中国・四国エリア｜人事制度構築の転職・求人情報
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- 年収
- 450万円～900万円
- 勤務地
- 愛媛県 新居浜市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
職種 / 募集ポジション：人事本部 （事業所、グループ関係会社の人事部門）【職務内容】■入社後に任せる業務関係会社にて、各事業部門のＢＰとして、主に以下のような人事業務を遂行していただきます。※勤務地…
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- 年収
- 320万円～600万円
- 勤務地
- 岡山県 岡山市中区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】人事部門での新卒採用や中途採用業務をお任せします。【職務詳細】・新卒社員の採用活動／計画立案・中途社員の採用活動／計画立案・社内教育の実施※ご経験やご希望に沿って担当業務を調整します。【配…
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- 年収
- 450万円～600万円
- 勤務地
- 愛媛県 松山市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務内容】三浦工業及びミウラグループの人事・労務全般に関する業務を担っていただきます。【業務詳細】①人事人事・労務（処遇、福利厚生等）に関わる制度設計・改定就業規則・人事関連規程の改廃人事異動組織変…
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- 年収
- 500万円～1000万円
- 勤務地
- 香川県 高松市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【明治11年（1878年）創業／平均勤続年数18年以上／育児休業希望者の取得率100％／外部か評価・関連指標：『えるぼし』、『プラチナくるみんプラス』、『健康経営優良法人ホワイト500』認定】■ミッシ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 広島県 広島市佐伯区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【業務内容】■人事労務分野の担当者、さらにはチームリーダーの候補者として配置を予定しております。【業務詳細】■労働時間管理 (長時間労働の防止/適正な時間管理の推進)■就業制度の運用管理 (労働時間・…
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- 年収
- 450万円～550万円
- 勤務地
- 香川県 丸亀市
- 職種
- 人事制度構築、教育・研修、総務
【職務内容】本社、総務人事部門において、グループ全社関する様々な業務に携わって頂きます。【具体的には】・キャリア採用に関する業務・教育研修に関する業務・株主総会、株主及び株式に関する業務・グループ全社…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 岡山県 井原市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【仕事内容】会社の組織作りに直結する人事全般をお任せします。【具体的には】■学卒、中途、派遣の求人対応■人事制度の改定と運用■海外赴任者への対応と支援■社員教育の推進【配属先部署構成】人事部：2名【入…
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- 年収
- 530万円～800万円
- 勤務地
- 鳥取県 西伯郡南部町
- 職種
- 人事制度構築、工場長・施設運営・管理職、教育・研修、総務
【仕事内容】Glico工場の人事総務課の主任（または係長）として、鳥取工場の人事総務業務全般をご担当いただきます。【詳細】※鳥取工場での担当予定業務・従業員の人事労務に関する業務（評価・昇格・勤怠管理…
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- 年収
- 430万円～650万円
- 勤務地
- 岡山県 高梁市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、総務
■イーグル工業（EKK）岡山事業場において、人事・労務・総務全般に関する実務をご担当いただきます。 【具体的には】◆採用・福利厚生・労使関係・労働条件・人員人件費・人事異動に関する業務◆工場庶務・営繕…
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