転職活動の自己PRで忍耐力をアピール!気を付けるべきポイントとは?|求人・転職エージェント

更新日:2020/07/30

転職全般

転職活動の自己PRで忍耐力をアピール!気を付けるべきポイントとは?

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忍耐力は、仕事のあらゆる場面で必要とされます。ですので、転職活動において、自己PRに忍耐力をアピールすることは効果的です。
ただし、伝え方ひとつで「単に我慢をしていただけ」と捉えられてしまう場合もあります。
ここでは、自己PRに忍耐力を押し出すときに気を付けるべきポイントをご紹介します。

目次

忍耐力とは?

そもそも、忍耐力とはどのようなものでしょう。
忍耐力とは、辛い、苦しい、怒りなどの感情に耐える力のことです。仕事を続けていれば、誰しも何らかの壁に突き当たります。そのようなときに、あきらめて途中で放り出したりせずに、地道に最後までやりきることができる力ともいえます。

採用担当者は、仕事で壁に阻まれたとき、自分自身の力で乗り越えられる人材であるかどうかを見極めたいと考えています。営業職や接客業であれば、お客様から厳しい言葉を投げかけられたり、技術職であれば、システム上の難問にぶつかったりすることもあるかと思います。
しかし、どんな状況に陥っても、前に進む力や解決していく力があるかどうか。採用担当者が注目するのは、そのような点です。

また、最近では、すぐに会社を辞めてしまうケースもよくあるため、忍耐力を兼ね備えた方は、高く評価される傾向があります。

自己PRで忍耐力をアピールするための3つのポイント

それでは、自己PRで忍耐力をアピールする際に、どのようなことを押さえておけば効果的でしょうか。3つのポイントをご紹介します。

1.過去の業務で辛かったことをエピソードに選ぶ

これまでの経験の中で、辛く感じたことを具体的なエピソードとして取り上げてみましょう。それがどのような状況で、どれだけ辛いものであったかを伝えるとより効果的です。

本当に辛い経験であれば、真の忍耐力が試される場面であったと、採用担当者もイメージがしやすくなるでしょう。

2.我慢したことよりも解決した結果を

「顧客の高い要望に応えることができた」「非常に短い納期に商品を間に合わせた」「理不尽なクレームに遭うも、結果的には評価を得られた」といった具合に、仕事において忍耐力を必要とされる場面は多岐にわたります。
こうした状況のうち、その企業や職種が求める忍耐力がどのようなものかを判断し、アピールすることも大切です。

また、忍耐力というと、「耐えること」に目が行ってしまいますが、転職活動における忍耐力は、耐えた後の結果もセットであることを覚えておいてください。
結果が伴わないのであれば、「ただ我慢をしただけで、結果を出せない人」というマイナスイメージにしかなりません。
忍耐をしいられる場面において、できることとできないことを判断し、計画を立て直して成果を得られたと、しっかり伝えられるようにしましょう。

3.忍耐力がマイナスイメージにならないよう注意する

繰り返しになりますが、忍耐力は単なる我慢ではありません。
状況と結果を整理せずにまとめた文言が、「辛くても我慢し続けた」という意味に捉えられてしまうような内容になっていることが多々あります。

「辛い」「我慢」といったワードが、採用担当者にマイナスな印象を与えてしまうこともないとはいえません。
ただ辛くても我慢し続けたということは、「本人の力でトラブルを回避できる能力がないのでは?」、あるいは「ストレス過多で心身に支障をきたすのではないか?」「無理をしすぎるタイプなのではないか?」など、不安要素として捉えられてしまうこともあるのです。

辛い、苦しいだけではなく、それをどのように乗り越え、結果を導き出すことができたか。逆境をプラスに転換させる内容を心掛けることで、忍耐力は大きなアピールポイントとなります。

自己PRで忍耐力をアピールするための例文

最後に、自己PRで忍耐力をアピールするための例文をご紹介します。

私の強みは、誰よりも粘り強く、目標を達成するための強い気持ちを持っている点です。
前職では営業を担当しておりました。営業にとって必要な忍耐力とは、単に我慢するということではなく、耐え抜いた結果として、思った以上の成果を上げることだと考えています。
営業として目標達成するため、誰よりも多くお客様と対応し、営業成績トップを勝ち取ったこともあります。
目標の数字に対する粘り強さばかりではなく、お客様からのクレーム案件が持ち上がった際も、ご説明のために何度も何度も足を運びました。結果的にお客様のお許しを頂き、真のニーズを引き出せたことで、その後、大型受注へと結び付けることができました。
御社においても、この粘り強さを活かして、必ずや良い成果を上げ、大きく貢献したいと考えています。

忍耐強さは誰にも負けないと自負しております。現職では営業サポート業務を担当しており、営業職を支える立場として、粘り強く業務を遂行しています。内勤ではありますが、営業担当の代理としてお客様とお電話で対応することもあり、お客様のニーズに応えるべく努力することを怠りません。
また、あるときはシステムトラブルにより、1ヵ月分のデータが消えてしまうということがありました。この際は、5日間に約2,000枚の伝票をコツコツと手入力し、なんとか月末の処理に間に合わせることができました。
御社におきましても営業職を支え、大きな売上につなげていくため、地道な努力を続けることで、貢献していきたいと考えております。

ポジティブに忍耐力を伝えることが重要!

忍耐力は、転職活動の自己PRでアピールするには適切な能力です。ただし、ポジティブなイメージとして伝えることを心掛けてください。
マイナビエージェントでは、転職活動のプロであるキャリアアドバイザーが、自己PRを作成するお手伝いをはじめ、転職に関するあらゆる相談や悩みをお伺いし、アドバイスいたします。お気軽にご相談ください。

執筆・編集

長濱 啓太

株式会社マイナビ所属。転職エージェント歴11年。IT業界・コンサルティング業界を中心に担当した後、現在は製造業を担当。多くの求職者様・企業様をご支援してきた経験を生かし、転職活動成功に向けたアドバイスを行っています。

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