2分〕 〔リモートワークも可(在宅勤務・サテライトオフィスなど)〕 |
学 歴 | 学歴不問 |
手 当 | 残業手当、休日勤務手当、夜勤手当、通勤手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、慶弔見舞金制度、社員持株会制度、育児休暇制度、確定拠出年金401k、財形貯蓄、その他制度 |
休日・休暇 |
■週休2日制 【その他休日・休暇】有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、その他休暇 |
就業時間 |
09:00~17:45 勤務間インターバル制度、一部例外部署もあり(所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など) |
残業時間 | 月間平均:30時間以下 |
リモートワークの有無 | あり |
社風・環境 |
【充実の仕事と育児の両立支援】■次世代を担う子どもを安心して出産し育てられる職場環境をつくることは、企業に求められる基本的な役割のひとつであると考えています。そのため、育児支援制度を通じて、全ての社員が仕事と子育てを両立しつつ、能力を十分に発揮できる職場環境づくりに積極的に取り組んでいます。多くの社員が出産・育児のためのさまざまな支援制度を活用し、安心して働ける環境を目指しています。■女性だけではなく、男性も安心して子育てができる働き方の実現を目指し、男性も出産・育児への支援制度を利用することができます。
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担当キャリアアドバイザーのレポート事業開発・アライアンス (新規事業領域)