- 急募
- 求人No:10312716
- 更新日:2024年02月09日
ルネサスエレクトロニクス株式会社
フルリモート可/次世代グローバルITシステムを担う経理領域をリードするシニアマネージャー|【東京】- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 東京都 小平市
- 職種
- プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(制御/組み込み)、プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(汎用)
- 年間休日120日以上
- 業界未経験歓迎
- 海外赴任・出張あり
- 未経験可
- 女性活躍中
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
- オンライン面接/WEB面接(実績あり)
- 産休・育休取得実績あり
- 英語
- 日本語
- SAP
- 管理会計
- 大手系列企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(制御/組み込み) ■プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダ(汎用) |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【募集背景】 社会のニーズを先読みした自動車の自動運転技術のほか、ソリューションビジネスと組み合わせた半導体ビジネスを展開する弊社は、グローバル企業として成長を続けています。そのポートフォリオを充実させるために、これまで海外の半導体企業を積極的に買収し、大きな変革を乗り越え、純粋な日本企業とは異なる新たなグローバル文化が根付いてきています。熾烈な半導体競争の中、これからもリーディングポジションを守るために、現在、業界をリードするビジネスプロセスの整備とIT環境を刷新するビジネスプロセス/IT統合プロジェクトが進行中です。これは旧ルネサスのほか、買収した会社のビジネスプロセスに固執することなく、今後もリーディングカンパニーであり続けるためベストなビジネスプロセスの実現がゴールです。 このビジネス全般を根幹で支えるのがIT部門です。ビジネスプロセスを熟知したIT人材の社内留保を経営幹部も理解しており、グローバルな企業文化の中、IT部門でSAPの開発 運用に携わる人材を募集いたします。 【職務内容】 1. 社内IT部門の財務会計、管理会計チームのリード(支援)すること。 2. 社内業務部門および社内IT部門を連携する中心的な役割を果たすこと。 3. 提供する社内システムを通じて<ビジネスにおける課題を解決していくこと。 4. IT解決施策を導き出すために、社内他業務システムのメンバと協業すること。 5. システム運用に関する諸ルールを遵守すること。 6. 革新的な提案を創造し、今後の経理領域を支援すること。 7. ERPやその関連する様々な活動団体に参加し、情報収集を行う事により、常に業界における技術動向を把握すること。 |
応募条件 | 【必須経験・スキル】 1. SAPのコンフィグレーションが出来、10年以上のSAP Finance / Costingの経験を有すこと。 2. 中長期の将来設計に関して全体設計視点で提案が実施出来ること。 3. 業務部門ユーザと合意した時間軸に沿って、プロジェクトおよび関連タスクの進捗管理を実施出来ること。 4. 業務部門からの問合せ(サービスデスク)に関して、スムースな対応を実施すること。 5. システム運用に必要な外部ベンダーのアウトプットに関して適切なモニターを実施すること。 6. 日本語および英語での各関係者との良好なコミュニケーションを実施すること。 7. 社内業務ユーザと良好な信頼関係を構築出来ること。 8. 業務分析が出来ること。 9. 課題解決能力を有すること。 10. プロジェクトおよびタスク管理の経験を有すること。 11. チームプレーヤーであること。 |
年 収 | ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 |
勤務地 |
■東京都 小平市 上水本町5-20-1
〔フルリモート(プロジェクトで年に数回、武蔵事業所やマレーシアへ出張する可能性有り)〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒 |
手 当 | 通勤手当、住宅手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 育児休暇制度、企業年金、財形貯蓄 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇 |
就業時間 |
09:00~17:45 |
リモートワークの有無 | あり |
社風・環境 |
【良好な就業環境】
ワールドワイドにビジネスを展開するルネサスでは、エンジニアとして世界レベルの技術力を身に付けることができる最先端の環境が整っています。また、年間休日は129日(2021年)で、「働くときは働く、休む時は休む」といったメリハリのある就業・生活をモットーとし、休暇や余暇を充実させて心身をリフレッシュさせるとともに、仕事の質とより有効な時間の活用を追求した働き方を実現することができます。 |
担当キャリアアドバイザーのレポートフルリモート可/次世代グローバルITシステムを担う経理領域をリードするシニアマネージャー|【東京】