- 急募
- 求人No：10325453
- 更新日：2024年04月26日
豊通ヒューマンリソース株式会社
派遣管理｜派遣管理デスクのオペレーションリーダー候補【名古屋】
- 年収
- 480万円～720万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市中村区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
- 残業月30時間以下
- 年間休日120日以上
- 簿記
募集要項
| 募集職種 |
■人事制度構築 ■労務・給与社保 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【職務概要】 （雇入れ直後） ①豊田通商および豊田通商グループ各社おける派遣契約管理業務 ・派遣管理デスク業務 ： 派遣契約管理、派遣活用適正化支援、派遣元・派遣先双方への営業活動 など ②豊田通商グループ各社向けのキャリア採用支援業務 ・採用コンサルティング： 採用戦略設計、母集団形成企画、選考スキーム企画、離職者分析 など ※職務において、まずは①からスタートし、希望や適性をもとに②へとキャリアを広げていただく予定です 【具体的には】 ①に関しては、豊田通商グループ各社の人事担当者に代わり、各社における要員計画の実現、適切な契約・労務管理を実現すべく、派遣活用のプロフェッショナルとして活動しています。その中で、チームリーダー候補として、以下業務をメンバーと共に遂行いただきます。 【主な業務】 ・派遣管理デスク業務 グループ各社からの業務受託による、派遣スタッフの新規・更新契約や勤怠管理、各種相談対応 例） 新規募集時の募集要項の内容確認および派遣会社への展開。事業所訪問の日程調整 など ・派遣活用適正化支援 グループ全体として、適法かつ適正な派遣活用に向けたアセスメントの実施や、派遣先各社の人事担当者や派遣先責任者向けの教育支援、または派遣元への改善依頼 例） 各社へのアンケート配信や教育コンテンツの開発および研修実施 など ・法令対応支援 労働派遣法等の改定時における対応支援 など ・営業活動 グループ各社または派遣会社向けの提案営業および新規開拓営業 ②に関しても、豊田通商グループ各社の事業戦略の実現に向けて、各社の採用力強化に貢献します。 ※希望や適性に応じて、徐々にキャリアを広げていただきます ・グループ各社における、採用業務効率化や採用戦略に関するコンサルティング など 【この仕事の特徴】 業務としてはスピードと正確さ、マルチタスクの業務マネジメントが求められます。また各種法律やグループ方針に則った対応が必要なため、リーダーとして冷静且つ的確な判断が求められます。 【この仕事のやりがい】 各社人事担当者や部署責任者のみならず、派遣会社や人材紹介会社といった多岐にわたるお客様を相手にすることができます。また、各社人事担当者が抱える問題を採用面から解決することで、感謝いただく事も多く、各種プロジェクトの新規提案や改善提案なども積極的に行う事ができます。 |
| 応募条件 | 【必須経験・スキル】 ・営業または人事における方針および戦略策定など、企画系の業務経験がある方 ・人事領域に興味があり、新たなことに取り組み、学ぼうとする向上心やチャレンジ精神のある方 ・普通自動車運転免許（社用車での客先訪問があります。） 【歓迎経験・スキル】 ・人事業務における、制度設計や規程改訂などの経験がある方 ・簿記3級レベル 【求める人物像】 ・事実に基づいた現状把握や、各種議題を進める中での論点整理が得意な方 ・顧客ニーズ（本質）を引き出すコミュニケーション力と、相手に納得感をもって説明できるプレゼン力のある方 ・多数の関係者と接して調整を行う必要があるため、社交性・協調性が高く、ストレス耐性の高い方 ・ルールにもとづいた公正な判断を行うことが出来る方 |
| 年 収 |
480万円～720万円
〔※定時外手当20時間想定分および賞与を含んで算出〕 |
| 勤務地 |
■愛知県 名古屋市中村区 名駅4-9-8 センチュリー豊田ビル
〔アクセス：各線「名古屋駅」徒歩5分〕 〔※地下道直結、通勤に便利です〕 |
| 学 歴 | 大学院卒、大卒 |
| 手 当 | 残業手当、通勤手当、役職手当 |
| 保 険 |
各種社会保険完備 （健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険） |
| 福利厚生 | 社員持株会制度、退職金、その他制度 |
| 休日･休暇 |
■土曜日 ■日曜日 ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇 |
| 就業時間 |
09:00～17:45 |
| 残業時間 | 月間平均：30時間以下 |
担当キャリアアドバイザーのレポート派遣管理｜派遣管理デスクのオペレーションリーダー候補【名古屋】