人事 東京都の転職・求人情報 （42/43ページ）
- 年収400万円以上
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- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
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- 東京都 中央区
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- 教育・研修
未来を創る療育プログラム開発新規部署のリーダー候補として、言語発達療育プログラムの企画・開発を主導いただきます。言語聴覚士としての専門性や教育・療育現場での経験を活かし、構想・設計から導入・運営・効果…
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- 東京都 港区
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- 採用
■仕事内容展示会事業・人材採用支援事業の新卒採用業務をお任せします。【具体的な業務内容】・応募者対応、面接官調整、各選考の進行管理・上記に関する事業責任者や他部署との連携や交渉等・人材紹介会社対応・面…
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- 東京都 千代田区
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- 採用
■企業概要KDDIのグループ会社として、DX化、業務効率化など、企業がオフィス環境で抱える課題に対して、通信を軸にオフィスに関わるソリューションをワンストップでご提供しています。■同社のミッション｜中…
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- 東京都 渋谷区
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- 採用
【業務詳細】＜新卒採用＞・媒体選定、母集団形成・採用選考、説明会運営、各種オペレーション・内定者フォロー＜中途採用＞・求人票作成、エージェントとの連携強化・選考フロー運用（オペレーション）【入社後イメ…
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- 採用
｜業務概要・同社ATS「sonar ATS」の既存2,300社超の顧客に対しクロスセル体制を構築し、多彩なHR関連商材を組み合わせ、採用課題をまるごと解決できる体制構築とクロスセル推進。・上記に留まら…
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- 採用
｜業務概要・同社ATS「sonarATS」の既存2,300社の顧客に対しクロスセル体制を構築し、多彩なHR関連商材を組み合わせ、採用課題をまるごと解決できるクロスセルを推進する。・新サービス「sona…
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- 採用
【業務内容】南山堂ホールディングスグループの新卒採用、中途採用、研修業務を行います。▼主にお任せする業務・求人サイト管理・応募者対応、データ登録・面接、面談日程調整・新卒研修案内などその他にも、合同説…
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- 採用
【ミッション】・採用と採用後の育成/オンボーディングを通じて、組織のケイパビリティを向上させる・その他人事全般の施策の企画・実行・改善を通して、実行強度およびエンゲージメントの強化に貢献する【主な業務…
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- 東京都 町田市
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- 労務・給与社保、採用
~『地域医療を盛り上げる』という想いのもと地域密着経営をしています／安定性のある臨床検査事業を行っております／臨床検査において高いシェアを誇っています~■担当業務：管理本部総務課にて総務業務全般と人事…
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- 東京都 町田市
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- 労務・給与社保、採用
~『地域医療を盛り上げる』という想いのもと地域密着経営をしています／安定性のある臨床検査事業を行っております／臨床検査において高いシェアを誇っています~■担当業務：管理本部総務課にて総務業務全般と人事…
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全求人の一部のみ公開中
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- 年収
- 530万円～580万円
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- 東京都 港区
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- 採用
■業務内容営業経験者、採用未経験の方、歓迎建築及び土木の学生を毎年50~60名採用している同社の採用担当として、以下の業務を行っていただきます。【仕事詳細】◆学内説明会・就職フェア等への参加イベントブ…
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- 東京都 渋谷区
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- 採用
《14年連続売上UP／人事未経験者・キャリアアドバイザー経験者等大歓迎／ウェディング以外にも6つの事業を展開する急成長企業／「働きがいのある会社」として7年間連続選出／スピード感のある環境で採用担当と…
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- 東京都 渋谷区
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- 採用
《14年連続売上UP／ウェディング以外にも6つの事業を展開する急成長企業／「働きがいのある会社」として7年間連続選出／スピード感のある環境で採用担当として幅広い経験を積みたい方にお勧めです》＜業務内容…
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- 採用
昨対比300%の成長率で来期にグローバル売上200億円を目指す事業会社の人事部門として更なる事業/組織成長を目的に今回、中途採用をお任せしたいと考えております。具体的には以下の業務を想定しております。…
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- 年収
- 400万円～530万円
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- 東京都 千代田区
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- 採用
【業務内容】①【中途採用（人材紹介を中心とした採用運用）】・現場（主に営業部門）との採用要件すり合わせ（人物像・必須スキルの言語化）・一部エージェント対応（要件共有、推薦調整、フィードバック）・書類選…
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- 東京都 港区
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- 採用
＜仕事内容＞同社では現在、事業の拡大に伴い、人事制度や育成体制の見直し・強化を進めています。本ポジションは、組織の未来をつくるための、重要な役割を担っています。既存制度の運用にとどまらず、新たな施策の…
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- 東京都 中央区
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- 事務／アシスタント、その他（経営／企画／管理／事務）、労務・給与社保、社内システム企画、財務／管理会計
【東京】事業開発支援／東証プライム上場／再生エネルギーに特化した独立系企業職種/募集ポジション事業開発支援 テック・スペシャリスト＜具体的な業務内容＞■まず本事業の開発フロー全体を把握いただくことから…
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- 東京都 港区
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＜仕事内容＞提携医療法人の人的課題のヒアリングコメディカル採用の採用要件定義、戦略企画、実行候補者に向けた採用広報、選考体系の設計・実行提携医療法人の人的課題のヒアリング提携医療法人との折衝対応提携医…
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- 東京都 港区
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【仕事内容】バッグブランド「BRIEFING」「Felisi」「FARO」を展開する同社の2人目の採用担当【本ポジションの魅力】①採用規模…年間平均40～50名の採用（8割以上正社員）を行う成長フェー…
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《仕事概要》国内大手総合電機メーカー、外資系ITサービス企業（売上数兆円規模）、国内ITコンサルティングファームなど、複数の大手企業の採用コンサルティングを担うポジション。新卒・中途、国内・グローバル…
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非公開求人・企業名非公開求人の中に含まれる
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- 東京都 千代田区
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- 採用
■仕事内容採用を中心とした人事業務を始め、ご経験によっては総務業務を幅広くお任せいたします。【主な業務内容】・人事 ～採用活動、入退社手続き、教育研修、昇格・異動手続き・給与・社会保険関連 ～給与・賞…
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■大手広告代理店やSP制作会社、メーカーから依頼を受け、大型イベントの企画立案～実施管理まで一気通貫で担う■東京ゲームショー、東京モーターショー、東京ガールズコレクション等の大型案を多数運営しています…
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- 600万円～1000万円
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- 東京都 新宿区
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- 人事制度構築、労務・給与社保、採用
■業務内容社員が安心して働きがいをもって働ける環境づくりに向けた採用活動や社員教育、組織風土の改善・工夫を行なっています。今あるFCEの環境に馴染み、活躍していただくことは大前提ですがよりFCEの良い…
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- 東京都 港区
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- 人事制度構築、採用
＜採用担当者として、採用計画の立案～実行までを担っていただきます＞同社は、創業から120～130%の事業成長を続けており、現在では700名を超える組織規模となっています。ここ数年では、年間150～20…
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- ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、…
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- 東京都 台東区
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- 労務・給与社保、採用、総務
■業務概要IPOを控える同社にて人事を中心に幅広い業務をお任せいたします。職務内容は多種にわたりますが、まずはご入社頂く方のご経験、スキルや適性を鑑みて出来る所からお任せいたします。■業務詳細〇人事・…
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- 年収
- 450万円～600万円
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- 東京都 千代田区
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- 人事制度構築、採用、教育・研修、総務
同社の主軸は『木造耐震設計事業』。「日本に資産価値のある住宅を提供する仕組みをつくる」という目標を掲げ、省エネルギー計算や長期優良住宅認定サポートなど、住宅の資産価値向上に向けた多様なサービスを提供し…
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- 人事制度構築
▽募集背景・ミッション【事業の拡大と収益化を牽引するプレイングマネジメント】新卒採用支援事業において、事業戦略の立案・実行、組織構築を担っていただきます。業務比率は「新卒人材紹介（約5割）」と「マッチ…
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- 東京都 渋谷区
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- 採用
・ミッション／募集概要事業成長を加速させる、戦略的な採用活動をリードいただきます。現在同社では、全社的なAI推進やM&A等の事業拡大に伴い、優秀な人材の獲得が成長のカギを握っています。既存の採用手法に…
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- 東京都 品川区
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- 採用
事業の中核を担う「エンジニア採用機能」に関する業務企画機能のマネジメントをお任せします。■ミッション：採用量の最大化・効率化に向けた企画機能の責任者事業規模の拡大に比例して急増する採用ニーズに対応する…
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- 東京都 文京区
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- カスタマーサクセス、採用、教育・研修
カスタマーサクセスチームの組成からマネジメントまで、幅広くご担当いただきます。■具体的には・成果を出し続けるCSチームの組成（KPI管理、メンバーのスキルアップ支援）・CSメンバーの採用（ペルソナ設定…
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