大阪府 大阪市中央区｜労務・給与社保の転職・求人情報
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- 年収
- 345万円～450万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、総務
総務管理業務をはじめ、給与計算など労務のお仕事をお任せいたします。【業務内容】（総務管理）・稟議の受付・登録・請求書の処理・ワークフロー関連業務・社宅管理・備品管理（給与労務）・入退社手続き・給与計算…
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- 年収
- 639万円～808万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【仕事内容】人事チームのリーダー、管理職、マネジメント業務。チームリーダーとして人事戦略・企画面で中核を担っていただきます。人事総務部長の右腕としての役割として広範な業務をカバーしていただく予定です。…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 労務・給与社保、総務
【仕事内容】岩谷産業及びそのグループ会社向けのシステムを構築→導入している当社にて、人事・総務業務をお任せいたします。【具体的には】・給与計算・勤怠管理、人事給与、社会保険関連手続き等・安全衛生管理・…
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- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区、他
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】■海外赴任・海外人事領域オペレーションの専門家【具体的には】■日系企業の海外赴任者領域のオペレーションを理解し、赴任サイクルに応じた効率的なオペレーション支援を行う専門家■アウトソース業務…
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- 年収
- 420万円～600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修
当社では中長期の安定成長と、更なる企業価値の向上に向けて、2022年度には全社員の基本報酬を平均30％増額させるなど、人材投資を経営上の重要戦略と位置付けています。人材戦略部門は経営企画部に属し、中長…
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- 年収
- 420万円～600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 労務・給与社保
当社では中長期の安定成長と更なる企業価値の向上に向けて人材投資を経営上の重要戦略と位置付けています。その中で2022年4月1日に新設された健康経営推進部では、働きやすい環境と従業員の心身の健康が当社で…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修、管理部門アシスタント
【業務内容】■連結決算業務全般、及びグループ各社経理業務に対して積極的に関与しサポートできる人材を期待しています。【業務詳細】■京セラドキュメントソリューションズ経理部では本社経理業務及びグループ会社…
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- 年収
- 280万円～400万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区、他
- 職種
- 労務・給与社保、総務
■業務概要：会員制生活総合卸売商社である同社にて、社内SE担当として開発から運用保守までお任せします。※具体的には・ご入社後はまず社内のシステムを把握して頂くためにも、POSシステムの運用・保守を中心…
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- 年収
- 280万円～400万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区、他
- 職種
- 労務・給与社保、総務
■業務概要：会員制生活総合卸売商社である同社にて、人事や労務、総務に関わる幅広い業務をお任せします。ご経験により本社もしくは箕面店いずれかの配属となります。■業務詳細：・勤怠管理・給与計算、社会保険の…
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- 年収
- 350万円～600万円
- 勤務地
- 大阪府 大阪市中央区
- 職種
- その他（士業系専門職種）、労務・給与社保、総務
給与計算、社保手続等労務関連業務業務全般をお任せします。■業務詳細労働保険、社会保険手続業務給与計算業務助成金作成補助事務所庶務ご希望とスキルに応じて、裁量大きく幅広い業務(就業規則の作成、改訂等)を…
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