アクリーコンサルティング株式会社 求人一覧
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企業情報
会社概要
-
【事業内容】
■ヘッドハンティング事業
経営幹部、事業責任者クラス、専門技術者、TOPセールスなど、即戦力人材のスカウティングサービス。一般の転職市場では採用が難しい即戦力人材を独自のリサーチ網を活用して探してお引き合わせをする人材サービス。
■営業コンサルティング事業
当社が構築した独自のネットワーク・人脈・ノウハウを活用した新規販路拡大、市場発掘支援サービス
■M＆Aコンサルティング事業
スカウト型のM&Aの実施。経営戦略上、買収・資本提携・業務提携をお考えの企業を我々独自の情報網からお探ししてお引合せ致します。
■顧問サービス事業
東証一部上場企業や大手企業にて、役員・部長を務められた百戦錬磨のOBの斡旋サービス。人脈、ノウハウを生かして、企業の経営課題の解決の御支援を致します
※事業拡大に意欲旺盛な大手上場企業、急成長ベンチャー企業、中小企業など、約1000社のあらゆる企業様の事業支援をしております。
設立日
- -
資本金
- -
株式公開
- 未上場
従業員数
- 10～100人
この企業の社風・環境
【成果に応じた評価システム】
年4回の昇給機会や、インセンティブ規定を設け、成果に応じて給与水準を引き上げることが可能な評価制度がございます。モデル給与例／700万円／ヘッドハンター 入社3年目 29歳（月給58万円）、1000万円／ヘッドハンター 入社5年目 28歳（月給83万円）、1200万円／ヘッドハンター 入社5年目 34歳リーダー（月給100万円）
【労働環境面】
完全週休2日制（毎週土日祝日）が休暇となり、年末年始休暇（8日）、5日以上の連続休暇の取得実籍がございます。業務の独り立ちができればリモートワークの取得も可能です。
【教育研修体制】
中途入社社員の多くは、ヘッドハンター業務未経験者となります。入社後は２～3年の育成期間を設け、段階的に役割や業務範囲を広げていただきます。入社当初は、 マニュアルを理解していただき、営業の基礎となる架電とロールプレイング研修からスタート。先輩社員とのアポイント同行を繰り返しながら、ビジネスモデルや担当領域への理解を深めていただきます。
年4回の昇給機会や、インセンティブ規定を設け、成果に応じて給与水準を引き上げることが可能な評価制度がございます。モデル給与例／700万円／ヘッドハンター 入社3年目 29歳（月給58万円）、1000万円／ヘッドハンター 入社5年目 28歳（月給83万円）、1200万円／ヘッドハンター 入社5年目 34歳リーダー（月給100万円）
【労働環境面】
完全週休2日制（毎週土日祝日）が休暇となり、年末年始休暇（8日）、5日以上の連続休暇の取得実籍がございます。業務の独り立ちができればリモートワークの取得も可能です。
【教育研修体制】
中途入社社員の多くは、ヘッドハンター業務未経験者となります。入社後は２～3年の育成期間を設け、段階的に役割や業務範囲を広げていただきます。入社当初は、 マニュアルを理解していただき、営業の基礎となる架電とロールプレイング研修からスタート。先輩社員とのアポイント同行を繰り返しながら、ビジネスモデルや担当領域への理解を深めていただきます。
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