- 求人No:10254762
- 更新日:2024年04月23日
メタウォーター株式会社
水・環境サービスの企画業務|【東京】- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 商品企画/サービス企画、商品開発/サービス開発
- 残業月20時間以下
- 第二新卒歓迎
- 年間休日120日以上
- 勤務地限定
- 有形商材の求人
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
- オンライン面接/WEB面接(実績あり)
- 産休・育休取得実績あり
- PowerPoint
- 普通自動車免許
- 公開・上場企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■商品企画/サービス企画 ■商品開発/サービス開発 |
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雇用形態 | 正社員 |
仕事内容 | 【業務内容】 ・今回の求人部門では新たなサービスを企画・立案および全国サービス員への支援を行います。 【詳細】 《主な業務(当面)》 入社後はOJT教育を主体に業務を学び、当面はグループメンバー業務のサポートを主業務とします。 ①業務の効率化や改善に関わるツールやアプリの企画・立案のサポート アイデア創出から具体的仕様の落とし込みを行います。 ②同社サービス商品の開発およびサポート 開発:アイデア創出から具体的仕様への落とし込みを行います。 提案:全国自治体のお客様へサービス紹介や機能説明を行います。 ③サービスアンケートの調査・分析業務のサポート 全国サービス部門によりお客様に配布したアンケートの収集・整理・傾向分析を行います。 《出張》 お客様提案活動における出張業務(年に5回程度、日帰り~1泊2日程度の出張) 【業務のやりがい】 全国34拠点、お客様施設(現場)でサービス業務に従事する全国サービス員の業務効率化や改善(働き方改革)を推進します。 自治体向けサービス業務は飲料水や下水処理、ごみ処理など生活インフラを支える重要な業務であり、社会貢献に携わる一員として世の中に貢献できる仕事です。 また、グループで協議、創造し、その実現に向けた企画・立案を推進する中、自身の考えや意見が具現化した際は、やりがいを感じられ、達成感を得ることができます。 ※業務に必要な教育受講や資格取得は同社にて負担します。 【採用背景】 業務拡大 ・将来的な戦力減を見据えての増員 ・Gr人員および一般社員不足、MTC社員の高齢化による業務継承リスクと個人負担の軽減 |
応募条件 | 【必須スキル】 ・普通自動車免許 ・PC基本操作(ワード、エクセル、パワーポイント等) 以下いずれかの経験を有している方 (経験) ・企画提案業務 ・開発関連業務 ・自治体向けのサービス業務 |
年 収 | ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 |
勤務地 | ■東京都 千代田区 神田須田町一丁目25番地 JR神田万世橋ビル |
学 歴 | 大学院卒、大卒、短大卒、専門卒、高専卒、高卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、出張手当、住宅手当、家族手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、借り上げ社宅制度、社員持株会制度、育児休暇制度、ストックオプション、厚生年金基金、確定拠出年金401k、財形貯蓄、退職金 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 |
就業時間 |
09:00~17:00 |
残業時間 | 月間平均:20時間以下 |
リモートワークの有無 | あり |
社風・環境 |
【長期的な就業が可能な環境】
離職率3%程度、有給消化率50%以上(平均10日程度取得)、全社平均残業時間25時間/月程度にて、オンオフのメリハリある働きやすい環境です。 【働き方改革】 「時間」「場所」「年齢」の概念を撤廃し、一人ひとりの働き方に合わせた多様なワークスタイルを支える職場環境を実現しております。具体的な取り組みとしては、基幹システム再構築とAI導入による業務の高効率化/サテライトオフィスの順次開設(全国10箇所)/在宅勤務制度運用時間の拡大/ノンコアタイムフレックス運用拡大/週休3日制の導入を行っております。 |
担当キャリアアドバイザーのレポート日本ガイシ株式会社と富士電機株式会社の水・環境部門が合併して誕生した水処理プラントメーカー。長期的な就業が叶う環境。