- 求人No:10328250
- 更新日:2024年03月07日
オルビス株式会社
人事制度運用アシスタント- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 事務/アシスタント、労務・給与社保
- Excel
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■事務/アシスタント ■労務・給与社保 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【仕事内容】 ミッション:タレントマネジメント設計に基づく人事制度進化と計画的な要員計画により、人材開発の促進を担い、従業員ひとりひとりの力の最大化を目指します。 本ポジションでは、労務管理・制度設計を担うHR管理グループにて、人事制度(等級、報酬、評価)の運用に伴う、各種会議資料の作成、評価データの管理、労務システムのメンテナンス対応をお任せ出来る方を募集いたします。 オルビスのHRポリシーは『一人ひとりの力の最大化』です。これは「本来ひとは力を持っている」という考えのスマートエイジングRの思想から紐づいてできています。一人ひとりが能力を解放して成長できる組織を目指すため、年功序列制を廃止。ゼネラリストもスペシャリストもどちらも目指すことが出来るような、社員がキャリア形成を主体的に選択できる人事制度を導入しています。 また、一人ひとりの多様なキャリア形成を叶えていくために、タレントマネジメントシステムを導入し、社員自身の意思や適性に合わせて複線型のキャリアを形成していけるような設計となっています。 社員一人ひとりが自分らしく働くことを、キャリア面からサポートしたいという方からのご応募をお待ちしています。 |
応募条件 | ◆必須経験 ・人事(事務・運用業務)もしくは営業事務経験 5年以上 ・基本的なExcel操作スキル ◆尚可 ・人事データベースなど何らかのデータベースシステムを扱ったご経験 |
年 収 | ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 |
勤務地 | ■東京都 品川区 平塚2-1-14 戸越銀座ラウンドビル |
学 歴 | 学歴不問 |
手 当 | 残業手当、通勤手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、慶弔見舞金制度、社員持株会制度、育児休暇制度、退職金 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 |
就業時間 | |
社風・環境 |
■少数精鋭の企業です。社員一人ひとりが、自分の仕事に責任と誇りを持って取り組んでいます。性別・年齢・社歴に関係なく、任されて仕事を行っているので、非常にやりがいの持てる社風です。
■女性がとても働きやすい環境です。 |
担当キャリアアドバイザーのレポート人事制度運用アシスタント