- 求人No:10318837
- 更新日:2024年05月02日
日立造船株式会社
設計|納入ごみ焼却施設の引き渡し後の改修・改造設計(プライム上場)【大阪府大阪市】- 年収
- 420万円~820万円 ※募集要項に詳細あり
- 勤務地
- 大阪府 大阪市
- 職種
- プラント(エンジニアリング)、構造設計、プラント(計画・設計)
- 残業月20時間以下
- 年間休日120日以上
- 勤務地限定
- 有形商材の求人
- 女性活躍中
- テレワーク/リモートワーク(制度あり)
- フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
- オンライン面接/WEB面接(実績あり)
- 産休・育休取得実績あり
- 英語
- 設立30年以上の企業
- 社員数500名以上
募集要項
募集職種 |
■プラント(エンジニアリング) ■構造設計 ■プラント(計画・設計) |
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雇用形態 | 契約社員 |
仕事内容 | 【配属先部門の担う役割】 既に納入済みのごみ処理施設における、アフターサービス(基幹改良や定期修繕)のエンジニアリング業務を担っています。 【入社後の具体的な仕事内容】 当社が納入しているごみ焼却施設やリサイクル施設等の竣工後の、アフターサービスに関するエンジニアリング業務を行っていただきます。 社内のアフターサービス工事部門や土木建築/電気/計装設計部門、また外部の協力会社と協業しながら、以下の一連の業務を担当していただきます。 ●改修・改造計画の立案 ●お客様への提案及び折衝 ●適用基準、設計条件、設計方針の決定 ●改修・改造工事の実施設計 ●トラブル・不具合の原因調査及び報告 ●協力会社への指示及び管理 ●現地工事の視察や立会い ●施設の試運転立会い 基幹改良(複数年に渡る施設の改修工事)と定期修繕(数ヶ月程度の短期的な工事)があり、各担当毎に常時2つ程度の案件に携わっていただくイメージです。 この他にも、海外子会社との協業等も始めていますので、ご本人の意志やこれまでの経験に応じて参画していただく事があります。 ※製図にはAuto CADもしくはINVENTORを使用します。 ■組織構成 環境事業本部 設計統括部 環境ソリューション設計部 半数以上が20代及び30代と若くて活気溢れるメンバーが多く、和気藹々と良好なコミュニケーションが取りやすい組織です。 【仕事の進め方】 仕事の進め方について、ベースはあるもののマニュアル化されていない業務ですので、お客様の意図や要望を汲み取る、コミュニケーション能力や調整能力が必要なポジションです。お客様以外にも社内外多くの方との関わりが欠かせないため、リーダーシップを発揮できる環境でもあります。 【出張の有無】 月に数回程度あり(1~2日/回 程度 ※打ち合わせや現地調査等) ※但し1年に1回程度、約1ヶ月間の出張可能性あり(試運転立ち会い等) 【転勤】 当面なし 【事業の目指す姿】 グループ内の連携強化はもちろんのこと、協力会社や社内他部門との連携も強化を図ることで、よりハイクオリティな機器をお客様に提供し、満足度向上を目指します。 【募集背景】 新規案件増加に伴う増員募集 【本ポジションの魅力ややりがい】 一人一人の業務範囲が広く、計画の立案からお客様への提案、そして試運転立ち会いまで一気通貫して携わることができ、また社内外多くの方との関わりもあるため、様々な経験を積むことができます。 【募集ポジション】 ・担当者/リーダークラス |
応募条件 | <必須条件> 以下のいずれか必須 ・プロセス設計 ・製缶設計 ・機械/機器設計 ・配管設計 <歓迎条件> ・5年間程度の設計業務経験 ・英語を使用した業務経験 |
年 収 |
420万円~820万円
〔※ご経験やご年齢による〕 |
勤務地 |
■大阪府 大阪市 住之江区南港北1-7-89
〔アクセス:各線「コスモスクエア駅」〕 〔変更の範囲:会社の定める事業所等〕 |
学 歴 | 大学院卒、大卒、短大卒、専門卒、高専卒、高卒 |
手 当 | 残業手当、通勤手当、家族手当 |
保 険 |
各種社会保険完備 (健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険) |
福利厚生 | 介護休職制度、借り上げ社宅制度、社員持株会制度、育児休暇制度、社員寮(独身寮)、退職金 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 【その他休日・休暇】有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 |
就業時間 |
08:45~17:35 |
残業時間 | 月間平均:20時間以下 |
リモートワークの有無 | あり |
社風・環境 |
■私たち日立造船グループが携わるすべての事業で目標としていること、それは、技術と誠意で地球と人のために役立つ価値を創造し、より快適な「今」と、より豊かな「未来」に貢献することです。
■日立造船は2021年に創業140周年をむかえました。創業以来培ってきた技術力で社会に貢献したい、という強い想いで、環境との共生を最優先とした地球にやさしい価値の提供を目指します。 |
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