人事制度構築 兵庫県の転職・求人情報
- 残業月25時間以下
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- 年収
- 「月収額」17.2万円～25.5…
- 勤務地
- 兵庫県 伊丹市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【業務内容】当社の人事業務に携わっていただきます。人材開発室は要員計画・採用、全社教育、人権・ダイバーシティ推進を行い、人事室は海外・国内人事を中心に、労政室は人事制度企画、労務・給与および福利厚生の…
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- 年収
- 450万円～750万円
- 勤務地
- 兵庫県 加古郡稲美町
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
■当社の人事業務を管轄する「管理統括本部 コーポレート企画グループ」にて、主に人事制度の制度設計に関わる業務を担当して頂きます。■業務内容：[1]人事制度（給与制度・評価制度・職務要件見直し等）の企画…
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- 年収
- 352万円～469万円
- 勤務地
- 兵庫県 姫路市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【業務内容】採用業務を主担当として人事総務課業務全般に携わっていただきます。成長著しい当社の資産となる人財の採用業務で、成長の基盤づくりを担っていただきます。【具体的な仕事内容】■採用業務（中途・新卒…
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- 年収
- 340万円～500万円
- 勤務地
- 兵庫県 神戸市中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
法人本部の学園事務局において学園経営に関する業務全般をお任せいたします。今回募集の人事ポジションについては、給与計算・社会保険の手続・労務管理（勤怠管理）や評価制度の運用等の人事全般に関わる業務を中心…
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- 年収
- 460万円～500万円
- 勤務地
- 兵庫県 姫路市
- 職種
- 事務／アシスタント、人事制度構築、労務・給与社保、管理部門アシスタント
■労務担当として下記の業務を スキルに応じてお任せしていきます。・入退社手続き・給与処理業務・給与処理フローの改善・業務システム（人事管理、給与計算、勤怠）のリプレイス・年末調整、住民税処理・各種人事…
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- 年収
- 450万円～520万円
- 勤務地
- 兵庫県 姫路市
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、総務
経営統括部で、人事・総務の主任をご担当いただきます。【具体的には】■フレッシュな経営陣■経営に近いポジションでの業務■リクルート活動など人事全般■総務も含めた業務の管理ポジション★働き方のポイント★・…
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- 年収
- 560万円～900万円
- 勤務地
- 兵庫県 神戸市兵庫区
- 職種
- 人事制度構築
経営・事業戦略実現のための組織構築および人の配置実現に向けて、必要な施策の推進役を担っていただきます。人事制度企画・人事施策推進/運用等の業務をご担当頂きます。【担当いただく業務】・各種人事制度運用（…
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