- 求人No:10323125
- 更新日:2024年04月17日
株式会社リコー
リコーグループ全体のクラウドシステムアーキテクト統括候補<デジ戦> |【横浜】- 年収
- 500万円~800万円
- 勤務地
- 神奈川県 横浜市都筑区
- 職種
- クラウドエンジニア、社内システムエンジニア(インフラ)、社内システム企画
- 残業月15時間以下
- 英語
- AWS
- Azure
- システムアーキテクト
- 公開・上場企業
- 設立30年以上の企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■クラウドエンジニア ■社内システムエンジニア(インフラ) ■社内システム企画 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | <クラウドインフラアーキテクト(社内IT)_リコーグループ全体のクラウドシステムアーキテクト統括候補<デジ戦>> 【主な職務】 1)企業インフラ、アプリケーションのクラウドシフトプロジェクト企画、設計、構築を行う 2)事業部のクラウド利用においての基盤・環境の提供・支援を行いながら、クラウド利用に関するリコー社内のガバナンスを強化する <キーワード> クラウド・アーキテクト・AWS・VPC・Azure・クラウドシフト・構築・マイクロサービス・サーバーレス・Lamda・Aurora・Dynamo <アピールポイント> ・現在リコーグループは【デジタルサービスカンパニー】に移行する大きな変革期にあります。グループ横断でのこの「デジタル革命」を推進・加速することがデジタル戦略部のミッションであり、インフラIT統括部はそのすべての土台となるインフラを支えていきます。その動きを加速していくため、増員のために求人を開始いたします。 クラウド技術を活用したセキュアなインフラ基盤を構築していくことで、デジタルサービスの変革の主役となることが可能です。これまでのご経験・スキル、そして意欲をもって貢献ください。ご自身の成長がそのまま会社のデジタルサービスカンパニーへの成長、大きな変革に直結する、刺激とやりがいのあるポジションです。 ・最先端のクラウド/セキュリティ/ネットワークをリコーグループ規模の企業で導入することができる ・数万人規模の企業のプロジェクトを管理できる醍醐味はあります。 <入社後のキャリアパス> 自身のキャリアパスを確認の上、以下いずれの方向性でキャリアパスを選択可能 ・スペシャリスト系 クラウドエキスパートとして獲得した専門知識や知見を発揮し、グループのクラウド環境を最適化するテクニカルリード ・ゼネラリスト系 クラウドマネジメント組織職として、クラウドチームのパフォーマンスを最大化し、目標達成に取り組む ■募集背景 グループ横断でのこの「デジタル革命」を推進・加速することがデジタル戦略部のミッションであり、インフラIT統括部はその全ての土台となるインフラを支えていきます。動きを加速していくため、増員のために求人を開始いたします。 クラウド技術を活用したセキュアなインフラ基盤を構築していくことで、デジタルサービスの変革の主役となることが可能です。これまでのご経験・スキル、そして意欲をもって貢献ください。ご自身の成長が会社のデジタルサービスカンパニーへの成長、大きな変革に直結する、刺激とやりがいのあるポジションです。 <部署> 社内のITインフラの統括する部署の中で従来のサーバー・ストレージの取扱いに加えて、グループ全体のクラウドシフトという大きな動きの中でオンプレとクラウドのハイブリッドなプラットフォームの構築および運用を責務範囲としています。 その中で、社内のクローズな環境においてAWSまたはAzureのクラウドサービスの構築・開発・運用を行うこと、また、各ビジネスユニットがそれぞれの事業の中でクラウドサービスを利用する際、事業のビジネス価値を上げるためにセキュリティのルールやアプリケーションマネジメント等の活用ルール・環境を整備、提供を行う等の支援もミッションとしています。 |
応募条件 | <必須条件> ・クラウドサービス(AWSシステムまたはMS Azureシステム)の設計、構築経験 ・AWSのマイクロサービスを活用した、「サーバレス」「スケーラビリティ」「耐障害性向上」などのビジネス価値向上を行った経験 ・サービス単位として、社内サービスや、顧客向けサービスとしてのプロジェクトを数回以上ご経験がある方(運用3年、構築3年相当)※オンプレミスの環境からクラウドへの移行経験はなくても可 ・AWS認定ソリューション・アーキテクト プロフェッショナル相当 ・サーバ/データベース/ネットワークに関する知識・知見 <歓迎条件> ・大規模(25 名以上半年から1年以上継続するプロジェクト)プロジェクトリード経験 ・英語(グローバルメンバーとビジネス上のコミュニケーションが取れるレベル) <求める人物像・志向性> ・リーダーシップを発揮できる方 ・変化に対応し、柔軟に業務を進めることができる方 |
年 収 | 500万円~800万円 |
勤務地 |
■神奈川県 横浜市都筑区 新栄町16-1
〔※現在はテレワークが主〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、出張手当、家族手当、役職手当、赴任手当、その他手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、社員持株会制度、育児休暇制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度、確定拠出年金401k、社員寮(家族寮)、社員寮(独身寮)、財形貯蓄、退職金 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
就業時間 |
09:00~17:30 |
残業時間 | 月間平均:15時間以下 |
社風・環境 |
■ワークライフマネジメント
・仕事と生活。その時間配分のバランスだけを意識するのではなく、双方を自ら積極的にマネジメントし、そこで得られる充実感をエネルギー源に、より高みへチャレンジする。 それが、リコーの目指すワークライフ・マネジメントです。その支援のための数々の取り組みは、社外からも注目を集め、さまざまな評価を得ています。 ・一例ですが、育児休職制度休職コース、短時間勤務コース、休職と短時間勤務の併用コースから選択できる「育児支援制度」があります。男女問わず利用でき、男性の利用実績もあります。なお育児による短時間勤務制度はリコーが法制化に先駆け、日本で初めて導入した制度です。 (適用期間)休職:子供が満2歳になる誕生月の末日まで/短時間勤務:子供が小学3年生の学年末まで |
担当キャリアアドバイザーのレポートリコーグループ全体のクラウドシステムアーキテクト統括候補<デジ戦> |【横浜】