愛知県｜人事制度構築, メーカー／製造業の転職・求人情報
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- 年収
- 500万円～750万円
- 勤務地
- 愛知県 丹羽郡大口町
- 職種
- ERPコンサルタント、人事制度構築、社内システム企画
【業務内容】世界の製造業を支える国内NO.1工作機械メーカーである同社の、新人事制度企画～運用をほかのメンバーとともにメインで担当していただきます。【主な担当業務】■人事給与システムの導入支援および企…
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- 年収
- 420万円～620万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市港区
- 職種
- 人事制度構築、採用
【業務内容】■採用・新卒（高卒、学卒）、中途（スタッフ、マネージャー）■制度、管理・給与評価（昇給の定義）・賞与評価（インセンティブの定義）・能力開発（教育、育成）・環境整備（福利厚生、休日等）・就業…
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- 年収
- 750万円～900万円
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市中区
- 職種
- 人事制度構築
【職務内容】海外人事を担当する管理職として、企画・運用をお任せします。現地現物を踏まえた判断が必要と考えているため、入社後には海外拠点（北米中心）を訪問する機会も入社後研修で予定してます。・海外人事制…
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- 年収
- 500万円～900万円
- 勤務地
- 兵庫県 姫路市、他
- 職種
- 人事制度構築
【仕事内容】パナソニック制度をベースにより良い独自の制度を、23年2月よりスタートしました。国内でもトップクラスに充実している福利厚生の担当として、特に社宅制度の制度構築・運用をご担当いただきます。※…
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- 年収
- 400万円～500万円
- 勤務地
- 愛知県 瀬戸市
- 職種
- 人事制度構築、採用、総務
【職務内容】直近、事業再編やDX推進に伴い、採用業務や派遣社員募集業務等が増えており、体制強化を行います。■業務内容：将来的には人事総務全体のサポート職をお願いしますが、まずは総務担当からスタートしま…
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- 年収
- 600万円～1200万円
- 勤務地
- 愛知県 あま市
- 職種
- 人事制度構築、経理、総務、財務／管理会計
【職務概要】自動車、家電部品に使われる鋼線や冷間圧造品を製造する同社にて、管理部の部長候補として管理部門のマネジメントをおまかせします。【職務詳細】財務・経理、総務、人事で構成されている管理部門の部長…
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- 年収
- 500万円～700万円
- 勤務地
- 愛知県 豊橋市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【業務内容】同社の人事制度担当として、下記の業務をお任せします。・人事制度運用：人事評価/異動等の運用と各種制度の改善・人事制度企画：人事制度の改善や新規の企画/立案・人事システム運用：人事データシス…
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- 年収
- 400万円～550万円
- 勤務地
- 愛知県 丹羽郡大口町
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、総務
【業務内容】労務業務全般に携わって頂きます。なお詳細はご経験・スキル、組織バランスを考慮の上、下記いずれかの業務に携わっていただく予定です。【具体的な業務】・人事システムの導入・労働法規改正への対応・…
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- 年収
- 450万円～1000万円
- 勤務地
- 愛知県 刈谷市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【お任せする業務】従業員の更なる成果創出・働きがいに繋がる働き方施策（就業・賃金）の企画・推進をお任せします。【具体的には】社内各機能のキーマン、グループ会社との連携、社外からの情報収集を踏まえ、従業…
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- 年収
- 450万円～1000万円
- 勤務地
- 愛知県 刈谷市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【お任せする業務】技能系人材の将来活躍促進に向けた人事制度・施策の企画・推進をお任せします。【具体的には】技能系職場のキーマン、グループ会社と連携して技能系社員の今後の活躍に向けた課題の明確化を行い、…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 愛知県 豊川市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【仕事内容】■国内トレーラ部門シェアNo.1（約40％）である同社にて、採用企画や社内教育等の人事業務をお任せします。優秀な人材（新卒、中途、障がい者雇用）の確保、社内規定やルールの適宜見直し等 を期…
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- 年収
- 300万円～450万円
- 勤務地
- 愛知県 豊田市
- 職種
- 人事制度構築、採用
【業務内容】TCGシリーズ、ボール減速機、インデックスなどの機械エレメントの開発・製造販売を行う当社にて、人事業務をお任せします。・採用 新卒、中途採用業務、戦略構築・企画・人事制度 制度構築、評価実…
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- 年収
- 390万円～562万円
- 勤務地
- 愛知県 豊田市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務内容】・人事諸制度（特に賃金制度・福利厚生制度）の企画・運用・就業規則・ワークルール等の規定策定や改定の指導・労働組合との調整・折衝窓口・人事給与システムの改善・運用・月次労務費決算（国内外給与…
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- 年収
- 400万円～700万円
- 勤務地
- 愛知県 岡崎市
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修
【職務内容】■人財育成に係る仕組みつくりと生産部門内の取り纏め（技術者・現場作業者）■教育計画の策定とその実行・フォロー【具体的には】■生産部門の人的要件（求める人物像、コンピテンシー、昇進要件）の策…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
業務経験・適性に応じて、名古屋地区における人事・労務管理、採用・教育等の業務をご担当頂きます。①事業部門への人事諸施策の展開・推進②採用・オンボーディング・教育③労使協議④事業部門の組織変革、組織開発…
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- 年収
- 450万円～1000万円
- 勤務地
- 愛知県 刈谷市
- 職種
- 人事制度構築、その他（経営／企画／管理／事務）、工業製品営業、採用、経営企画
【お任せする業務】人的資本戦略、及び中長期事業戦略を人的リソーセスの強化を通じて実現するための、リソーセスマネジメントと採用戦略の強化（事業変化を踏まえ、これまでのやり方を抜本的に見直し）【具体的には…
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- 年収
- 450万円～1000万円
- 勤務地
- 愛知県 刈谷市
- 職種
- 人事制度構築
【お任せする業務】人的資本戦略に基づく人・職場づくりの加速を進めるため、人事制度・施策企画の強化【具体的には】開発、生産、経営のキーマンと連携して事業課題、職場課題の吸い上げを行うとともに、コンサルや…
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