東京都｜労務・給与社保の転職・求人情報
- 年収600万円以上
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- 年収
- 500万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
【職務内容】これまでのご経験やご希望および今後のキャリアに対するお考え等を伺ったうえで、以下のいずれかの組織へ配属いたします。■ＤＥＩＢ・Ｗｅｌｌ－Ｂｅｉｎｇ推進部・ＤＥＩＢ・Ｗｅｌｌ－Ｂｅｉｎｇ推進…
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- 年収
- 500万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 江東区
- 職種
- 労務・給与社保
・カーボンニュートラルなどに関して期待の高まる重電業界において、新たな成長ステージに向かう中で直面する人・組織における様々な課題解決に携わっていただきます。・労務管理のエキスパートとして、約2000名…
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- 年収
- 450万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】■国内給与業務、社会保険業務等の人事業務を担当いただきます。【具体的には】■給与・社保：国内給与業務、社会保険手続業務 （人事システム：COMPANY、Workdayを使用）■労務管理：海…
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- 年収
- 600万円～1050万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修
■職務内容人事企画、制度設計を担当いただきます。・等級制度、報酬制度、その他諸制度の企画、設計・人事評価制度の企画、設計、運用、管理、改善・目標管理運営（目標設定～面談～評価～フィードバック）・昇降格…
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- 年収
- 360万円～650万円
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】～30年以上のノウハウのある英語に強い会計事務所／英語力のある方は活かせます／福利厚生充実／人事労務でスキルアップが出来る環境～■クライアント企業の給与計算、社会保険手続きなどの人事・労務…
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- 年収
- 623万円～770万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】■HRBP組織では、事業成長を目的とし入社後の要員計画を軸とした生産性管理、異動配置、評価などの人事業務全般に携わります。■従業員と組織のパフォーマンスを向上させるため、経営者視点に立って…
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- 年収
- 700万円～994万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
【職務内容】事業戦略に沿って、入社後の要員計画を軸とした生産性管理、配置異動、評価、採用の初期段階から最終段階まで、人事業務全般を一気通貫して担います。メインに遂行する業務は面接後、経験・志向により決…
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- 年収
- 500万円～750万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【職務内容】社員数拡大のため、人事部門の強化を目指し募集します。人材育成、採用（新卒・キャリア）、給与計算、制度企画、等ご経験に応じてアサインし、幅広く人事業務に携わることができます。【具体的には】■…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】▽定常業務■給与計算（年末調整含む）■勤怠管理（現在は一部給与計算と社会保険手続きを外部委託中ですが、システムのリプレイスや内製化も検討しています）■入社退社手続き■産休/育休対応■安全衛…
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- 年収
- 300万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、総務
①採用中途採用全般業務を担当していただきます。これまで人事として面接経験がある方、人材紹介でＲＡ、ＣＡ経験のある方は、即戦力として歓迎いたします。【詳細】 ●面接対応 ●媒体選考対応 ●人材紹介対応 …
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 600万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
人事業務（人事企画・人事システム運用・安全衛生管理）をお任せいたします。お任せするメインの業務は、これまでのご経験やご志向性に応じて決定いたします。また、管理職として組織運営・ピープルマネジメントにも…
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- 年収
- 700万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 板橋区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、教育・研修
当社の人事部門において、従業員のエンゲージメント向上を目的とした人事制度の企画・運用、および労務管理業務を担当していただきます。1. 人事制度の企画・運用等級・評価・報酬制度の設計、改定、運用人事制度…
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- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 労務・給与社保、採用
【業務内容】朝日生命グループのなないろ生命は、2021年4月に誕生した日本で最も新しい生命保険会社です。成長中の当社で以下の業務を担当いただきます。・給与計算、社会保険手続き・労務管理（勤怠管理、各種…
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- 年収
- 400万円～800万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、総務
【職務内容】■当社における総務 人事労務に関する業務全般をお任せいたします。 ■当社は累計販売台数トップクラスの家庭用蓄電システム「パワーオアシス」や、世界に先駆けて商品化したV2Hシステム「EVパワ…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 人事・組織コンサルタント、労務・給与社保
【職務内容】■クライアント企業の様々な労務課題の解決をして頂きます。■クライアントは、ベンチャー企業から一部上場企業までと様々ですので、多様なニーズに迅速かつ丁寧に対応することが求められます。【具体的…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
【職務内容】WHIグループの給与業務の主担当として、給与計算業務から関連する福利厚生業務まで幅広く担当いただきます。同社のグループ社員が安心して業務に専念できるよう、正確かつ迅速な業務運営を行っていた…
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- 年収
- 500万円～650万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 労務・給与社保
部長のもと、以下の業務をプレイングマネージャーとしてご担当いただきます。◆勤怠管理・給与計算・社会保険手続き等のマネジメント◆入退社手続き・雇用契約手続きに関するマネジメント◆人事関連システムの運用（…
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- 年収
- 650万円～900万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、マネジメント／エグゼクティブ系 、経理
【職務内容】管理部門の責任者として、財務経理及び、人事総務、法務まで管理部門全般のマネジメント業務を担当いただきます。【具体的には】■人事・労務・新卒・中途採用の企画・立案・教育・育成・研修制度の整備…
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- 年収
- 390万円～650万円
- 勤務地
- 東京都 渋谷区
- 職種
- 労務・給与社保、採用、法務、経理、総務
■「世の中にあったらいいなという」サービスをインターネットを通じて提供している当社。管理部門担当者を募集します。経理業務をメインに、人事業務、法務業務、総務業務も担当していただきます。■業務内容：【経…
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- 年収
- 550万円～1000万円
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【職務内容】同社は2023年に創業100周年を迎えます。100周年を越えて当社がお客さまから信頼され成長を続けられる体制を確立するため、ビジネスモデルや社員の働き方、人事制度の変革を加速させています。…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
ご紹介企業の一例※ 業界、業種によってはご紹介出来ない場合もございます。予めご了承ください。
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
～人事制度の企画・運用にチャレンジしたい方／島津製作所G／安定基盤／年間休日128日／離職率5％／賞与昨年実績6.62ヶ月～【職務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】変革期にある当社で、新たな企業文…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 台東区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
～人事制度の企画・運用にチャレンジしたい方／島津製作所G／安定基盤／年間休日128日／離職率5％／賞与昨年実績6.62ヶ月～【職務内容】【変更の範囲：会社の定める業務】変革期にある当社で、新たな企業文…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】主に労働政策、安全衛生、退職給付、給与計算・社会保険、DEIを中心に、労政労務領域の各種制度の企画・運用及びマネジメントをご担当いただきます。■労働政策 ・労働基準法対応、労働制度、労使関…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 中央区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
■業務内容：正社員65名、アルバイト216名（2025年2月末時点）かつ、複数の事業部がある組織を2名の人事でまわしています。カバーする人事領域は労務／採用／人事企画を中心に多岐に渡っており、人事ジェ…
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- 年収
- 435万円～688万円
- 勤務地
- 東京都 新宿区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保
■配属先人事総務部 人事チーム【ミッション】テックファームグループが社員にとって、「Great Place to Work」となるよう、「Engagement」と「Wellbeing」の向上を図る上記…
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- 年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京都 品川区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
【人事管理/労務担当（メンバー）】裁量のある業務をお任せ！／ハイブリット型勤務・フルフレックス制組織拡大に伴う人員強化のため、人事労務担当を募集します！本社コーポレート部門において、労務業務全般を幅広…
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- 年収
- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
- 勤務地
- 東京都 文京区
- 職種
- 労務・給与社保
【業務内容】今回入社いただく方には、同社の労務リーダー候補として、既存の労務担当とともに以下のような業務を任せしたいと考えています。■入退社及び勤怠管理、給与・賞与計算に関する一連の手続き■人事・労務…
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- 年収
- 550万円～700万円
- 勤務地
- 東京都 港区
- 職種
- 人事制度構築、労務・給与社保、採用、教育・研修
入社後まずは、中途採用の実務をお任せします。その後、社員の定着と活躍及び、社内異動等も順次お任せいたします。キャリアとして、中途採用課課長や人事制度の企画・運用や、人材開発（育成）、労務などがあり、人…
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