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企業情報
会社概要
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【事業内容】
■製造業の受発注プラットフォーム『CADDi（キャディ）』の開発・提供
【製造業の受発注プラットフォーム「CADDi」について】
同社が提供する製造業の受発注プラットフォーム「CADDi（キャディ）は、独自開発の原価計算アルゴリズムに則った自動見積もりシステムによって、発注者と品質・納期・価格が最も適合する加工会社を選定し最適なサプライチェーンを構築し納品まで責任を負います。従来2週間以上かかっていた相見積もりの負担や複数サプライヤーの管理工数を削減できるうえ、低価格かつ高品質な加工品の安定発注を可能にします。100年以上イノベーションが起きてこなかった国内120兆円の調達領域における非効率を、テクノロジーを用いて構造変革することでモノづくり産業のポテンシャルを解放します。装置メーカーの利用企業は全国約1,600社（2021年5月現在）、提携加工会社は600社以上。
【ミッションは「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」】
現在モノづくり産業では、非常に多くの力が埋もれたままになっています。見積業務や管理業務に忙殺される、営業力が足りない、情報やネットワークが乏しい。あらゆる理由によってがんじがらめにされ、本来の開発力や技術力を発揮しきれていません。こうした縛りをほどくことで、各企業のポテンシャルを解放。産業全体に大きな力を生み出し、豊かにすることが同社の使命です。
設立日
- 2017年11月
資本金
- 1億円（資本準備金含み、99.3億円）
株式公開
- 未上場
従業員数
- 100～500人
この企業の社風・環境
【従業員のポテンシャルを解放するための様々な取り組み】
同社では、メンバーのポテンシャルを解放すべく、働きやすい環境・福利厚生を整えています。原則リモート勤務制を導入しており、家庭を持っている社員も多いことから子ども手当や結婚/出産休暇、短時間勤務制度など、様々な制度を導入しています。
【コミュニケーション】
オフラインはもちろん、Slackを中心にオンラインでもツールを活用し、部署やチームを越えた活発なコミュニケーション・ナレッジ共有が行われています。また、同社では早期からモチベーションクラウドを導入しており、エンゲージメントスコアは過去5回、最高ランクのAAAを獲得しています。
同社では、メンバーのポテンシャルを解放すべく、働きやすい環境・福利厚生を整えています。原則リモート勤務制を導入しており、家庭を持っている社員も多いことから子ども手当や結婚/出産休暇、短時間勤務制度など、様々な制度を導入しています。
【コミュニケーション】
オフラインはもちろん、Slackを中心にオンラインでもツールを活用し、部署やチームを越えた活発なコミュニケーション・ナレッジ共有が行われています。また、同社では早期からモチベーションクラウドを導入しており、エンゲージメントスコアは過去5回、最高ランクのAAAを獲得しています。
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