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企業情報
会社概要
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国や地方自治体が抱えるさまざまな地域課題に対し、調査・分析・計画立案・事業推進支援を行う総合コンサルティング企業です。都市政策、公共政策、地域経済、環境創生など幅広い分野を手掛け、中央省庁から地方公共団体、民間事業者まで多様なクライアントの課題解決を支援しています。
近年、人口減少や少子高齢化、地域産業の活性化、防災・環境対策など、日本各地では複雑化する社会課題への対応が求められています。当社は、そうした課題に対して現地調査やデータ分析を行い、地域の実情に即した政策提言や計画策定を実施。行政と住民、企業をつなぐ役割を担いながら、持続可能な地域づくりを支えています。
主な事業領域は、「公共政策・行政計画支援」「都市・地域づくり支援」「環境・脱炭素関連コンサルティング」「地域経済活性化支援」などです。自治体の総合計画や地方創生計画の策定支援をはじめ、まちづくり構想の立案、産業振興施策の検討、住民アンケートや各種調査分析、ワークショップの企画運営など、多面的なアプローチで地域課題の解決に取り組んでいます。
また、当社の強みは机上の分析だけでなく、現場に足を運び、地域の声を丁寧に拾い上げることにあります。行政担当者や地域住民、事業者など多様なステークホルダーとの対話を重視し、実効性の高い提案を行っています。その結果、多くのプロジェクトにおいてプロポーザル方式での受注実績を持ち、大手コンサルティング会社と競合する案件でも高い評価を獲得しています。全受注案件の約3割がプロポーザルによる受注であり、企画力・提案力の高さが当社の大きな特徴です。
さらに、近年は首都圏・中部圏に加え関西圏へも事業領域を拡大しており、地域経営を支援するパートナーとしてさらなる成長を続けています。社会課題の解決を通じて地域の未来づくりに貢献できることが当社の事業の大きな魅力です。単なる受託調査に留まらず、地域の持続的な発展に深く関わることで、社会的意義の高い仕事を実現しています。
地域創生やまちづくり、公共政策に関心を持ち、自らのアイデアや分析力を活かして社会に貢献したい方にとって、専門性を高めながら成長できるフィールドが広がっています。
設立日
- 1976年06月
資本金
- 2,000万円
株式公開
従業員数
- 11～100人
所在地
-
〒370-3517
群馬県高崎市引間町712番地2
この企業の社風・環境
社員一人ひとりの専門性と主体性を尊重するプロフェッショナル集団です。プロジェクトは3～5名程度のチームで進めることが多く、年次や役職を問わず意見を出し合いながら業務を進行。行政計画や地域活性化施策など社会的影響の大きい案件に携わるため、互いの知見を共有しながら質の高い提案づくりに取り組む風土が根付いています。
また、人材育成にも力を入れており、OJTを中心に先輩社員から実践的な知識やノウハウを学べる環境が整っています。加えて、外部研修や資格取得支援、有識者による業務レビューなど、継続的にスキルアップできる機会が豊富に用意されており、コンサルタントとして専門性を高めていくことが可能です。
働き方については、スーパーフレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入しており、社員それぞれのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現。育児や介護との両立支援制度も充実しているため、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。
社会課題の解決に向けて真剣に取り組みながらも、社員の成長や働きやすさを大切にする社風が特徴です。自ら考え、提案し、地域や社会に貢献したいという想いを持つ方にとって、大きなやりがいと成長を実感できる職場です。
また、人材育成にも力を入れており、OJTを中心に先輩社員から実践的な知識やノウハウを学べる環境が整っています。加えて、外部研修や資格取得支援、有識者による業務レビューなど、継続的にスキルアップできる機会が豊富に用意されており、コンサルタントとして専門性を高めていくことが可能です。
働き方については、スーパーフレックスタイム制度や在宅勤務制度を導入しており、社員それぞれのライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現。育児や介護との両立支援制度も充実しているため、長期的なキャリア形成を目指せる環境です。
社会課題の解決に向けて真剣に取り組みながらも、社員の成長や働きやすさを大切にする社風が特徴です。自ら考え、提案し、地域や社会に貢献したいという想いを持つ方にとって、大きなやりがいと成長を実感できる職場です。
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