- 求人No：10209170
- 更新日：2024年03月12日
株式会社SmartHR
コーポレート・ガバナンス担当【東京】
- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- その他（経営／企画／管理／事務）
- 残業月5時間以下
- 英語
- IPOをめざすベンチャー企業
募集要項
| 募集職種 | その他（経営／企画／管理／事務） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【ミッション】 SmartHR のコーポレート・ガバナンスを担当するカンパニーセクレタリーユニットは、SmartHR のコーポレート・ミッション達成のため、取締役会及び各種委員会の運営、コーポレート・ガバナンス体制の構築など多様な業務を担当し、企業の成長と組織の拡大を根幹から支えることがミッションとなります。 【業務内容】 コーポレート部門をはじめとした各部署と連携しながら、下記の様な業務を幅広く担い、リードしていただきます。 ■各委員会の立ち上げ・運営 ■取締役会の運営 ■株主総会の運営 ■グループ会社を含めたガバナンス設計 ■株主とのリレーション構築 ■インサイダー情報管理 また、その他にもストック・オプション制度や株式報酬制度などの株式にまつわる制度設計・運用などにも関わっていただく可能性があります |
| 応募条件 | 【必須経験・スキル】 ■SmartHR のミッション、バリューへの共感 ■指名委員会及び報酬委員会の事務局経験、もしくは報酬設計やサクセッションプラン設計などのコンサルティング経験 ■株主総会や取締役会などに関連した会社法の基礎知識 ■複雑な事象を正しく理解し、的確に整理する力 ■ITツールを駆使し、スピーディーに業務を進めるスキル 【歓迎する経験・スキル】 ■株主総会の運営経験 ■取締役会の運営経験 ■会社法に基づく実務の経験 ・e.g. 取締役会議事録作成、登記申請実務など ■上場会社での株式事務経験 ■証券代行等での株式関連の実務経験 ■上場会社での法務関連業務として会社法、金融商品取引法その他法令上求められる業務を担った経験 ■インサイダー管理業務の経験 ■ストック・オプション等の株式関連業務の経験 ■英語：ビジネスレベル（主にリーディング&ライティング） |
| 年 収 | ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 |
| 勤務地 |
■東京都 港区 六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
〔アクセス：東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」徒歩1分〕 〔勤務地：オフィス または その他会社の指定する就業場所〕 |
| 学 歴 | 大卒 |
| 手 当 | 通勤手当、その他手当 |
| 保 険 |
各種社会保険完備 （健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険） |
| 福利厚生 | その他制度 |
| 休日･休暇 |
■完全週休2日制 ■祝日 【その他休日・休暇】年末年始休暇、出産・育児休暇、その他休暇 |
| 就業時間 |
00:00～00:00 |
| 残業時間 | 月間平均：5時間以下 |
| 社風・環境 |
■ボトムアップからも制度が決まっていくカルチャー（例）出産時の特別休暇＆一次貸付金■会社にもメリットがある提案は積極的に採用（例）フリーアルコール、部活、花粉症対策■変化に強く、スピーディに制度化できる会社麻疹予防接種、出産時の特別休暇。■評価制度／OKR＋価値観マッチ＋基礎スキル（例）年2回の評価、評価に応じて給与改定＋ストックオプション付与、隔週1on1実施（サプライズ評価を防止）
【スキルアップ支援】・資格保持費用の負担（士業など）・勉強会や講座受講の費用負担（都度相談）【育児サポート】男性向け育休制度（2週間の休暇）・一時貸付金（育児休業給付金が支給されるまで）※育児環境を整える補助金※雇用保険の育児休業給付金が支給されるまでの2カ月間の生活補助を目的にしています |
担当キャリアアドバイザーのレポートコーポレート・ガバナンス担当【東京】